Luật liên bang và tiểu bang yêu cầu hầu hết người sử dụng lao động phải trả tiền làm thêm giờ. Phí bảo hiểm làm thêm giờ bằng 50% mức lương theo giờ thông thường của người lao động, có nghĩa là người lao động làm thêm giờ phải được trả rưỡi - mức lương theo giờ thông thường của người lao động cộng với 50% phí bảo hiểm làm thêm giờ - cho mỗi giờ làm thêm giờ. có nhiều trường hợp ngoại lệ, vì vậy không phải tất cả nhân viên đều được làm thêm giờ. phí bảo hiểm làm thêm giờ là 50% tiền lương theo giờ bình thường của nhân viên. Điều này có nghĩa là một nhân viên làm thêm giờ phải được trả một nửa thời gian - mức lương theo giờ thông thường của nhân viên cộng với 50% phí bảo hiểm làm thêm giờ - cho mỗi giờ làm thêm giờ.