для нас теж більш спрацювала модель коли ми шукаємо на якісь керівні чи на якийсь менеджмент не людей зі сторони
Для нас теж більш спрацювала модель, коли ми шукаємо на якісь керівні чи на якийсь менеджмент не людей зі сторони,
для нас теж більш спрацювала модель, коли ми шукаємо на якісь керівні чи на якийсь менеджмент не людей зі сторони,
для нас теж більш спрацювала модель коли ми шукаємо якісь керівні чи на якийсь менеджмент не людей зі сторони