Die heutige Gesetzeslage spurt die Rollenaufteilung zwischen Mutter und Vater vor. Damit die Eltern ihre Rollen freier wählen können, sind Mutter- und Vaterschaftsurlaub durch einen aufteilbaren Elternurlaub zu ersetzen. Bei der Aufteilung gibt es natürlich Grenzen, insb. wegen des Erholungsbedarfs der Mutter nach der Geburt. Damit genug Urlaub übrig bleibt, den die Eltern wirklich aufteilen können, muss der Elternurlaub etwas länger sein als die heutige Summe aus Mutter- und Vaterschaftsurlaub.