통일 이후 북한지역 사회보장제도  과도기 이중체제
북한 고령자의 취업 지원에서는 북한 고령자에게 적합한 구인･구직 서비스 및 취업 알선 기능의 강화, 이들을 위한 서비스 제공 기관의 제공 운영에 관한 사항을 둘 수 있다. 별도의 제공 기관 신설이 어려울 경우 기존의 민간 위탁 방식으로 운영되는 고령자 인재은행 지정･운영 시, 북한 고령자에 대한 지원 강화를 규정할 수 있다. 이어서 북한 고령자의 직업능력 개발 훈련에서는 「청년고용촉진특별법」에서 규정하고 있는 것과 마찬가지로, 이들에 대한 직업능력 개발 훈련의 기본원칙과 민간 직업훈련기관과 중소기업 직업능력 개발 훈련에 대한 지원 사항을 규정할 수 있다. 구체적인 제도들로는 직장 현장 연수 등도 활용될 수 있으며 폴리텍이나 자치단체 훈련시설, 국공립 전문대학의 인프라를 활용해 북한 중고령자의 취업이 용이한 직종의 훈련 과정의 개설과 운영을 지원하는 것이 있다.
북한 고령자에게 적합한 구인 구직 서비스 등의 사항은 무엇을 지원하기 위해서야