인권경영이란 기업경영에 있어서 사람을 중시하는 경영, 즉 인간으로서의 존엄과 가치를 중시하고 인권을 보호하는 사람 존중의 경영방식을 말한다. 이처럼 인권경영이 추구하는 목표는 하나이더라도 산업별 특성에 따라 인권경영의 실행 방식은 그 양상이 다르다. 공급망(Supply Chain) 관리에서 전자, 통신, 장난감, 에너지, 금융업종의 관리 특성을 살펴 본 바와 같이 업종별로 특별히 더 취약하거나, 신경써야 할 인권경영 분야가 있는 것이다. 다양한 업종의 차이가 사업활동과 연계되면 그 양상은 더 복잡해진다. 예를 들면 공공조달 입찰이나 국가 개발 계획에 참여하는 기업과 정부 간의 상거래(Business to Government: B2G), 기업이 기업을 대상으로 영업을 하는 방식인 기업 간 상거래(Business to Business: B2B), 일반 소비자를 대상으로 제품과 서비스를 판매하는 기업과 소비자 간에 이루어지는 상거래(Business to Customer: B2C) 유형에 따라서도 인권 이슈는 많이 달라진다. 
무엇이 인간으로서의 존엄과 가치를 중시하고 인권을 보호하는 사람 존중의 정치방식이니
인권경영