متن: مشارکت ایالات متحده در جنگ جهانی دوم تغییرات عمده ای در زندگی زنان آمریکایی ایجاد کرد. قبل از جنگ، تعداد زیادی نیروی کار زنان وجود داشت که عمدتاً از زنان جوان و مجرد تشکیل می شد. بسیاری از مشاغل به روی آنها بسته شد و آنها عملاً محدود به کار در خدمات خانگی و تجارت فروش کالا بودند. با این حال، الزامات تولید در زمان جنگ، همراه با از دست دادن مردانی که وارد ارتش شدند، این فرصت را برای زنان فراهم کرد که به طیف وسیع‌تری از مشاغل بروند. پاسخ به درخواست دولت ایالات متحده برای کارگران زن بیشتر شگفت انگیز و تغییرات شگفت انگیز بود. در سال 1941، 14.6 میلیون کارگر زن وجود داشت. تا سال 1944 این تعداد به بیش از 19.4 میلیون افزایش یافت. در دوره ای از آن جنگ ها، بیش از 50 درصد از زنان آمریکایی کار می کردند و تا سال 1945 نیمی از زنان کارگر بالای 35 سال سن داشتند. زنان به ویژه در صنایع دفاعی فعال بودند. بین سال‌های 1940 و 1944، زنان شاغل در شرکت‌هایی که کالا تولید می‌کردند، 141 درصد افزایش یافت. در دیترویت در سال 1943، 91 درصد از استخدام‌های جدید در 185 کارخانه جنگی را به‌عنوان شگون تشکیل می‌داد. بیش از 10 درصد از کل کشتی سازان زن بودند. بیشتر این مشاغل با یک «لغز صورتی» همراه بود، زیرا زنان می‌دانستند که وقتی مردان از جنگ بازگردند، اخراج خواهند شد. زنان نیز از تفاوت های ناعادلانه دستمزد ناامید شده بودند، زیرا مردان برای انجام همان کار پول بیشتری دریافت می کردند. با پایان جنگ و اعزام سربازان به خانه، زنان دو برابر سریعتر از مردان آزاد می شدند. در سال 1945، سه چهارم زنان در هواپیماسازی و کشتی سازی رها شدند و زنان در صنعت خودرو از 25 درصد به 7 درصد کاهش یافت. اگرچه زنان کار خود را رضایت‌بخش و رهایی بخش می‌دانستند، اما تبلیغات پس از جنگ بر وظیفه زنان برای کمک به سربازان بازگشته با «دوباره تبدیل کردن او به مرد خانه» متمرکز بود. با پایان یافتن جنگ، بسیاری از زنان کار را ترک کردند تا وظایف خانه داری و تربیت فرزندان را بر عهده بگیرند.
سوال:  وقتی به زنان پیشنهاد کار در صنایع داده شد، آنها می دانستند که شغل آنها _
1. موقت
2. دائمی
3. خسته کننده، اذیت کننده
4. با پرداخت زیاد