지역혁신 활성화를 위한 도시기반 혁신정책의 전략과 방향  도시형 혁신공간과 데이터 기반 도시혁신 Policies for Urban Innovation in the Age of Digital Transformation Innovation Districts and Data-Driven Smart Cities
현재 남양주시 등 일부 지방정부에서 전문관 제도를 이용하여 데이터 분야 등 외부 전문가를 유치한 사례가 있다. 전문관 제도는 순환보직으로 전문성 확보가 어려운 문제를 극복하고자 전문 지식이 필요한 업무에서 장기간 전문성을 쌓을 수 있도록 한 것이다. 2015년 개정된 지방공무원 임용령에 따라 각 지방정부에서 ‘전문직위’를 지정하여 시행할 수 있게 되었으나, 일반 공무원들 사이에 장기간 동일 업무에 대한 선호도가 낮았고 이로 인해 지방정부에서 전문관 제도가 널리 활용되지 못했다. 데이터 기반 도시혁신의 첫걸음을 리드할 수 있는 외부 데이터 전문가를 지방정부에 유치하기 위해서 개방형 직위제와 전문관 제도 등을 활성화하고 인사 제도를 유연하게 개선하는 지원이 필요하다. 동시에 지방정부에 근무하는 데이터 전문가들이 외부 데이터 생태계와 정부를 연결하는 다리(Bridge) 역할을 할 수 있도록 지원이 필요하다. 외부 데이터 커뮤니티와 지속적으로 교류하고 이를 공공데이터에 대한 수요 발굴이나 데이터 기반 도시문제 분석 프로젝트로 발전시킬 수 있도록 외부 네트워킹 활동을 지원하는 것은 데이터 생태계 형성과 발전을 위한 첫걸음이 될 것이다.
어떤 제도가 신속함이 필요한 업무에 효율성을 높이도록 했니