일부기관은 비정규직에 대해 추가적인 임금 인상을 통해 무기계약직 대비 96% 임금 지급, 비정규직에 대해 생활보조수당 지급, 주택구입자금과 생활안정자금 대출한도 정규직과 동일 적용, 무기계약직과 비정규직근로자 모두에게 정근수당, 기술수당, 다자녀수당 신설 등의 개선조치를 시행하여 무기계약직, 비정규직 등에 대한 차별과 처우개선에 노력하였다. 다만 일부기관의 경우 여전히 비정규직에 대해 일부 차별적으로 적용되는 복리후생항목이 있으므로 이에 대한 개선 가능성을 재검토하는 등 차별 없는 보수·복리후생제도 운영을 위한 기관의 지속적 노력이 요구된다. 한편 고졸자에 대해 학사학위 취득지원제도 등 다양한 역량강화 프로그램을 운영하고 있는데 동기부여를 위해 이수 후 승진, 인사이동, 보수 등에 적절히 활용할 필요가 있을 것이다.
누구를 위해 아이돌봄서비스를 진행하고 있을까
고졸자