디자인 산업융합전략 추진계획(2014~2017) - 디자인 역량제고를 통한 산업 고부가가치화 -
1-3 전문 엔지니어링디자인 인력 양성
□ [글로벌인력] UI/UX, 전시, ECO, 럭셔리 인테리어(고급차, 요트, 크루즈선 등), 서비스디자인 등 고부가가치 분야 글로벌 인재급 인력 양성
ㅇ (개인) 분야별 경력디자이너를 대상으로 차세대 디자이너*를 선발하여 해외인턴쉽, 국제전시회․국제프로젝트 참가 지원 등 성장기회 제공
* 분야별 전문가 멘토 결연, 졸업자 N/W 구축 등 지속적 교류․관리 실시
ㅇ (기업인력) 글로벌디자인기업과 협업, 도전적 디자인R&D 지원, 전문분야 R&D 참여기회 제공 등을 통해 핵심역량 배양
* 디자인기업역량강화사업 및 산업부 디자인-R&D융합사업 참여시 우대
□ [전문인력] 분야별 전문성을 갖춘 엔지니어링디자이너 양성
ㅇ 디자인대학원에 IT, 자동차, 로봇, 서비스 등 특성화디자인 전공을 개설하여 분야별 전문 디자인인력 배출
* 융합형디자인대학(원)육성사업을 통해 분야별로 특화된 대학원 선발(2014년～)
ㅇ 디자인전략연구소에 엔지니어링디자인 단기교육기관을 설치(2015년～)
- (대상) 타 전공 학부졸업(예정)자
- (과정) 단기과정(3개월～1년)의 디자인융합교육 운영, 기업 참여 유도하여 실무프로젝트 위주 교육 및 취업연계
ㅇ 엔지니어링 등 관련 他산업분야의 전문교육기관 및 산업현장과 연계․활용한 교육 프로그램 설치․운영
디자인 Spill-over를 통해 산업 고부가가치화 이끈다!
분야별 전문성을 갖춘 엔지니어링디자이너 양성을 위해 서비스디자인 국제프로젝트 참가를 지원한 곳은 어딜까
융합형디자인대학