국내 기업의 직무발명 보상제도 도입률 꾸준히 증가
주요 조사결과
□ (기업의 직무발명제도 도입) 직무발명 보상 규정을 보유 및 활용하는 비율은 60.2%로 전년도 대비 4.6%p 증가
□ (기업의 인프라 보유) 지식재산 담당조직*을 보유하고 있는 기업의 비율은 소폭 감소하였으나, 독립 전담부서 보유 및 전담인력 보유 비율은 증가
* 지식재산 담당조직 : 법무/연구개발부서, 독립전담부서, 기타부서
ㅇ 담당조직을 보유하고 있는 비율은 2016년 72.9%로 전년도 대비 2.2%p 감소하였으나,
※ 담당조직 보유 비율(기업) : 75.1%(2015) → 72.9%(2016)
ㅇ 독립 전담부서로서 보유하고 있는 비율은 2016년 8.2%로 전년도 대비 2.3%p 증가하였으며, 전담인력을 보유하고 있는 비율 역시 2016년 22.0%로 전년도 대비 1.4%p 증가
※ 독립전담부서로서 보유 비율(기업) : 5.9%(2015) → 8.2%(2016)
※ 전담인력 보유 비율(기업) : 20.6%(2015) → 22.0%(2016)
□ (기업의 지식재산 활용) 기업의 총 보유 특허 대비 활용 특허의 비율은 소폭 감소하였으나 사업화 비율은 증가
ㅇ 기업의 보유 특허 대비 활용 비율은 2016년 75.3%로 2.1%p 감소한 반면, 사업화 비율은 2016년 57.8%로 0.5%p 증가
※ 특허의 활용 비율(기업) : 77.4%(2015) → 75.3%(2016)
※ 특허의 사업화 비율(기업) : 57.3%(2015) → 57.8%(2016)
국내 기업의 직무발명 보상제도 도입률 꾸준히 증가
기업의 지식재산 담당조직은 무슨 부서로 구성되어 있어
법무/연구개발부서, 독립전담부서, 기타부서