متن: در حالی که ممکن است فکر کنید که باهوش بودن و با استعداد بودن به طور منطقی باعث موفقیت کسی در اداره یک تجارت می شود، متأسفانه اغلب اینطور نیست. این مشکل در مدرسه زمانی شروع می شود که برای اولین بار "پروژه های گروهی" استرس زا تعیین می شود. باهوش ترین ها نمی خواهند نمره خود را در کلاس با تقسیم کار به طور مساوی به خطر بیاندازند و امیدوارند که یک دانش آموز متوسط سهم خود را به خوبی انجام دهد. آنها فقط مسئولیت را بر عهده می گیرند و کل پروژه را خودشان انجام می دهند. و بدین ترتیب چرخه کاری افراد باهوش آغاز می شود. باهوش ترین افراد تقریباً همه چیز را بهتر از بقیه انجام می دهند تا زمانی که نوبت به راه اندازی یک تجارت برسد. آنها بهتر نیستند. یک فرد باهوش که نمی تواند تحمل کند کار دیگری را بد انجام دهد همه کارها را خودش انجام می دهد. سپس، او با گروه تک نفره "کار-کسب و کار" گیر کرده و در نهایت قادر به رشد نیست. با این حال، این کاملاً جالب و عجیب است که برخی از افراد "تنبل" (کسی که تنبل است و از کار اجتناب می کند) برای یک رهبر تجاری مناسب تر از افراد "باهوش" هستند. افراد باهوش و با استعداد اغلب برای افراد غیرمعمول، پیچیده یا متفاوت هدیه دارند. آنها دوست ندارند از اصل KISS پیروی کنند (ساده، احمقانه) که برای موفقیت یک تجارت لازم است. شاید به حضور جهانی مجتمع مک دونالد فکر کنید، اما در واقعیت، در این شرکت، تک تک کارها به مراحل آسان برای پیگیری تقسیم می شوند و همه چیز استاندارد شده است. این شرکت‌های موفق فقط چند نفر باهوش دارند که اکثر وظایف را به گونه‌ای انجام دهند که توسط کارمندان معمولی آن‌ها نتواند خراب شود. بنابراین، باهوش بودن یا با استعداد بودن به شما کمکی نمی‌کند، مگر اینکه بتوانید از این هوشمندی‌ها برای یافتن راهی برای ساده‌سازی آن وظایفی که باعث موفقیت یک کسب‌وکار می‌شود، استفاده کنید. یکی دیگر از مشکلات افراد باهوشی که کسب و کار را راه اندازی می کنند این است که آنها اغلب بیشترین ضرر را دارند. هرچه باهوش تر باشید، گزینه های بیشتری در اختیار دارید. شما می توانید در زمینه های مختلف پول زیادی به دست آورید و در حرفه خود جایی برای ارتقاء پیدا کنید. این بدان معناست که وقتی یک کسب و کار را راه اندازی می کنید، ریسک بیشتری نسبت به کسانی دارید که به همان اندازه باهوش نیستند. این اغلب به عنوان معضل _ شناخته می شود. بنابراین، تعجب نکنید زمانی که فردی که از دبیرستان "به احتمال زیاد موفق می شود" کارمند می شود و این یک دانش آموز متوسط است که در کسب و کار خود موفق می شود.
سوال: بهترین عنوان برای پاساژ چیست؟
1. پتانسیل های موفقیت
2. پایه های کسب و کار
3. معمولی ها به موفقیت بزرگتری دست می یابند؟
4. استعداد یعنی کسب و کار موفق؟