Cách Tính Doanh Thu Nhân Viên Theo Tháng. Hãy xem lại cách tính doanh thu của nhân viên mà tôi đã giải thích trong blog trước của mình: doanh thu hàng tháng. Cách tính doanh thu này có thể được sử dụng để tìm hiểu thêm khi nhân viên nghỉ việc trong năm đầu tiên của họ. Để tính tỷ lệ luân chuyển nhân viên hàng tháng, hãy chia số lần nghỉ việc của nhân viên trong một tháng cho số lượng nhân viên hoạt động trung bình tại địa điểm làm việc trong cùng một khoảng thời gian. WeÃƒÂ ¢ Ã‚â‚¬Ã‚â „sẽ nói rằng chúng tôi có một địa điểm hoạt động. Ví dụ, hãy cho biết chúng tôi mất bốn nhân viên trong số 200 nhân viên.