경기도 40대 고용부진 진단과 대응방안
Ⅰ. 경기도 고용동향
□ 연령별로는 60대 이상, 50대, 20대, 30대 순으로 취업자 수 증가폭이 크게 증가, 40대 취업자 수는 감소
○ 반면, 40대 취업자 수는 2018년 2월 이후 지속적으로 감소하는 추세
- 경기도 내 40대 취업자 수는 2018년 2월 전년동월대비 만명 감소를 기록한 이후 올해 7월까지 18개월 연속 감소
- 올해 8월 전년동월대비 40대 취업자 수가 4천명 증가하면서 증가추세로 전환하는 듯 보였으나, 9월에 다시 3만 8천명 감소하며 하락추세 유지
○ 전국 40대 취업자 수 감소 중 경기도의 40대 취업자 수 감소의 비중은 상대적으로 낮은 편
- 전국적으로는 도소매·숙박음식점업을 위주로 취업자 수가 대폭감소하면서 40대 취업자 수 급감
- 이에 비해 경기도 도소매·숙박음식점업 취업자 수 변동이 상대적으로 양호했기 때문에 40대 취업자 수 감소 비중이 낮은 것으로 판단됨
경기도 내 제조업 취업자 수 18개월 연속 감소…  40대․제조업 중심 고용개선 필요
2018년 2월에 경기도 내 취업한 20대는 몇 명이야
3만 8천명