이렇게 참여기관 간 협업 및 역할분담을 통해 인력 및 예산을 효율적으로 운영함으로써 효율성을 제고하고 합동으로 수행 가능한 업무를 지속적으로 개발하여 시너지 효과를 높이도록 운영방향을 정하고 있다(관계부처합동, 2014년 6월 26일 보도자료). 남양주 고용센터의 운영 성과를 살펴보면, 시 일자리센터와 새일센터의 방문자가 전년 동기 대비 각각 1.3배와 2.6배 증가하였고, 취업 실적은 전년 동기 대비 각각 38.5%와 69.7% 증가하였다. 또한, 이용주민의 만족도도 높은 편으로 평가되었다. 이러한 성과를 바탕으로 2014년까지 9곳(동두천, 칠곡, 서산, 천안, 부산북구, 구미, 해남, 순천, 춘천)에 추가로 ‘고용복지플러스센터’를 개소할 예정이고, 2017년까지 매년 20개소씩 총 60개소를 추가할 예정이다.
새일터센터와 시 일자리센터를 관리하는 어떤 기관의 취업 성과가 증대하였지
남양주 고용센터