インターネットに関するコンサル業務を行っているA社(従業員9人)では、新たに自社独自の商品開発部門を立ち上げた。この部門のプロジェクトリーダーとして、入社3年目のNさんを抜擢し、新商品の開発に従事させた。Nさんは、これまでのソーシャル対応における導入実績を買われての抜擢だったが、新たな分野の商品開発ということもあり、また、A社にとってもこの分野の技術、ノウハウを持つ者がいなかったため、商品開発は最初から暗礁に乗り上げてしまった。