Scarcity (social psychology)
ಸಾಮಾಜಿಕ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಕೊರತೆಯು, ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಕೊರತೆಯಂತೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಕೊರತೆಯು ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಸೀಮಿತ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳೊಂದಿಗೆ ಅನಿಯಮಿತ ಬಯಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಜನರು ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಹೇಗೆ ತೃಪ್ತಿಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು. ಮಾನವರು ವಿರಳವಾದ ವಸ್ತುವಿನ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಮತ್ತು ಹೇರಳವಾಗಿರುವ ವಸ್ತುವಿನ ಮೇಲೆ ಕಡಿಮೆ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಇಡುತ್ತಾರೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವಜ್ರಗಳು ಬಂಡೆಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾಗಿವೆ ಏಕೆಂದರೆ ವಜ್ರಗಳು ಅಷ್ಟಾಗಿ ಹೇರಳವಾಗಿಲ್ಲ. ಕೊರತೆಯ ಈ ಗ್ರಹಿಕೆಗಳು ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ದೋಷಗಳು ಅಥವಾ ಅರಿವಿನ ಪಕ್ಷಪಾತದಂತಹ ಅನಿಯಮಿತ ಗ್ರಾಹಕ ನಡವಳಿಕೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಕೊರತೆಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಎರಡು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನದ ತತ್ವಗಳಿವೆ, ಅದು ಅದರ ಪ್ರಬಲ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ. ಒಂದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪುರಾವೆ. ಇದು ಕೊರತೆಯ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಅಂಶವಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಒಂದು ಉತ್ಪನ್ನವು ಮಾರಾಟವಾಗಿದ್ದರೆ, ಅಥವಾ ದಾಸ್ತಾನು ತುಂಬಾ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೆ, ಎಲ್ಲರೂ ಅದನ್ನು ಖರೀದಿಸುತ್ತಿರುವಂತೆ ಕಾಣುವುದರಿಂದ ಉತ್ಪನ್ನವು ಉತ್ತಮವಾಗಿರಬೇಕು ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಲು ಮಾನವರು ಅರ್ಥೈಸುತ್ತಾರೆ. ಕೊರತೆಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಎರಡನೇ ತತ್ವವೆಂದರೆ ಬದ್ಧತೆ. ಯಾರಾದರೂ ಈಗಾಗಲೇ ಏನನ್ನಾದರೂ ಹೊಂದಲು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದರೆ, ಮತ್ತು ನಂತರ ಅವರು ಅದನ್ನು ಹೊಂದಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲವೆಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡರೆ, ಅದು ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಆ ವಸ್ತುವನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಬಯಸುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೊರತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಭೌತಿಕ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರಾದರೂ, ಕಡಿಮೆ ಪೂರೈಕೆಯಲ್ಲಿರುವ 'ಉತ್ಪನ್ನ' ವು ಸಮಯ ಅಥವಾ ಶಕ್ತಿಯಂತಹ ಅಮೂರ್ತ ವಿಚಾರಗಳಾಗಿರಬಹುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಗಮನಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಥ್ಯಾಂಕ್ಸ್ಗಿವಿಂಗ್ ನಂತರದ ದಿನದಂದು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನ ಅನೇಕ ಗ್ರಾಹಕರು ಭಾಗವಹಿಸುವ ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯವಾದ "ಬ್ಲ್ಯಾಕ್ ಫ್ರೈಡೇ" ಶಾಪಿಂಗ್ ಉತ್ಸವದಲ್ಲಿ ಈ ಕಲ್ಪನೆಯು ಆಳವಾಗಿ ಹುದುಗಿದೆ. ದೊಡ್ಡ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೇಲೆ ಚೌಕಾಶಿ ಮಾಡುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಖರೀದಿದಾರರು ಸ್ಪರ್ಧೆಯಲ್ಲಿಯೇ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದುತ್ತಾರೆ, ಅದು ವಿರಳವಾದ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ. ಕೊರತೆಯ ಪರಿಣಾಮಗಳ ಮತ್ತೊಂದು ಉದಾಹರಣೆಯೆಂದರೆ ಪ್ಯಾನಿಕ್ ಖರೀದಿಯ ವಿದ್ಯಮಾನವಾಗಿದೆ, ಇದು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉತ್ಪನ್ನವಿಲ್ಲದೆ ಹೋಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ ಸಂಗ್ರಹಣೆ ನಡವಳಿಕೆಗಳನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲು ಜನರನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತದೆ. ಐತಿಹಾಸಿಕವಾಗಿ, 2020ರಲ್ಲಿ ಕೋವಿಡ್-19 ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಆತಂಕದ ಖರೀದಿ ಕಂಡುಬಂದಿದೆ. ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ರೋಗದಿಂದಾಗಿ, ಜನರು ಭಯಭೀತರಾಗಿ ಸೀಮಿತ ಉತ್ಪನ್ನ ಪೂರೈಕೆಯ ಭಯದಿಂದ ಟಾಯ್ಲೆಟ್ ಪೇಪರ್ ಅನ್ನು ಖರೀದಿಸಿದರು, ಇದು ಕೊರತೆಯನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿತು. ಮಾನವರಲ್ಲಿ ಕೊರತೆಯ ಪರಿಣಾಮಗಳು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ಕೊರತೆಯು ಅಪೇಕ್ಷಿತ ವಸ್ತುವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಕಾರಣ ಹತಾಶೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು. ಸಂಗ್ರಹಣಾ ಮನೋಭಾವವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಸಂಗ್ರಹಣಾ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಕೆಲವರು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ. ಗ್ರಾಹಕರು ಗ್ರಹಿಸಿದ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ, ವಸ್ತುವಿನ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಭಯದಿಂದ ಅವರು ಮುಳುಗಬಹುದು ಎಂದು ಸಂಶೋಧಕರು ಕಂಡುಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಇದು ಈಗಾಗಲೇ ಕಡಿಮೆ ಪೂರೈಕೆಯಲ್ಲಿರುವ ವಸ್ತುಗಳ ಅನಗತ್ಯ ಖರೀದಿ ಮತ್ತು ಸಂಗ್ರಹಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಇದು ಕೊರತೆಯ ಚಕ್ರವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಜನರು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ವಸ್ತುವಿನಿಲ್ಲದೆ ಹೋಗಲು ತುಂಬಾ ಹೆದರುತ್ತಾರೆ, ಅವರು ತಮಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಖರೀದಿಸುತ್ತಾರೆ, ಹೀಗಾಗಿ ವಸ್ತುವಿನ ನಿಜವಾದ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತಾರೆ. ಉದ್ವೇಗದ ಖರೀದಿ, ಉದ್ವೇಗದ ಖರೀದಿಯು ಗ್ರಹಿಸಿದ ಕೊರತೆಯ ಅಡ್ಡಪರಿಣಾಮವೂ ಆಗಿರಬಹುದು. ಜನರು ಒಂದು ವಸ್ತುವಿನಿಲ್ಲದೆ ಹೋಗಬೇಕಾದ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ, ಅದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅಗತ್ಯವಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸದೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಖರೀದಿಸುತ್ತಾರೆ. ಇದು, ಸಂಗ್ರಹದಂತೆಯೇ, ಆಗಾಗ್ಗೆ ವಸ್ತುವು ವಿರಳವೆಂದು ಗ್ರಹಿಸಿದಾಗ ಬೆಳೆಯುವ ತುರ್ತು ಪ್ರಜ್ಞೆಯಿಂದ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್ ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್ ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ತೀರ್ಪು ಕರೆಗಳನ್ನು ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವ ಮಾನಸಿಕ ಶಾರ್ಟ್ಕಟ್ಗಳಾಗಿವೆ. ಸಮಗ್ರವಾದ, ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಅಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅಥವಾ ಅನಗತ್ಯವೆಂದು ಗ್ರಹಿಸಿದಾಗ ನಮ್ಮ ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ವೇಗಗೊಳಿಸಲು ನಾವು ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಬಳಸುತ್ತೇವೆ. ಹೀಗಾಗಿ ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್ ಸರಳ, ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ನಿಯಮಗಳಾಗಿವೆ, ಇವು ವಿಕಸನೀಯ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳು ಅಥವಾ ಹಿಂದಿನ ಕಲಿಕೆಯ ಮೂಲಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೊಂಡಿವೆ. ಈ "ನಿಯಮಗಳು" ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆಯಾದರೂ, ಅವು ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ದೋಷಗಳು ಅಥವಾ ಅರಿವಿನ ಪಕ್ಷಪಾತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಿವೆ. ರಾಬರ್ಟ್ ಸಿಯಾಲ್ಡಿನಿಯವರ ಪ್ರಕಾರ, ಸಂಶೋಧನೆಯ ಕೊರತೆಯು ನಮಗೆ ಪ್ರತಿದಿನ ಪಕ್ಷಪಾತದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಪ್ರಮಾಣ, ಅಪರೂಪತೆ ಮತ್ತು ಸಮಯವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವಾಗ ಕೊರತೆಯಿಂದ ಪಕ್ಷಪಾತಿಯಾಗಿರುವುದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ. ಪರಿಮಾಣ ಸಂಶೋಧನೆಯ ಕೊರತೆಯ ಸರಳ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಯೆಂದರೆ, ಆಸ್ತಿಯ ಸಣ್ಣ ಅಥವಾ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತಿರುವ ಪ್ರಮಾಣದ ಸ್ವಾಧೀನದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಕೆಲವು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳಿಗೆ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಭಯ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಿಮ್ಮ ನೆಚ್ಚಿನ ಶರ್ಟ್ ಅನ್ನು ಬದಲಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಾಗ ಅದು ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ಒಂದೇ ಶೈಲಿ ಮತ್ತು ಬಣ್ಣದ ಹತ್ತು ಶರ್ಟ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಒಂದನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಕಡಿಮೆ ನೋವುಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಅದರ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಇನ್ನೂ ಹಲವಾರು ಶರ್ಟ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ. ಅಪರೂಪದ ವಸ್ತುಗಳು ವಿಶಿಷ್ಟ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಪುನರಾವರ್ತಿಸಲು ಅಸಾಧಾರಣವಾಗಿ ಕಷ್ಟವಾಗಿದ್ದರೆ ಅವುಗಳ ಮೌಲ್ಯವು ಹೆಚ್ಚಾಗಬಹುದು. ಅಪರೂಪದ ಬೇಸ್ಬಾಲ್ ಕಾರ್ಡುಗಳು ಅಥವಾ ಅಂಚೆಚೀಟಿಗಳ ಸಂಗ್ರಾಹಕರು ಅಪರೂಪದ ತತ್ವದ ಸರಳ ಉದಾಹರಣೆಗಳಾಗಿವೆ. ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಸಮಯವನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ, ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತರಾತುರಿಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ತರಾತುರಿಯಲ್ಲಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು, ಇದು ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ದೋಷಕ್ಕೆ ಅವಕಾಶ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿನ ಕೊರತೆಯ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಹಲವಾರು ಅಧ್ಯಯನಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗಿದೆಃ ರೆಸ್ಟೋರೆಂಟ್ ಸರ್ವರ್ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಜಾಹೀರಾತಿನಲ್ಲಿ ಕೊರತೆಯ ವಾಕ್ಚಾತುರ್ಯವನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. ವಿಷಯಗಳಿಗೆ ಎರಡು ಹೆಲ್ಪ್-ವಾಂಟೆಡ್ ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಯಿತು, ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಹಲವಾರು ಉದ್ಯೋಗ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸಿತು, ಆದರೆ ಇನ್ನೊಂದು ಕೆಲವೇ ಕೆಲವು ಲಭ್ಯವಿವೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸಿತು. ಲಭ್ಯವಿರುವ ಸೀಮಿತ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಜಾಹೀರಾತನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದ ವಿಷಯಗಳು ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗ ಸ್ಥಾನಗಳು ಲಭ್ಯವಿರುವುದನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಕಂಪನಿಗಿಂತ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಉತ್ತಮವಾದದ್ದು ಎಂದು ಅಧ್ಯಯನವು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ. ಸೀಮಿತ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಜಾಹೀರಾತನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇತನಕ್ಕೆ ಅನುವಾದಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ವಿಷಯಗಳು ಭಾವಿಸಿದವು. ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ವಿಷಯಗಳು ಕಂಪನಿಯ ಮೇಲೆ ಧನಾತ್ಮಕ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಇರಿಸಿದವು, ಅದು ವಿರಳವಾದ ಉದ್ಯೋಗ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳು ಲಭ್ಯವಿವೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸಿತು. ಪುರುಷರ ಕೊರತೆಯು ಮಹಿಳೆಯರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಬಳದ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವುದನ್ನು ವಿಳಂಬಗೊಳಿಸಲು ಹೇಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಮತ್ತೊಂದು ಅಧ್ಯಯನವು ಪರಿಶೀಲಿಸಿದೆ. ಈ ಪರಿಣಾಮವು ಲಿಂಗ ಅನುಪಾತವು ಕೇವಲ ಉದ್ಯೋಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲ, ಸಂಯೋಗದ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಿತು ಎಂಬುದರಿಂದ ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ಪುರುಷರ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡ ಲಿಂಗ ಅನುಪಾತಗಳು ಅಂತಹ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವ, ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಸಂಗಾತಿಯನ್ನು ಹುಡುಕುವಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಇರುವ ತೊಂದರೆಯಿಂದಾಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ಲಾಭದಾಯಕ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು. ಷರತ್ತುಬದ್ಧ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ಸಂಶೋಧನೆಯ ಕೊರತೆಯು ಯಾವಾಗಲೂ ತೀರ್ಪು ಮತ್ತು ಗ್ರಹಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆಯಾದರೂ, ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳು ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಉಲ್ಬಣಗೊಳಿಸುತ್ತವೆ. ಹೊಸ ಕೊರತೆ ಮತ್ತು ಸ್ಪರ್ಧೆಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಕರಣಗಳಾಗಿವೆ. ನಾವು ಸಮೃದ್ಧ ಸ್ಥಿತಿಯಿಂದ ಕೊರತೆಯ ಸ್ಥಿತಿಗೆ ಹೋದಾಗ ಸೀಮಿತ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ಬಗೆಗಿನ ನಮ್ಮ ವಿವೇಚನಾರಹಿತ ಬಯಕೆಯು ಹೆಚ್ಚಾದಾಗ ಹೊಸ ಕೊರತೆ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಮಾನಸಿಕ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಸಿದ್ಧಾಂತಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿದೆ, ಇದು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಆಯ್ಕೆಗಳು ಕಡಿಮೆಯಾಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ ಎಂದು ಗ್ರಹಿಸಿದಾಗ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಬಲವಾಗಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತಾನೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಈ ತತ್ವವನ್ನು ಸರಳ ಪ್ರಯೋಗದ ಮೂಲಕ ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿದರು. ಅವರು ಜನರನ್ನು ಎರಡು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಿದರು, ಒಂದು ಗುಂಪಿಗೆ ಹತ್ತು ಕುಕೀಗಳ ಜಾರ್ ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ಕೇವಲ ಎರಡು ಕುಕೀಗಳ ಜಾರ್ ನೀಡಿದರು. ಕುಕಿಯ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ರೇಟ್ ಮಾಡಲು ಕೇಳಿದಾಗ, ಎರಡು ಹೊಂದಿರುವ ಗುಂಪು, ಕೊರತೆಯ ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಕುಕೀಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯವೆಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡಿತು. ಸಂಶೋಧಕರು ನಂತರ ಹೊಸ ಅಂಶವನ್ನು ಸೇರಿಸಿದರು. ಕೆಲವು ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಮೊದಲು ಹತ್ತು ಕುಕೀಗಳ ಜಾರ್ ನೀಡಲಾಯಿತು, ಆದರೆ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಕುಕಿಯನ್ನು ಸ್ಯಾಂಪಲ್ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು, ಪ್ರಯೋಗಕಾರರು 8 ಕುಕೀಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಿದರು, ಇದರಿಂದಾಗಿ ಮತ್ತೆ ಎರಡು ಮಾತ್ರ ಇದ್ದವು. ಮೊದಲು ಹತ್ತು ಜನರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದ ಗುಂಪನ್ನು ನಂತರ ಎರಡಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಲಾಯಿತು, ಇತರ ಎರಡೂ ಗುಂಪುಗಳಿಗಿಂತ ಕುಕೀಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಯಿತು. ಇತರರು ವಿರಳ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳಿಗಾಗಿ ನೇರವಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಿಸುತ್ತಿರುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ನಾವು