Reformasi administrasi adalah perubahan sadar dan dipertimbangkan dengan baik yang dilakukan dalam organisasi atau sistem sektor publik untuk tujuan meningkatkan struktur, operasi, atau kualitas tenaga kerjanya. Menurut Caiden (1968), Â¢Ã‚â‚¬Ã‚Å“Reformasi didasarkan pada gagasan sederhana bahwa manusia tidak boleh