متن: همه درجاتی از موفقیت را می خواهند. بسیاری از مردم بر این باورند که سزاوار موفقیت هستند، صرفاً به این دلیل که معتقدند سزاوار موفقیت هستند. اما این باور عمومی وجود دارد که افرادی که در زندگی پیش می‌روند ممکن است موفق باشند نه به این دلیل که لیاقت آن را دارند، بلکه به دلیل دوستان تأثیرگذار یا پیشینه مناسب. گاهی اوقات ممکن است فقط یک باور آرامش بخش و بی ضرر باشد، در حالی که در نهایت می تواند بسیار مخرب باشد. یک بار با یک مهندس جوان باهوش آشنا شدم که در یک کارخانه شیمیایی کار می کرد. او به دلیل دانش و تجربه اش باید به سمت مدیر تولید ارتقا می یافت. در عوض، کار به مردی رسید که برای این پست کاملاً مناسب نبود. همه می دانستند که او فقط به این دلیل است که از نظر سیاسی مورد قبول مافوقش بود. این بی عدالتی باعث دلسردی مهندس جوان و بسیاری از همکارانش شد. همچنین به این معنی بود که کارخانه بسیار کمتر از آنچه می توانست باشد کارآمد بود. در عین حال نباید بدبین باشیم. دنیای مدرن بیشتر و بیشتر به داشتن افرادی وابسته است که در این شغل هستند زیرا به اندازه کافی خوب هستند، نه فقط به این دلیل که چهره‌شان مناسب است. داستان یک کارخانه دار وجود دارد که یک مهندس را فرستاد تا ماشینی را ببیند که نمی رفت. او آن را بررسی کرد، سپس یک چکش را بیرون آورد و یک ضربه زد. دستگاه بلافاصله راه اندازی شد. وقتی صورت حسابش را ارائه کرد، مالک اعتراض کرد: "این نمی تواند درست باشد! 100 دلار فقط برای ضربه زدن به یک دستگاه با چکش؟" مهندس صورت‌حساب جدیدی نوشت: "برای ضربه زدن به ماشین، 1 دلار، برای دانستن اینکه کجا ضربه بزنید. 99 دلار."
سوال: مهندس کارخانه شیمی به دلیل اینکه _ .
1. پذیرش او از نظر سیاسی برای رئیس کمتر از مرد خوب بود
2. رئیس او فکر نمی کرد که او شرایط مبارزه برای این کار را داشته باشد
3. مردی که ترفیع گرفت از او با تجربه تر بود
4. برای یک زن ترفیع گرفتن از همکار مردش دشوارتر است