영국은 1998년 뉴딜 프로그램을 통해 근로빈곤층을 대상으로 하는 다양한 취업지원 프로그램을 제시하였고, 그중에서도 이들의 취업가능성(employability)을 높이기 위한 다양한 직업훈련 프로그램을 도입하였다. 그것은 프로그램의 지원대상을 유사한 위험을 경험하고 있을 것으로 추정되는 인구학적 집단에 초점을 맞추는 방식이었다. 예를 들면, 여성가장, 장기실업자, 청년층 등을 대상으로 하는 취업알선 및 직업훈련 프로그램이었다. 그리고 이들의 취업욕구를 판별하는 전문상담인력(personal adviser)을 배치하여 이들로 하여금 취업욕구 등을 사정하게 하였다. 하지만 인구학적 특성에 따른 구분이나 복지수급자에 대한 초기사정을 통한 프로그램 연계는 제대로 작동하지 않았고 이러한 문제점은 낮은 취업성과로 표출되었다. 이로 인해 직업훈련 등 고비용의 프로그램에 참여할 대상자를 선별하는 보다 효과적인 방식이 필요하게 되었다. 
영국은 무엇을 통해 근로빈곤층을 대상으로 하는 다양한 취업지원 프로그램을 제시했니
뉴딜 프로그램