프랑스는 정부조직법이 존재하지 않고 정부가 새롭게 구성될 때 마다 처음 소집되는 국무회의에서 부처 수와 부처 간 업무분장을 공식적으로 결정한다. 대통령이 수상을 임명하면 대통령과 수상이 협의하여 부처 수를 결정하고 동시에 장관 인선을 하게 된다. 장관은 수상의 제청에 의해 대통령이 임명한다. 다른 사항과 마찬가지로 대통령과 하원 다수파의 소속 정당이 일치하는 경우 대통령의 의도대로 내각 구성과 장관 인선을 실시하지만, 동거정부 하에서는 대통령과의 협의를 거치지만 수상의 주도하에 장관 을 인선한다. 프랑스 정부조직과 관련한 특징으로 정부조직법이 존재하지 않아서 부처수와 부처별 권한이 매우 유동적이고 자주 변화한다는 점을 들 수 있다. 내각이 새롭게 구성될 때마다 정부조직 개편이 추진되어서 조직운영의 안정성이 떨어질 것으로 예측할 수 있지만 실제로는 안정성을 확보하고 있다. 하부조직 단위의 개편은 이루어지지 않기 때문이다. 실･국 단위의 하부조직은 조직개편의 영향을 받지 않고 공무원의 인사 범위가 대부분 실･국을 단위를 벗어나지 않기 때문에 정부 조직개편으로 인한 혼란이나 공직사회의 동요는 거의 발생하지 않는다.
프랑스의 부처수와 부처별 권한이 매우 혼란스러운 것은 무엇이 없기 때문이야
정부조직법