Zentral ist, dass die Mutter in den ersten Monaten da ist, auch fürs Stillen. Wenn Firmen Vaterschaftsurlaub gewährleisten, ist dies schön. Aber es soll nicht eine Staatsaufgabe sein. Wichtig ist, dass der Vater in der Freizeit und in den Ferien und wenn möglich dank Teilzeit ebenfalls für die Betreuung da ist. Es ist für mich nicht glaubwürdig, auf der einen Seite Vaterschaftsurlaub zu fordern und auf der anderen Seite die Kinder möglichst bald dem Staat zu überlassen mittels Fremdbetreuung.