사회보험 통합방안연구
스웨덴의 사회보험은 국민건강보험(의료보험, 질병보상, 부모보험), 국민연금, 상병보험, 실업보험 등으로 구성된다. 이 중 실업보험은 법정 사회보험이 아니며 노동조합에 의해 자치적으로 운영된다. 스웨덴에서는 법정 사회보험 외에도 노사간의 단체협약에 의해 운영되는 부가보험제도(직종연금제도)가 있어서 공적보장체제를 보조하는 역할을 한다. 이와 더불어 개인보험회사에 의해 공급되는 사적연금제도가 있어 공적연금, 직종연금, 사적연금 등 삼층 보장체제를 이루고 있다. 또한 이 삼층 체제의 사각지대에 속하는 근로자들에 대해서는 최종적인 안전망으로 각 지방자치단체별로 운영되는 자산조사형 사회부조가 있다. 스웨덴의 사회보험의 관리행정체계를 살펴보면 사회보험 중 국민연금, 상병보험, 국민건강보험은 정부기관인 사회보험위원회(National Social Insurance Board)가 관장하고 있으며, 지역과 지방 차원에서는 사회보험사무소가 각 사회보험의 현금급여를 관리한다. 사회보험사무소는 25개의 지방본부와 지방본부 산하의 360개의 지역사무소로 이루어져 있으며, 지역사무소는 대부분의 행정적인 업무를 수행하고 사회보험 급여의 지급 외에 가족수당과 주택수당 등을 지급한다. 
사회보험이 국민건강보험과 국민연금 및 상병보험 및 실업보험 등으로 구성된 나라는 어디야