출산 및 육아로 인한 경제적 손실이 얼마나 보상될 것인가 하는 것은 가족이 출산을 결정하는데 있어서 가장 중요한 요인 가운데 하나이다. 아래의 표에서 보면 연구대상이 된 모든 국가들은 출산휴가의 의무화하고 있고 이에 대해서 많게는 출산전 임금의 100% 적게는 60-70% 정도의 임금을 보장하고 있다. 유급의 출산휴가와 함께 출산한 가족에게 한번의 출산 수당을 제공하는 국가도 있다. 폴란드의 경우에는 저소득가정에, 프랑스는 중산층 이하 가정에, 일본은 모든 가정에 출산과 함께 출산수당이 지급된다. 이와 더불어 많은 국가들이 육아휴직을 제공하며 이에 대해서도 일정 부분 임금을 보장하고 있다. 또한 프랑스, 독일, 오스트리아, 폴란드, 캐나다. 스웨덴 등에서는 일정 나이가 될 때까지 자녀들에게 아동수당이 주어짐으로써 양육비 부담을 상당히 줄일 수 있는 효과를 가져왔다. 아동 수당은 많은 국가들이 가족의 가계 수입에 따른 차등 지급하고 있지만 폴란드처럼 모든 가족의 자녀에게 차등없이 지급하는 경우도 있다. 
모든 가정에 출산수당을 지급하는 나라는 어디야
일본