Bạn có thể bắt đầu nghỉ thai sản bất kỳ lúc nào từ 11 tuần trước khi đầu tuần dự sinh của em bé. Bạn có thể dời ngày này nếu bạn cần nghỉ làm vì lý do mang thai trong vòng bốn tuần kể từ ngày dự sinh. Người sử dụng lao động của bạn có thể yêu cầu bạn bắt đầu nghỉ việc kể từ đó.