둘째, 해외파견 북한 노동자들이 납부해야 하는 계획분 혹은 국가 계획분은 착취라기보다는 의무로 이해되는 부분이다. 북한인권의 핵심적 문제로 자주 지목되는 계획분 혹은 국가계획분은 자본주의 체제의 시각에서 보면 일종의 불온한 ‘상납금‘에 해당하지만, 계획경제가 근간을 이루고 있는 북한사회에서는 오히려 당연하게 생각될 수 있는 부분이다. 셋째, 북한 노동자들은 북한 정부의 철저한 감시체계 속에서 고통받고 있지만 한편으로는 현지에서 새로운 사회적 연결망을 형성한다. 북한 노동자들에게 있어서 계획분보다 더 심각한 문제는 북한이 체제 유지를 위해 파견한 정부관리들에 의한 철저한 감시다. 부지배인, 당비서, 종합지도원 등은 오로지 노동자들에 대한 감시체제 유지를 위해 파견되었기 때문에 사업소 유지를 위한 필요인력으로는 부적합하며 오히려 노동자들을 착취하는 비리의 온상이 되어가고 있다.
북한 노동자들에게 착취보다는 의무로 이해되는 게 뭐야
계획분 혹은 국가 계획분