'워라밸' 불균형과 휴가이용 격차
Ⅲ. 경기도민 워라밸과 휴가이용 실태
가구소득과 미취학자녀 요인을 중심으로 워라밸 간극 발생
□ 경기도민은 가정과 직장생활 간 갈등과 가족유대감의 흔들림을 경험하고 있으며, 자녀돌봄시간 부족이 주요 원인으로 작동
○ 워라밸과 관련하여 경기도민의 견해 및 실태를 파악하고자 인식조사를 실시
- 경기도민 30.40대 기혼 근로자 1,000명을 대상으로 2019년 9월 24-일 25일 이틀간 모바일 설문조사를 진행
- 특히 자녀양육은 워라밸의 주요 변인이기 때문에 자녀수를 기준치로 잡고 자녀없음(200명),  1명(350명), 2명(350명), 3명이상(100명)으로 할당하였음
○ 경기도민 대다수가 가정과 직장생활 간 갈등을 경험하며 이로 인해 가족유대감과 관련된 문제 발생
- 응답자의 80.4%가 가정과 직장생활 간 갈등을 경험하였으며, 성별, 미취학자녀, 소득수준, 맞벌이 여부, 종사상 지위 등에 상관없이 응답자 대부분이 갈등을 경험했다고 응답
- 그에 따른 문제점은 '가족 간 대화시간 부족(44.1%)가 가장 높고, 갈수록 엉망이 되는 집안 환경(25.1%), '가족과의 마찰횟수 증대(16.6%)로 나타남
경기도민 10명 중 8명 워라밸 불균형… 가족 간 대화 부족 호소
경기도민의 워라밸 간극이 발생하는 요인은 무엇이니
가구소득과 미취학자녀