지자체 ODA 사업을 위한 체계가 구축된다 할지라도 사업을 수행하는 지자체 및 사업담당자의 ODA에 대한 인식 및 인지가 부족하다면, 그 체계의 지속가능성은 크게 저하될 것이다. 이를 보완하기 위해서는 ODA에 대한 인지제고 및 교육훈련이 기관차원과 개인차원에서 필수적 수반되어야 한다. 따라서 ODA 사업으로써 지자체가 수행해야 하는 핵심 역할과 역량, 그리고 이에 근거한 국제교류 협력의 기관 핵심 기능은 무엇인지 우선적으로 정립되는 것이 가장 중요한 사안일 것이다. 이와 같은 전략적 선택이 정립된 경우에는 조직 내 ODA 사업을 위한 전담 부서의 설치하거나 지자체 ODA 사업 담당자들의 ODA 사업에 대한 전문성을 쌓고 역량을 강화할 기회를 제공할 수 있다. 실제로 경기도의 경우 ‘경기도-KOICA 업무협약’ 체결을 통한 ODA 인식 제고 및 교육이 이루어지고 있다. 경기인재개발원 내 ODA 교육과정이 개설되었고 KOICA ODA 교육원 전문 강사가 경기도를 방문교육하며, 경기도 및 31개 시⋅군 소식지에 ODA 코너 개설되어 있다. 또한, KOICA의 ODA 교육원을 활용하고 전국 ODA 담당자 워크숍을 정기적으로 개최하여 이를 적극적으로 활용한 교육기회의 제공이 이루어질 수 있을 것이다. 
ODA 담당자 워크숍을 열어 교육기회를 주는 곳은 어디야
KOICA의 ODA 교육원