미국 펜실베니아 주 인력개발위원회의 운영 현황과 지역기반 직업능력개발 거버넌스 구축 과제
펜실베니아 주 인력개발체제의 주요 행위자는 주지사, 주정부 관련 부처, 주 인력개발위원회, 지역 인력개발위원회와 선출 관료, PA 커리어링크(PA CareerLink), 구직자와 고용주를 포괄한다. 주 인력개발위원회는 주지사가 임명하는 위원으로 구성되어 있으며, 산업계를 대표하는 민간 부문이 과반수로 구성되도록 규정되어 있다. 주 위원회는 주지사에게 주정부 인력개발계획을 제출하고 주지사는 이를 승인한다. 주지사는 인력개발위원회를 설립하여 주 및 지역 수준의 위원회 활동을 감독한다. 원스톱 센터는 연방정부 지원의 직업능력개발 프로그램 서비스를 제공하는 역할을 담당하고 있다. 펜실베이니아 주의 경우 PA 커리어링크가 원스톱 센터의 역할을 맡고 있다. 커리어링크는 인력 및 투자기회법하의 법정(WIOA-mandated) 파트너로서 핵심 프로그램과 관련한 서비스를 제공한다. WIOA의 모든 파트너들은 PA 커리어링크와의 파트너 협약을 체결할 때, 제공해야 할 서비스의 유형과 가용성을 요목화하여 제출해야 한다. 전체 서비스의 효과적이고 효율적인 제공에 있어서 PA 커리어 링크 서비스의 통합이 핵심적이다. 
누가 임명하는 위원으로 펜실베니아 주 인력개발위원회는 조직되어 있을까