Home Office Circular 46/2004
ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯಿಂದ ಹೊರಡಿಸಲಾದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವಾಗಿದೆ. ಸುತ್ತೋಲೆಯ ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ. 2012ರ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ ಲೀಡ್ಸ್ ಉಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಕುಳಿತಿದ್ದ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಬೆಹ್ರೆನ್ಸ್ ಅವರು ಈ ಸುತ್ತೋಲೆಯನ್ನು ಭಾಗಶಃ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿದ್ದರು. 2012ರ ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಲೀಡ್ಸ್ ಉಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ ಸಪ್ಪರ್ಸ್ಟೋನ್ ಅವರ ಮುಂದೆ ನಡೆದ ಮತ್ತೊಂದು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಪರಿಶೀಲನಾ ವಿಚಾರಣೆಯು, "ಅಧಿಕಾರಿಗಳು 65 ವರ್ಷಗಳನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮರುಪರಿಶೀಲನೆ" ಮತ್ತು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ 'ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯಮಗಳು 1987 ಮತ್ತು ಪೊಲೀಸ್ (ಗಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನ) ನಿಯಮಗಳು 2006ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಮೇಲಿನ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ' ದ ಸೆಕ್ಷನ್ 5ರ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 20ಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆಯ ಭಾಗವು ಪೊಲೀಸ್ (ಗಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು) ನಿಯಮಗಳು 2006ಕ್ಕೆ ಅಸಮಂಜಸವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ತೀರ್ಪು ನೀಡಿತು. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಕಾನೂನುಬದ್ಧತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತಷ್ಟು ವಿವಾದದಿಂದ ಉಂಟಾದ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಪರಿಶೀಲನೆಯ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಫೆಬ್ರವರಿ 2014 ರಲ್ಲಿ ಒಪ್ಪಿಗೆ ಆದೇಶದ ಮೂಲಕ ಇತ್ಯರ್ಥಪಡಿಸಲಾಯಿತು. ಗೃಹ ಇಲಾಖೆಯ ಜಾನ್ ಸ್ಲೇಟರ್ ವರ್ಸಸ್ ಸೆಕ್ರೆಟಟಿ ಮತ್ತು ಡರ್ಬಿಶೈರ್ನ ಮುಖ್ಯ ಕಾನ್ಸ್ಟೇಬಲ್, ಕೇಸ್ ಸಂಖ್ಯೆ 16873/2013 ಅವರ ಅರ್ಜಿಯ ಮೇರೆಗೆ ರೆಜಿನಾ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಸಬೇಕಾಗಿತ್ತು. ಅನೆಕ್ಸ್ ಸಿ ಟು ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ನಲ್ಲಿರುವ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಮತ್ತಷ್ಟು ಭಾಗವನ್ನು ಹಿಂಪಡೆಯಲು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿತು. ತರುವಾಯ, 21 ಫೆಬ್ರವರಿ 2014 ರಂದು, ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಂಡಿತು, ಮತ್ತು ಇದೇ ರೀತಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯ ಪ್ರಕಟಣೆಯ ಭಾಗವಾಗಿತ್ತು. ಈ ಲೇಖನವು ಸುತ್ತೋಲೆಯ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಇತಿಹಾಸವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ವೇಲ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಲೆಜಿಸ್ಲೇಷನ್ ಪೊಲೀಸ್ ಇಂಜುರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪೊಲೀಸ್ (ಇಂಜುರಿ ಬೆನಿಫಿಟ್) ರೆಗ್ಯುಲೇಷನ್ಸ್ 2006 ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತದೆ. ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ಕಾಯ್ದೆ 1976ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಈ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕರ್ತವ್ಯದಲ್ಲಿ ಗಾಯಗೊಂಡ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಗಾಯವು ಶಾಶ್ವತವಾಗಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಕಾನ್ಸ್ಟೆಬಲ್ನ ಸಾಮಾನ್ಯ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದನ್ನು ತಡೆಯುತ್ತಿದ್ದರೆ ನಿವೃತ್ತರಾಗಬೇಕಾಗಬಹುದು. ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನೀಡಬಹುದು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಜೀವಮಾನವಿಡೀ ಪಾವತಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಪಾವತಿಸುವ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವು ಅಧಿಕಾರಿಯ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಯ ವೇತನ, ಸೇವೆಯ ವರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಪೊಲೀಸ್ ಪಡೆಯ ಸದಸ್ಯನಾಗಿ ತನ್ನ ಕರ್ತವ್ಯವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವಲ್ಲಿ ತನ್ನದೇ ಆದ ಡಿಫಾಲ್ಟ್ ಇಲ್ಲದೆ ಪಡೆದ ಗಾಯದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಅವನ/ಅವಳ ಗಳಿಕೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮೇಲೆ ಯಾವ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಿದೆ ಎಂಬುದರ ಉಲ್ಲೇಖದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಗಳಿಕೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಉಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು 'ಎಂದು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿದೆ. .. .. [ಗಾಯಗೊಂಡ ವ್ಯಕ್ತಿ] ಏನು ಮಾಡಲು ಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದಾನೆ ಮತ್ತು ಹೀಗೆ ಗಳಿಸಲು ಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದಾನೆ. ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವಲ್ಲ, ಅಥವಾ ಇತರ workers.A ಪೊಲೀಸ್ ಪ್ರಾಧಿಕಾರದೊಂದಿಗೆ ಸ್ಪರ್ಧೆಯಲ್ಲಿದ್ದರೂ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೂ, ಸೂಕ್ತವಾದ ಮಧ್ಯಂತರಗಳಲ್ಲಿ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಕಾಲಕಾಲಕ್ಕೆ ಪರಿಶೀಲಿಸಬಹುದು, ಮತ್ತು ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಗಣನೀಯ ಬದಲಾವಣೆ ಕಂಡುಬಂದಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಬಂದರೆ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಅದಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪರಿಷ್ಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಪೋಲೀಸಿಂಗ್ ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿನ ನೀತಿಗಳಿಗಾಗಿ ಯುಕೆ ಸರ್ಕಾರದ ಇಲಾಖೆಯಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು, ಇಲಾಖಾ-ಅಲ್ಲದ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಇನ್ಸ್ಪೆಕ್ಟರೇಟ್ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸುತ್ತೋಲೆಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಇವುಗಳಿಗೆ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಮತ್ತು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಸುತ್ತೋಲೆಗಳು ನೀತಿ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನವೀಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ವಿವರಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಅಧಿಕೃತ ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ದಾಖಲೆಗಳಾಗಿವೆ. ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಹೇಳುವಂತೆ, ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ನಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಅದರೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅಥವಾ ಇತ್ತೀಚಿನ ನೀತಿ ನವೀಕರಣಗಳನ್ನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಜನರಿಗೆ ಅವು ಉಪಯುಕ್ತವಾಗಿವೆ. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ಕೇವಲ ಸಲಹೆಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಯಾವುದೇ ನಿರ್ಬಂಧದ ಅಂಶವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಸಲಹೆಯನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಬಹುದು, ಹಾಗೆ ಮಾಡುವಾಗ ಅವರು ಕಾನೂನನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸುವುದಿಲ್ಲ. 2004ರ ಆಗಸ್ಟ್ 9ರಂದು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ಅನ್ನು ಹೊರಡಿಸಿತು. ಇದು ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆ-ಪೊಲೀಸ್ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಮಂಡಳಿಗಳು/ಆಯ್ದ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರ ಪಾತ್ರ/ಬ್ರಿಟಿಷ್ ಸಾರಿಗೆ ಪೊಲೀಸ್ <ಐ. ಡಿ. 1> ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದು, ಗೃಹ ಕಛೇರಿಯಲ್ಲಿ ಹುಟ್ಟಿಕೊಂಡ ಇಲಾಖೆಯು ಅಪರಾಧ ಕಡಿತ ಮತ್ತು ಸಮುದಾಯ ಸುರಕ್ಷತಾ ಗುಂಪಿನೊಳಗಿನ ಪೊಲೀಸ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಘಟಕವಾಗಿತ್ತು. ಇದನ್ನು ಅಂದಿನ ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ನಿವೃತ್ತಿ ನೀತಿ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿದ್ದ ಜಾನ್ ಗಿಲ್ಬರ್ಟ್ ಎಂಬ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು ಹೊರಡಿಸಿದರು. ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ (8 ಜೂನ್ 2001-15 ಡಿಸೆಂಬರ್ 2004) ಗೃಹ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಯಾಗಿದ್ದವರು ಡೇವಿಡ್ ಬ್ಲಂಕೆಟ್. ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ (2003-2005) ಅಪರಾಧ ತಗ್ಗಿಸುವಿಕೆ, ಪೊಲೀಸ್, ಸಮುದಾಯ ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಭಯೋತ್ಪಾದನೆ ನಿಗ್ರಹದ ರಾಜ್ಯ ಸಚಿವರು ಹ್ಯಾಝೆಲ್ ಬ್ಲಿಯರ್ಸ್ ಆಗಿದ್ದರು. ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ಅನ್ನು ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ವೇಲ್ಸ್ನ ಮುಖ್ಯ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಉದ್ದೇಶಿಸಿ ಬರೆಯಲಾಗಿದ್ದು, ಅದರ ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಗುಮಾಸ್ತರಿಗೆ ಕಳುಹಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮಾರ್ಗದರ್ಶನಕ್ಕೆ ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಅನೆಕ್ಸ್ ಸಿ, ಗಾಯದ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳ ವಿಮರ್ಶೆಗಳ ಮೇಲಿನ ಪಡೆಗಳಿಗೆ ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಗೈಡೆನ್ಸ್ ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಅನೆಕ್ಸ್ ಸಿ ಯ ಪರಿಚಯವು ಹೀಗೆ ಹೇಳುತ್ತದೆಃ ತಮ್ಮ ಪಡೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ಅನಾರೋಗ್ಯದ ನಿವೃತ್ತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಗಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿಗೆ ನ್ಯಾಯಯುತವಾದ, ಹೆಚ್ಚು ಒಗ್ಗೂಡಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಈ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಇತ್ತೀಚಿನ ಸಮೀಕ್ಷೆಯು ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಅಭ್ಯಾಸವು ವೈವಿಧ್ಯಮಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ. ಕೆಲವು ಪಡೆಗಳು ಈ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದಾಗ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಕಡಿಮೆ ಬ್ಯಾಂಡಿಂಗ್ಗೆ ಇಳಿಸಿದವು-ಇತರರು ಸಂಬಂಧಿತ ಅಧಿಕಾರಿಯ ಮರಣದವರೆಗೂ ಅದೇ ದರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸಿದರು. ಅಧಿಕಾರಿಯ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಮತ್ತು Forces.The ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಉದ್ದಕ್ಕೂ ನ್ಯಾಯಯುತವಾದ ಚಿಕಿತ್ಸೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ವಿಧಾನದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆಃ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮರುಪರಿಶೀಲನೆ. ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯು ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯಮಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ (55,57,60 ಅಥವಾ 65, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಬಲ ಮತ್ತು ಪೊಲೀಸ್ ಸೇವೆಯಿಂದ ನಿರ್ಗಮಿಸುವ ಹಂತದಲ್ಲಿ ದರ್ಜೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ) ತನ್ನ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ, ಪಡೆಯು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾದ ಪ್ರಶಸ್ತಿಯ ಮರುಪರಿಶೀಲನೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು, ಏಕೆಂದರೆ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯ ಗಾಯದ ಪೂರ್ವದ ಆದಾಯದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅವರ ಪೊಲೀಸ್ ವೇತನದ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಸೂಕ್ತವಲ್ಲ. ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ಎನ್. ಎ. ಇ ಅಂಕಿ ಅಂಶವು ಒಟ್ಟಾರೆ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಸರಾಸರಿಯಾಗಿರಬೇಕು. ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಏರಿಳಿತಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬಾರದು. ಆದ್ದರಿಂದ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಗಳಿಕೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ನಷ್ಟವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನಿಜವಾದ ಗಳಿಕೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು NAE.This ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಹೊಂದಿರುವ ಶೇಕಡಾವಾರು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಬೇಕು, ಇದು ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಗಳಾದ್ಯಂತ ಸ್ಥಿರವಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆಯೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ಆರ್ಥಿಕ ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಅವರನ್ನು ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವರು ಪೊಲೀಸ್ salary.After ಅನ್ನು ಗಳಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ಭಾವಿಸಲಾಗದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಒಂದು ಪಡೆ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ ಪರಿಶೀಲನೆಯ ಅಗತ್ಯತೆ ಮತ್ತು ದಿನಾಂಕವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳು 65 ನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಐಡಿ 1 ಅನ್ನು ನಡೆಸುವುದು ಅನಪೇಕ್ಷಿತವಾಗಿಸುವ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದರ್ಭಗಳಿರಬಹುದು. ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯು 65 ನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಅವರು ಪುರುಷರೋ ಅಥವಾ ಮಹಿಳೆಯರೋ ಎಂಬುದನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ತಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಪಿಂಚಣಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿರುತ್ತಾರೆ. ನಂತರ ಬಲವು, ಯಾವುದೇ ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಕಾರಣವಿಲ್ಲದೆ, ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯನ್ನು ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಕನಿಷ್ಠ ಶ್ರೇಣಿಯಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲು ಎಸ್. ಎಂ. ಪಿ. ಗೆ ಸಲಹೆ ನೀಡುವ ವಿವೇಚನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ 65 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಸಂಬಳವನ್ನು ಗಳಿಸುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿರುವುದಿಲ್ಲ, ಅಸಾಧಾರಣವಾದ ಸಂದರ್ಭಗಳಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಅದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೊನೆಯದಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಇದಕ್ಕೆ ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ, ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ವೇಲ್ಸ್ನ 43 ಪೊಲೀಸ್ ಪಡೆಗಳಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 17 ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ವಿಮರ್ಶೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸುವಾಗ ಸುತ್ತೋಲೆಯಿಂದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದವು. ದಿ ನ್ಯಾಷನಲ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಆಫ್ ರಿಟೈರ್ಡ್ ಪೊಲೀಸ್ ಆಫೀಸರ್ಸ್ (ಎನ್. ಎ. ಆರ್. ಪಿ. ಓ) ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಸಿಂಧುತ್ವದ ಬಗ್ಗೆ ಅನುಮಾನಗಳನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿದರು. 2005ರಲ್ಲಿ 134 ಸಂಸದರು ಮುಂಜಾನೆ ಮಂಡಿಸಿದ ನಂ. 1102-ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ. ನಿರ್ಣಯವು ಹೀಗೆ ಹೇಳಿತುಃ ಗಾಯದ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಹಲವಾರು ನಿವೃತ್ತ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಶಾಸನಬದ್ಧ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದಾಗ ಆ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಈ ಸದನವು ಗಮನಿಸುತ್ತದೆ; ಆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಅವರಿಗೆ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಪಾವತಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ನಂಬಿದ್ದರು ಎಂದು ಮತ್ತಷ್ಟು ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳು; ಸಾರ್ವಜನಿಕರ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿರುವಾಗ ಗಾಯಗೊಂಡ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಈ ರೀತಿಯ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತಿತ್ತು ಎಂದು ಮತ್ತಷ್ಟು ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳು; ಮತ್ತು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಪ್ರಭಾವದಿಂದ ತಮ್ಮ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಂಬಿದ್ದ ಮಾಜಿ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ತಮ್ಮ awards.A ಪ್ರಕರಣಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯವಾಗುವ ನಿಯಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ದಾರಿ ತಪ್ಪಿಸಿದ್ದಾರೆಯೇ ಎಂದು ತನಿಖೆ ಮಾಡಲು ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಕರೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಇತರ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ತಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣಗಳನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ಒಂಬುಡ್ಸ್ಮನ್ಗೆ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಕೊಂಡೊಯ್ದರು ಅಥವಾ ಪೊಲೀಸ್ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಮಂಡಳಿಗೆ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಮರುಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು. 2009ರ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 11ರಂದು ಅಂದಿನ ಭದ್ರತಾ, ಭಯೋತ್ಪಾದನೆ ನಿಗ್ರಹ, ಅಪರಾಧ ಮತ್ತು ಪೊಲೀಸ್ ಇಲಾಖೆಯ ರಾಜ್ಯ ಸಚಿವರಾದ ಡೇವಿಡ್ ಹ್ಯಾನ್ಸನ್ ಅವರು ನಿವೃತ್ತ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸಂಘದ (ಎನ್. ಎ. ಆರ್. ಪಿ. ಓ) ವಾರ್ಷಿಕ ಸಮ್ಮೇಳನದಲ್ಲಿ ಈ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ಆದೇಶಿಸಿರುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದರು. ಎನ್. ಎ. ಆರ್. ಪಿ. ಓ. ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಎರಿಕ್ ಇವಾನ್ಸ್ ಹೇಳಿದರು, "ಗೃಹ ಕಚೇರಿ ಸುತ್ತೋಲೆ <ಐ. ಡಿ. 1] ಗೆ ತಿದ್ದುಪಡಿಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಎಂದು ಸಚಿವರು ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿರುವುದನ್ನು ನೋಡಿ ನಮಗೆ ಸಂತೋಷವಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವೇನೆಂದರೆ, ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆ ಮತ್ತು ಒತ್ತಡವು ಕೆಲವು ಶಕ್ತಿಗಳು ನಮ್ಮ ಗಮನಾರ್ಹ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಹಾನಿಯನ್ನುಂಟುಮಾಡುವಂತಹ ಗಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಸಮರ್ಪಕ ನಿರ್ವಹಣೆಯ ತಪ್ಪಿತಸ್ಥ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿದೆ. ಈ ನೋಟವನ್ನು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಗೆ ತಲುಪಿಸಲು ನಾವು ಶ್ರಮಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ. ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಆಸಕ್ತಿಯಿರುವ ಇತರ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಚರ್ಚಿಸಲು ಸಚಿವರ ಸಭೆಯ ಪ್ರಸ್ತಾಪವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ನಾವು ತುಂಬಾ ಸಂತೋಷಪಡುತ್ತೇವೆ. 2010ರ ಮಾರ್ಚ್ 10ರಂದು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಜಾನ್ ಗಿಲ್ಬರ್ಟ್, ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ವೇಲ್ಸ್ನ ಎಲ್ಲಾ ಮುಖ್ಯ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಪೊಲೀಸ್ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಗಳ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಿಗೆ ಪತ್ರ ಬರೆದರು. ಈ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಪರಿಶೀಲನೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಸರಿಯಾದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪರಿಷ್ಕೃತ ಮತ್ತು ವಿಸ್ತರಿತ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ತಯಾರಿಸಲು ಕಾರಣವಾಗಬೇಕು ಎಂದು ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ವರದಿ ಮಾಡಿದರು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಪರಿಷ್ಕೃತ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯು ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಅಂತಿಮ ಆಕಾರಕ್ಕೆ ಕೇಂದ್ರವಾಗಿರುವ ಕಾನೂನು ಸಮಸ್ಯೆಯು ಪ್ರಸ್ತುತ Appeal.Mr ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರಕ್ಕಾಗಿ ಕಾಯುತ್ತಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶದಿಂದ ನಿರ್ಬಂಧಿತವಾಗಿದೆ. ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ತನ್ನ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಘೋಷಿಸುವವರೆಗೆ ಯಾವುದೇ ಯೋಜಿತ ವಿಮರ್ಶೆಗಳನ್ನು ಮುಂದೂಡಬೇಕು ಎಂದು ಗಿಲ್ಬರ್ಟ್ ಸಲಹೆ ನೀಡಿದರು. ಸಂಬಂಧಿತ ಪ್ರಕರಣಗಳು ಶ್ರೀ ಗಿಲ್ಬರ್ಟ್ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದ ಆದರೆ ಹೆಸರಿಸದ ಪ್ರಕರಣವು ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಮಾಜಿ ಮೆಟ್ರೋಪಾಲಿಟನ್ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿ ಬೆಲಿಂಡಾ ಲಾಸ್ ಅವರದ್ದಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ನ್ಯೂಟ್ರಲ್ ಸೈಟೇಶನ್ ನಂ. [2009] EWHC 1867 (ಆಡಳಿತ) CO/10892/2009. ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ತನ್ನ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಶೇಕಡಾ 85 ರಿಂದ 25 ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಬೇಕು ಎಂಬ ಆಯ್ದ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರ ನಿರ್ಧಾರದ ವಿರುದ್ಧ ತನ್ನ ಮೇಲ್ಮನವಿಯನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸುವ ಪೊಲೀಸ್ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಮಂಡಳಿಯ 2009 ರ ಮಾರ್ಚ್ 17 ರ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಅವರು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಪ್ರಶ್ನಿಸಿದ್ದರು. ಈ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ ನವೆಂಬರ್ 12,2009 ರಂದು ಹೈಕೋರ್ಟ್ ಆಫ್ ಜಸ್ಟೀಸ್ನಲ್ಲಿ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯ, ಕ್ವೀನ್ಸ್ ಬೆಂಚ್ ವಿಭಾಗದ ಮುಂದೆ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಸಲಾಯಿತು, ಶ್ರೀಮತಿ ಜಸ್ಟಿಸ್ ಕಾಕ್ಸ್ ಅಧ್ಯಕ್ಷತೆಯನ್ನು ವಹಿಸಿದ್ದರು. 2010ರ ಅಕ್ಟೋಬರ್ 13ರಂದು ಮೇಲ್ಮನವಿಯಲ್ಲಿ ಈ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಎತ್ತಿಹಿಡಿಯಲಾಯಿತು. ಕ್ರಾಕರ್ ಪ್ರಕರಣದ ವಿಚಾರಣೆಯನ್ನು 2003ರಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಯಿತು (ಹೀಗಾಗಿ ಎಚ್. ಓ. ಸಿ. <ಐ. ಡಿ. 1> ನ ಪೂರ್ವ-ದಿನಾಂಕದ ಸಂಚಿಕೆ). ಇದನ್ನು ತಟಸ್ಥ ಉಲ್ಲೇಖ ಸಂಖ್ಯೆ [2003] ಇ. ಡಬ್ಲ್ಯೂ. ಎಚ್. ಸಿ. 3115 (ಆಡಳಿತ) ಸಿ. ಓ./<ಐ. ಡಿ. 1> ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಹಿನ್ನೆಲೆಯೆಂದರೆ, ದಾವೆದಾರ, ಸೌತ್ ವೇಲ್ಸ್ ಪೊಲೀಸ್ ಪ್ರಾಧಿಕಾರವು ಪ್ರತಿವಾದಿಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ರೆಫರಿಯ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿತು, ಆಸಕ್ತ ಪಕ್ಷವಾದ ಶ್ರೀ ಕ್ರೋಕರ್, 3 ಮಾರ್ಚ್ 2002 ರಂದು ನಿವೃತ್ತರಾದ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿ, ತನ್ನ ಕರ್ತವ್ಯದ ಅನುಷ್ಠಾನದಲ್ಲಿ ಉಂಟಾದ ಗಾಯದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ಗಳಿಕೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಶ್ರೀ ಕ್ರೋಕರ್ ತಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಗೆದ್ದರು. ಪೊಲ್ಲಾರ್ಡ್ ಪ್ರಕರಣದ ವಿಚಾರಣೆಯನ್ನು 2009ರ ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಯಿತು. ಇದನ್ನು ನ್ಯೂಟ್ರಲ್ ಸೈಟೇಶನ್ ನಂ. [2009] EWHC 403 (ಆಡಳಿತ) CO/853/2008. ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಹಿನ್ನೆಲೆಯೆಂದರೆ, ವೆಸ್ಟ್ ಯಾರ್ಕ್ಷೈರ್ನ ಮಾಜಿ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿ ಬಾರ್ಬರಾ ಪೊಲಾರ್ಡ್, ಪೊಲೀಸ್ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಮಂಡಳಿಯ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ಆದೇಶವನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಕೋರಿದರು, ಅದು ಆಕೆಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯವು 2009ರ ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ನಡೆದ ಟರ್ನರ್ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ನಡೆದ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಘಟನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿರದ ಕಾರಣ ಆಕೆಯ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಶೇಕಡಾ ಶೂನ್ಯ ಎಂದು ನಿರ್ಣಯಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ನ್ಯೂಟ್ರಲ್ ಸೈಟೇಶನ್ ನಂ. [2009] EWHC 403 (ಆಡಳಿತ) CO/853/2008. ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಹಿನ್ನೆಲೆಯೆಂದರೆ, ಮೆಟ್ರೋಪಾಲಿಟನ್ ಪೊಲೀಸ್ನ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿದ್ದ ಹಕ್ಕುದಾರ ಸ್ಟೀಫನ್ ಟರ್ನರ್ ಅವರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 2007ರ ಅಕ್ಟೋಬರ್ನಲ್ಲಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಯಿತು. ಆಯ್ದ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವೈದ್ಯರು ಶ್ರೀ ಟರ್ನರ್ ಅವರು ಮಾಡಬಹುದಾದ ಕೆಲಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೊಸ ವಿಮರ್ಶೆಯನ್ನು ಮಾಡಿದರು ಮತ್ತು ಶ್ರೀ ಟರ್ನರ್ ಅವರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಬ್ಯಾಂಡ್ 2 ರಿಂದ ಬ್ಯಾಂಡ್ 1 ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು. ಅವರು ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ತಂದರು. ಪಿಂಚಣಿ ಒಂಬುಡ್ಸ್ಮನ್ ಆಗಸ್ಟ್ 2009ರಲ್ಲಿ ಎ. ಐ. ಆರ್. ಇ. ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮಾಡಿದರು. ಶ್ರೀ ಐರೆ ಅವರು ಮಾಜಿ ಹಂಬರ್ಸೈಡ್ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿದ್ದು, ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ರಾಜ್ಯದ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ಕಾರಣ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಬ್ಯಾಂಡ್ ಒನ್ಗೆ ಇಳಿಸಬಹುದು ಎಂಬ 'ವಯಸ್ಸು 65' ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯಿಂದ ಪ್ರೇರಿತವಾದ ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಅವರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಯಿತು. ಒಂಬುಡ್ಸ್ಮನ್ ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು. .. .. ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ಸಂಬಂಧಿತ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಅತಿಕ್ರಮಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ಶ್ರೀ ಐರೆ ಹೇಳಿದ್ದು ಸರಿಯಾಗಿದೆ ". ