장기 재직 실무직 공무원 근속승진 기회 확대 - 지방공무원 임용령 개정안 국무회의 통과 - 
○ 행정안전부는 이러한 문제를 해결하고 실질적인 승진기회를 확대하기 위해 6급 정원의 15%로 제한되어 있던 근속승진 인원상한선을 폐지하기로 했다.
○ 이번 상한선 폐지로 2020년까지 약 21,000여 명의 지방공무원이 추가로 6급으로 승진하는 효과가 발생할 것으로 예상된다.
○ 또한, 8급 이하 실무직 공무원들의 승진기회를 확대하기 위해 7급으로의 근속승진 기간(현행 8년)을 6개월, 8급으로의 근속승진 기간(현행 7년)을 1년 단축했다. 이번 6급 근속승진 상한선 폐지 및 근속승진 기간 단축 등의 변경 사항은 2013년 1월 1일부터 시행될 예정이다.
□ 북한이탈주민과 귀화자의 경우, 한국 사회 적응 및 업무역량 배양 등에 필요한 기간 등을 종합적으로 고려해 국적취득 또는 가족관계등록부 창설 이후 3년이 경과하면 일반직으로 임용할 수 있도록 했다.
○ 이는 다문화 가정 북한이탈주민 증가에 따른 정착지원 업무 등 지자체의 행정수요를 충족하고 이들의 전문성을 활용하기 위해 지난 2012년 3월 지방공무원법을 개정한데 따른 후속조치로,
○ 구체적인 선발방법은 일반적인 경력경쟁 임용시험방법과 마찬가지로 필기시험 면접 등의 방법으로 진행된다.
장기 재직 실무직 공무원 근속승진 기회 확대
근속승진 인원 상한선을 없애기로 한 기관은 어디야
행정안전부