본 연구에서는 한국고용정보원의 대졸자 직업이동 경로조사 2009년 졸업자의 1차 년도 조사자료와 3차년도 조사자료를 사용하여 지방 4년제 대학 졸업자들과 전문대학 졸업자들의 지방중소기업 취업결정요인과 이직결정요인을 각각 분석하였다. 먼저 취업결정요인을 분석한 결과 지방 4년제 대학 졸업자들과 전문대학 졸업자들 모두 지방중소기업 취업에 가장 결정적인 요인은 출신 고등학교의 지역이었다. 즉 수도권 고등학교를 졸업하고 대학을 지방대학으로 진학한 경우 졸업 이후 대부분이 수도권으로 돌아간다고 볼 수 있었다. 따라서 지방대학 졸업생들을 지역 내 중소기업 취업으로 유인하기 위해서는 수도권 중소기업과 비교한 지방 중소기업 육성정책이 아니라 선망직장과 비교되는 일자리의 질을 높이는 정책이 가장 효과가 클 것임을 보여주고 있었다. 지방대학을 졸업하고 수도권 중소기업으로 취업하는 이들의 대다수는 수도권 출신이므로 이들의 수도권 취업을 막기는 어려울 것으로 판단된다. 오히려 수도권으로 유출되는 지방출신 인원은 상대적으로 소수이므로 결국 지방에서 자란 지방대학 졸업자들의 경우 다수가 선망직장 취업과 지방 중소기업 취업 간의 선택문제 놓여 있다고 할 수 있다. 
수도권 대기업 취업의 핵심 요인은 무엇이지
출신 고등학교의 지역