Cliff vesting là một hình thức khác trong đó nhân viên không nhận được bất kỳ lợi ích riêng nào. Họ hoặc không nhận được gì khi nghỉ việc hoặc mọi thứ mà người sử dụng lao động đã đóng góp. Công ty sẽ đặt ra một giới hạn thời gian mà nhân viên phải đạt được trước khi được giao đầy đủ.