Nhân viên được miễn. Nhân viên được miễn trừ không được trả thêm tiền làm thêm giờ theo quy định của FLSA, bất kể họ làm việc bao nhiêu giờ trong một tuần. Khi bạn được trả lương như một nhân viên được miễn trừ, lương của bạn phải ít nhất là $ 455 mỗi tuần hoặc $ 23.600 hàng năm. Theo FLSA, những nhân viên không được miễn trừ có tuần làm việc dự kiến ​​dưới 40 giờ sẽ không được trả thêm tiền cho thời gian làm việc thêm miễn là tổng số giờ làm việc hàng tuần vẫn dưới 40 giờ.