한국의 비영리부문 성장에 대한 이해  사회자본의 역할 분석
노동조합 활동은 Putnam(1993)이나 김태룡 외(2011)에 의해 사회자본의 중요한 변수로 인식되었다. Putnam(2000: 80~92)은 사회자본의 중요 변수의 하나로 노동조합 활동에 참여를 들고 있는데 노동조합은 상부상조와 전문 기술 공유 등을 통하여 사회적 연대성을 만들어내는 중요한 장소이기 때문이라고 말한다. 즉 노동조합은 사회적 연대성을 통하여 이타심, 자원봉사, 자선등 사회자본의 중요 척도를 재생산하기 때문이라는 것이다. 김태룡 외(2011: 76)는 노동조합이 “집단을 통해 이해 표출에 대한 경험을 제공하고, 나아가 직장에서 발언권의 제기라는 기회를 제공”하고 있다고 밝히면서, 이러한 순기능은 지역사회나 각종 사회단체와 연대하여 공익적 기능을 수행할 수 있다고 밝히고 있다. 이들 이외에도 다수의 학자들에 의해 노동조합의 활동은 지역사회의 거버넌스에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다(김준기, 2009; 이숙종 외, 2008; 진관훈, 2012). 이러한 거버넌스에 대한 기여가 보다 공식적으로 나타날 때 비영리조직에 참여가 이루어지게 되고 이는 전반적인 비영리부문의 성장을 초래할 것이라 예측된다.
전문 기술 공유와 상부상조 등을 통하여 사회적 연대성을 형성하는 중요한 장소는 무엇일까