북한노동자의 적응력 실태와 인력활용방안
그런데 여기서는 특히 집단협의제와 대중노선이 강조된다. 그리고 집단협의제 아래 매주 1회 공장참모부 회의를 하며 매일 1회 공장참모성원 회의와 직장담당참모성원 회의를 연다. 여기에는 작업반장, 직장장, 당조직세포 등이 참여하는데 기업수준으로부터 생산현장에 이르는 생산지도체계를 통하여 생산과정에서 발생하는 문제를 집단적으로 토의하고 해결책을 강구한다. 또한 각 직장에는 직장장과 부직장장이 있으며 지배인과 기사장의 지도 아래 활동한다. 셋째, 중앙집중적인 자재공급체계는 생산의 정상적인 보장을 위해 생산현장에 필요한 자재를 상급기관(省, 관리국 등)이 책임지고 직접 제공해 주는 제도를 뜻한다. 이는 1차적으로 각 공장이 자재를 확보하기 위해 들이는 노력과 낭비를 줄이자는 것이다. 그 대신 기업의 지도적인 활동가(직장장)들이 생산지도사업, 설비정비사업, 노동자들의 의식수준과 기술수준을 높이는 사업 등 자기의 임무에 전력하도록 한다는 것이다.
생산현장에 필요한 자재를 상급기관이 책임지고 직접 제공해주어 생산을 정상적으로 보장하는 제도는 뭐야