여성장애인의 취업 및 임금수준 결정요인 분석
많은 연구자들은 여성장애인의 열악한 취업과 임금 현실에 대한 원인으로 낮은 교육 수준, 정보 접근성의 제한, 일할 수 있는 환경의 부재 등을 들고 있다. 즉, 여성장애인이 경험하는 사회적 배제 중 가장 심한 분야가 교육으로, 낮은 교육 수준은 사회복귀를 가로막는 직접적인 역할로 작용하며(이은미, 2006; 곽지영 신은경, 2006; 이재서 백은령, 2008; 배화옥 김유경, 2009), 취업을 위한 준비방법이나 적절한 프로그램, 도움을 줄 수 있는 기관을 찾지 못해 지인이나 가족의 도움으로 구직을 시도하고 있음을 지적하고 있다(이은미, 2006; 박자경, 2007; 황아윤, 2007). 또한 여성장애인이 선호하는 직업의 자리가 부족하고(현호석, 2002; 황아윤, 2007; 곽지영, 2010), 육아와 가사부담으로 직업과 가사의 양립이 가능한 구직 자리를 찾기가 어려운 실정이다.
남성 장애인이 사회적으로 배제받는 프로그램 중 가장 심한 분야는 뭐야