ವಸ್ತುಗಳಿಗೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸುವ ಮೌಲ್ಯವು ಮತ್ತಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. ಜಾಹೀರಾತುದಾರರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು "ಬಿಸಿ ವಸ್ತುಗಳು" ಎಂದು ಮಾರಾಟ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ಕೆಲವು ಸರಕುಗಳು ಶೀಘ್ರವಾಗಿ ಮಾರಾಟವಾಗುತ್ತವೆ ಎಂದು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಹೇಳುವ ಮೂಲಕ ಕೊರತೆಯ ಹ್ಯೂರಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್ನ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಪ್ರಾಣಿಗಳ ಕೊರತೆಯ ಪರಿಣಾಮಗಳು ಮನುಷ್ಯರಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಕಂಡುಬರುವುದಿಲ್ಲ. ಇದನ್ನು ಪ್ರಾಣಿಗಳ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲೂ ಕಾಣಬಹುದು. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಪ್ರಾಣಿಗಳ ಕೊರತೆಯ ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆಯೆಂದರೆ ನೀರು. ಜಾನುವಾರುಗಳು ಅರ್ಧಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ನೀರಿನ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ದೇಹಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ. ಸಣ್ಣ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ಪ್ರಾಣಿಗಳು ಅವುಗಳ ಗಾತ್ರದಿಂದಾಗಿ ಹೆಚ್ಚು ಸಹಿಷ್ಣುವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಸಣ್ಣ ಪ್ರಾಣಿಗಳಿಗೆ ಕಡಿಮೆ ನೀರಿನ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನೀರಿನ ಕೊರತೆಯಿರುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಬದುಕಲು ಸಮರ್ಥವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಕೆಲವು ಜಾತಿಯ ಪಕ್ಷಿಗಳು ಮತ್ತು ದಂಶಕಗಳಲ್ಲಿಯೂ ಸಹ ಸಂಗ್ರಹಣೆ ಕಂಡುಬರುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂಗ್ರಹವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಆಹಾರವಾಗಿದೆ. ಪಕ್ಷಿಗಳು ಮತ್ತು ದಂಶಕಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಆಹಾರವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಿ ಇತರ ಪ್ರಾಣಿಗಳಿಗೆ ತಲುಪದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಅಡಗಿಸಿಡುತ್ತವೆ. ಕೊರತೆಯ ಮನಸ್ಥಿತಿಯ ಕೊರತೆಯು ದೈಹಿಕ ಮಿತಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿರಬಹುದು. ಇದು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಉಸ್ತುವಾರಿ ಹೊಂದಿರುವ ಮೆದುಳಿನ ಮುಂಭಾಗದ ಹಾಲೆಯನ್ನು ಸಹ ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಇದು ಜನರು ಹೇಗೆ ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದರ ಮೇಲೂ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು. ಸಾಕಷ್ಟು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳಿಲ್ಲದಿರುವಾಗ, ಅದು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿರಲಿ ಅಥವಾ ಸಮಯವಾಗಿರಲಿ, ಮಾನವನ ಅರಿವಿನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಸವಾಲುಗಳು ಸೃಷ್ಟಿಯಾಗುತ್ತವೆ. ಇದು ಹಠಾತ್ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯಂತಹ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ದುರ್ಬಲಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಜನರು ಕಡಿಮೆ ಬೌದ್ಧಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಮರೆತುಹೋಗುವ ನಡವಳಿಕೆಗಳನ್ನು ಸಹ ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ದುರ್ಬಲತೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊರತೆಗಳೊಂದಿಗೆ, ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಕೊರತೆಯ ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಇನ್ನಷ್ಟು ಹದಗೆಡಿಸುವ ನಡವಳಿಕೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಕೃತಕ ಕೊರತೆಯ ಕನಿಷ್ಠ ಆಸಕ್ತಿಯ ತತ್ವವನ್ನು ಸಹ ನೋಡಿ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಗ್ರಂಥಸೂಚಿ ಮತ್ತಷ್ಟು ಓದುವಿಕೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನದ ಕೊರತೆ