Dann sollte die Wirtschaft aber auch nicht je länger je mehr auf ältere Mitarbeitende "verzichten"! Die meisten können schon heute länger arbeiten, wenn sie das wollen. Für diejenigen, die in ihrem Tätigkeitsfeld wegen der rasanten Entwicklung überfordert sind, solche die müde und verbraucht sind, muss weiterhin die Möglichkeit bestehen, mit 65 Jahren in Pension zu gehen und jungen Leuten Platz zu machen!