평소 활동인구를 측정하는 측정방법 중 두 번째와 네 번째 측정방법을 혼합해서 이용하는 것이 실무적으로 조사현장에서 조사원이나 응답자가 쉽게 적응할 수 있고, 측정의 정확성을 높일 수 있는 측정방법이다. 네 번째 측정방법은 경험한 일자리별 및 구직경험별로 시작시기와 그만 둔 시기를 측정할 수 있기 때문에 다른 측정방법에 비해 정확한 측정을 할 수 있다. 그리고 일자리 시작시기와 그만 둔 시기에 대한 조사항목이 경제활동인구조사 청년층 부가조사의 조사항목에 포함돼 있기 때문에 청년층 부가조사에 참여한 경험이 있는 응답자의 경우 조사항목에 쉽게 적응할 수 있는 장점이 있다. 그러나 실제로 경제활동인구조사 청년층 부가조사에서 첫 일자리 시작시기와 이직시기 조사항목은 다른 조사항목에 비해 조사하기 힘든 조사문항이란 점 또한 고려해야 한다. 따라서 일자리 시작시기와 이직시기를 월별로 조사하는 것이 응답자의 응답부담을 줄일 수 있을 것이다.
경제활동인구조사 청년층 부가조사에서 다른 조사항목에 비해 조사하기 힘든 조사문항은 뭐야
첫 일자리 시작시기와 이직시기