أول ما عليك فعله عند التعامل مع معلم لئيم هو استيضاح الحقائق. تحدث لطفلك عما فعله المعلم وسبب كونه لئيمًا واحرص أن يقدم طفلك أمثلة محددة وليس مجرد وصفه بذلك في العموم. إذا لم يقدم الكثير من الأمثلة، اطلب منه الذهاب للمدرسة وأن يحاول كتابة ورصد بعضها، ليوضح لك الأشياء التي فعلها المعلم التي تنم عن سوء سلوكه. يمنحك ذلك فهمًا أفضل للموقف.   أجلس طفلك وتحدث معه عن المعلم بشكل صريح. احرص أن يأخذ طفلك وقته ليخبرك بأكبر قدر ممكن من التفاصيل بدلًا من إلقاء تعليقات عابرة. ساعد طفلك ليهدأ إذا كان يبكي أو منزعجًا بشدة عند التحدث عن معلمه لتستطيع أخذ معلومات واضحة. بالطبع قد يصعب معرفة ما إذا كان طفلك يشعر بالإجحاف حقًا أم أنه يُبالغ، نظرًا لمحبته الكبيرة في قلبك وعدم تحملك لفكرة أن يتصرف أحدهم بلؤم معه، لكن أنت بحاجة للتأكد من أن ما يقوله مؤشرٌ حقيقيٌ على تخطي المعلم حدوده وأنه يجب إيقاف سلوكه. فكر بحرص قبل اتخاذ أي قرار إذا كان طفلك حساسًا وله شكاوى مشابهة من العديد من المعلمين قبلًا.  يجب أن تكون غريزتك الأولى بالطبع هي الثقة بطفلك وحمايته، لكن عليك التفكير في كيفية تأثير سلوك طفلك على المعلم. ضع في اعتبارك كذلك احتمالية أن يكون المعلم والطفل على خطأ على حد سواء. الشيء الآخر الذي يمكنك فعله هو التحدث مع آباء الأطفال الآخرين في المدرسة لتعرف ما إن سمعوا شكاوى مشابهة من أطفالهم حول نفس الأستاذ، وهو ما يساعدك على التأكد من وجوب إيقاف هذا الوضع. لا يعني عدم سماعهم لأي شيء أن المعلم لا يتصرف بطريقة غير لائقة مع ابنك، لكنك تحاول فقط دراسة الوضع قبل اتخاذ أي خطوة.   لست بحاجة للتطفل كثيرًا، لكن فقط تحدث عن وقوع طفلك في متاعب مع معلم معين محاولًا معرفة ما إذا كان أطفالهم قد قالوا تعليقات مشابهة أم لا. الاتحاد قوة. ستزداد احتمالات اتخاذ إجراء صارم تجاه هذا المعلم إن كان هناك المزيد من الآباء الغاضبين في صفك ضده. ربما قد حان وقت ترتيب لقاء مع المعلم لرؤية الوضع بنفسك؛ إما أن يثبت المعلم أن الطفل على حق ويكون شخصًا لئيمًا ومزدريًا في المقابلة الشخصية أو أن يغطي لؤمه ويتظاهر بأن كل شيء على مايرام، وكذلك قد تجد أن المعلم ليس لئيمًا كالمتوقع. بناءً على تقييمك للوضع سيكون عليك تقرير ما ستفعله لاحقًا.   خذ وقتك لتفهم المعلم؛ من يكون وما الذي يثير حنقه. ربما أنه صاحب سلوك مهين عند التحدث عن طفلك أو أنه يبدو غير محب لطلابه في العموم! ثق بحدسك؛ إذا تصرف المعلم معك بلطف شديد، فهل تظن أنه يصطنع ذلك أم أنه صادق؟ سيكون وقت نقل المسألة لمدير المدرسة أو غيره من المسؤولين قد حان إذا اقتنعت بعد لقاء المعلم أن تعليقات طفلك على صواب. يجب أن تضمن لطفلك بيئة تعلم آمنة ومشجعة وتحفزه للتعلم والقدوم للمدرسة، وليس العكس، لذا حدد موعدًا مع الإدارة في أقرب فرصة ممكنة وخطط لما ستقوله بالضبط.   استخدم التفاصيل القوية التي قدمها لك طفلك لتظهر أن هذا السلوك غير لائق. لا يمكنك أن تقول أن المعلم لئيم فحسب، لكن عليك أن تشير لأشياء قالها المعلم وتخطى بها حدوده. يمكن لتواجد أباء آخرين في جانبك أو ترتيب مقابلات بينهم وبين الإدارة أو ترتيب لقاء جماعي أن يمنحك تأثيرًا أقوى. لسوء الحظ قد لا تكون شكواك للإدارة كافية لإحداث فارق، ويمكنك عند هذه النقطة أن تقرر ما إذا كان يتوجب اتخاذ موقف أكثر صرامة إن أمكن أم لا. فكر مثلًا في نقل طفلك لفصل مختلف أو حتى تغيير المدرسة إذا لزم الأمر. يمكنك كذلك الاتفاق مع ابنك على إتمام العام الدراسي وعدم السماح للمعلم اللئيم بهز ثقته بنفسه، طالما اقتنعت أن الأمر يمكن تخطيه بالتجاهل.  يمكنك أن تشرح لطفلك كيف أن هذا الوضع درسٌ من دروس الحياة؛ لسوء الحظ نضطر في حياتنا للتعامل مع أشخاص لا نحبهم، لذا من الضروري تعلم كيفية التعاون معهم وعدم السماح لهم بالنيل منّا. لا تبدو هذه إجابة مريحة، لكنها قد تكون أفضل ما يمكنك فعله.
Ask your child to describe what the teacher did. Make sure that the teacher is out of line. Talk to other parents to see if they’ve heard the same from their children. Meet with the teacher face to face to see for yourself. If there’s a problem, take it to the principal or other administrators. If nothing can be done, decide if you want to take further action.