2014 보육정책의 성과와 과제
다음으로 어머니의 현재 취업 상태에 따라서는 시간제근무중인 경우 양육수당 5~10만원 인상 시 가정양육을 지속할 의향이 가장 높게 나타나 55.6%를 차지하였고, 휴직중 43.5%, 자영업 재택 근무 중인 경우도 40.0%로 비교적 가정양육 지속의향이 높았다. 반대로 종일제 근무중인 경우 가정양육지속의향이 가장 낮게 나타났으나, 이는 통계적으로 유의미한 차이는 아닌 것으로 나타났다. 가구소득에 따라서는 소득수준이 가장 낮은 199만원 이하 가구에서 5~10만원 인상 시 가정양육 지속의향이 현저히 높고(62.5%), 500만원 이상 가구에서 가장 낮아(25.0%) 소득수준이 높을수록 양육수당 인상에 의해 가정양육지속의사가 증진되는 경향은 낮은 것으로 나타났다. 그러나, 이 또한 통계적으로 유의미한 차이는 아니었다.
어떤 소득구간에 속하는 사람들이 기본 소득 지급정책에 대해 가장 호의적인 반응을 보였어