근로자 휴가실태조사는 근로자 개인의 휴가사용 실태를 파악하는 것을 주목적으로 한다. 따라서 개개인의 근로자를 대상으로 본 조사가 이루어져야 하므로, 기본적으로는 근로자를 추출할 수 있는 표본 추출틀을 사용하여야 한다. 그러나 현실적으로 개별 근로자를 추출할 수 있는 추출틀이 없기 때문에, 전국사업체조사를 활용해 사업체를 기반으로 추출해 나가는 방식이 가장 바람직하다. 예를 들어 전국사업체조사의 사업체를 1차 추출하고 해당 사업체에 종사하는 근로자를 2차 추출하는 방법을 사용할 수 있다. 일반적으로 사업체 기반의 조사는 사업체의 현황과 근로자 명부를 입수할 수 있다는 점에서 장점을 가진다. 따라서 사업체의 인사 및 총무 담당자들을 접촉하여 사업체 특성과 관련된 응답을 받고, 그 사업체에 종사하는 근로자들 명부를 입수하는 방식으로 조사가 이루어질 수 있다. 이와 같이 1차 추출된 사업체의 담당자에게 사업체 특성 관련 응답을 받고, 개별 근로자에게 휴가실태에 대한 조사를 한다는 점과 휴가실태 면에서 심층적인 질문을 한다는 점에서 웹조사 보다는 면접조사로 진행하는 것이 적절하다.
기본적으로 근로자를 추출할 수 있는 표본 추출틀을 사용해야 하는 조사가 뭐야
근로자 휴가실태조사