서울특별시의 성평등 수준을 분야별로 살펴보면, 성평등 사회참여 영역에 포함되어 있는 경제활동, 의사결정, 교육 직업훈련 분야 모두에서 비교적 상위권을 유지하고 있다. 먼저 경제활동 분야는 2009년 3위에서 2010년 2위로 상승한 후 2013년 5위까지 하락했지만 상대적으로 낮은 성별 임금격차와 경제활동참가율 성비의 개선으로 상위권을 유지하고 있다. 상용근로자 비율 성비의 경우 2013년 순위는 7위지만 2009년과 비교하여 가장 큰 성비 개선을 보였다. 상용근로자 비율 성비는 2009년 67.3에서 2013년 76.7로 9.4p의 개선이 있었다. 이에 비해 성별 임금격차는 순위는 높게 유지하고 있지만 성비 개선이 거의 없는 지표로 나타났다. 즉, 성별 임금격차는 2009년 62.1에서 2013년 62.5로 0.4p의 상승으로 성평등 개선이 매우 낮은 지표로 나타났다. 의사결정 분야는 상대적으로 높은 광역 및 기초의원 성비와 5급 이상 공무원 비율 성비 수준으로 인해 2012년 이래 1위를 지키고 있다. 
2009년 보다 2013년에 부산광역시 성평등 분야 중 어디에서 가장 큰 개선을 보였어
상용근로자 비율