평생·직업교육분야 미래 교육비전 및 교육개혁 방향 연구
우리를 둘러싼 사회경제적 환경의 변화는 이전에 경험한 것과는 다른 속도와 무게감으로 다가오고 있다. 저출산·고령화와 4차 산업혁명에 따른 일자리의 소멸, 여가 폭발 등 사회의 혁명적 변화는 교육 분야에서도 어떻게 이러한 현상을 이해하고 대응할 것인지에 대한 새로운 모색을 요구하고 있다. 특히 4차 산업혁명을 위시한 정치, 경제, 사회, 과학기술 등 주요 영역에서 전망하고 있는 변화에 따라 ‘평생·직업교육’ 분야의 이슈를 구체화하고 이에 대한 미래 비전과 핵심과제를 도출할 필요가 있다. 저출산·고령화로 노동시장으로부터의 퇴장 시기가 늦춰질 수밖에 없는 상황이지만, 동일 직장에서의 장기근속은 점점 더 어려워져, 인생 2모작, 3모작이 불가피한 것이 현실이다. 이에 국민이 평생에 걸쳐 배울 수 있도록 충분한 기회를 제공할 필요성이 높아지고 있다. 학습과 일을 통한 노후대비가 가장 효과적인 성장정책이자 복지정책이 될 수 있기(LearnFare) 때문에, 학습을 통한 미래의 준비가 절박해지게 된다. 
노후를 무엇과 일을 통해서 준비하면 가장 효과적인 성장정책이 될 수 있을까