사람 중심 R&D 혁신, ‘첫발은 대학연구인력 연구환경 개선’
대학 연구인력의 권익강화 및 연구여건 개선방안(안)
3. 주요내용 
라. 개선 과제
 대학 연구인력의 연구외적 행정부담 경감
□ 대학의 연구행정지원 역량 및 연구자 밀착지원 강화
○ 연구직접비에 행정인력인건비 계상을 허용하여 단과대, 학과에서 행정 인력을 직접 운영할 수 있도록 하고, 간접비의 행정인력인건비도 확대
□ 연구비 집행의 자율성 강화 및 정산방식 간소화
○ 연구계획서에 세목별(재료비, 연구활동비 등)로 연구비총액만 기재하고 총액 범주 내에서 연구자가 자율적으로 집행
○ 연구비 집행 시 종이 영수증의 서면 제출은 원칙적으로 금지
※ 연구비집행내역은 연구비통합관리시스템(Ezbaro, RCMS / 2019.상)을 통해 자동 확인
○ 연구비 집행기준과 정산방식을 범부처 차원에서 표준화 및 간소화
사람 중심 R&D 혁신, ‘첫발은 대학연구인력 연구환경 개선’
대학의 연구비 집행내역을 확인할 수 있는 시스템이 뭐야
연구비통합관리시스템