우수 중견기업 70여개사, 올해 청년 2천여명을 채용한다!
주요 특징
② 최초로 인공지능 기반 잡매칭 시스템을 채용 모든 과정에 활용했다.
- 지난해 시범 적용된 인공지능 잡매칭 시스템에서 한발 더 나아가, ‘통합 역량검사 → 면접 → 기업-구직자 매칭’까지 채용 모든 과정에 인공지능 기반 시스템을 활용하여 스펙보다는 ‘능력’을 공정하게 평가 할 수 있도록 했다.
* ‘Leading Korea, Job Festival’(2017.11)에서 역량검사 및 이에 따른 잡매칭을 시범 운영
- 지난 4월 10일부터 2주간 약 2,700명이 온라인으로 통합 역량검사와 면접을 사전 진행했으며, 그 결과를 토대로 400여명의 구직자가 사전 매칭된 기업과 심층면접을 진행했으며, 그 외 구직자도 추천된 기업과 잡매칭 결과에 따라 현장면접을 진행했다.
* 원하는 기업과 연결되지 못한 구직자들에게도 자신의 역량·특성에 맞는 후보기업
리스트를 제공하여 현장에서 추가 면접기회를 제공
- 특히, 기업과 구직자들에게 잡매칭 시스템 분석 결과를 제공하여 추후에도 활용할 수 있도록 했다.
우수 중견기업 70여개사, 올해 청년 2천여명을 채용한다
인공지능을 기반으로 한 시스템을 활용하면 스펙보다는 무엇을 공정하게 평가할 수 있니
능력