Zukunftsträchtig ist wohl eine Flexibilisierung, anstelle fixer Alterszahl. Halte Idee von Beitragszeit  prüfenswert. Damit meine ich, dass wer später ins Berufslegen einsteigt, auch länger zahlt usw. Dies berücksichtig auch, dass viele Berufe mit körperlich hoher Herausforderung bereits mit jungen Jahren gestartet werden. Diese Menschen hätten dann auch früher eine Rente zugute als solche, die z.B. lange studieren und erst spät in den Arbeitsprozess einsteigen.