사내하도급 근로자는 원청업체에서 업무를 도급받은 하청업체가 고용한 근로자를 칭한다. 그들은 하청업체와 근로계약을 체결한 상태에서 원청업체의 업무를 수행하게 된다. 사내하도급 근로자와 그렇지 않은 근로자들 사이의 산재위험의 격차를 통계적으로 검토하는 것은 이런 측면에서 큰 의미가 있다. 본 장은 다음과 같이 구성된다. 우선 본 분석에 활용된 자료에 관한 설명과 함께, 기술통계량을 통해 사내하도급 근로자와 그렇지 않은 근로자들 간에 업무상 사고 및 질병으로 인한 결근 발생여부, 산업안전 위험에 대한 노출정도를 비교해 본다. 다음으로 회귀모형을 활용해 사내하도급 근로자들과 그렇지 않은 근로자들 간에 업무상 사고 및 질병으로 인한 결근 발생확률에 차이가 있는지 검토해본다. 추가로 작업장의 여러 가지 위험에 노출되어 있는 강도가 사내하도급 근로자인지 아닌지에 따라 차이가 있는지도 살펴보겠다. 마지막으로 논의의 내용을 요약하겠다.
원청업체에서 업무를 도급받은 하청업체가 고용한 근로자를 무슨 근로자라고 칭해
사내하도급