사회문화 차원의 미래예측 활동을 위해 미래연구실 내 연구 인력은 기계공학 등의 이공계 분야부터 경제학, 디자인, 광고기획 등 다양한 분야의 전공자들과 현업 전문가들로 구성되어 있으며, 현 미래연구실의 책임자도 역사학을 전공하고 광고 기획 업무 경력을 가지고 있어 자동차산업의 고유의 특성 및 기술에 의존하지 않은 다양한 관점에서의 미래예측에 유리하다. 현대자동차그룹의 경우 미래연구가 기업 조직 내에서 상당히 높은 위상을 차지하여 최고경영자에게 정기적으로 연구 결과가 보고되고, 의사결정에 반영되고 있다. 이는 자동차 업계의 특성 상 미래 예측이 매우 중요하며, 제품의 리드 타임이 빨라지는 등 대내외적인 환경 변화 및 불확실성의 증대로 인해 최고경영진의 미래 연구에 대한 관심이 높아졌기 때문이다. 다만, 이러한 미래연구의 결과는 조직 내의 전략 수립을 위한 자료로 활용되는데다 최근 우리나라의 기업 연구소 자체의 트렌드가 외부에 연구 성과의 공개를 기피하고 기업의 싱크탱크로서의 역할을 강조하고 있어 외부에서 미래연구실의 성과를 파악하는데에는 한계가 있다.
어떤 한국 기업이 미래연구를 조직에서 높은 위상을 갖게하고 의사결정에서 고려할까
현대자동차그룹