Väter sind weder schwanger, noch gebären oder stillen sie. Es gibt daher keinen gesundheitlichen Aspekt, warum ein Vater einen Vaterschaftsurlaub erhalten sollte. Dass er nach einer Geburt am Anfang zu Hause beim Baby bleiben will, ist verständlich. Dafür kann er aber Ferien beziehen. Die daraus resultierenden Fehlzeiten (nebst Militär, Krankheit, Mutterschaft) sind Gift für unsere Unternehmen.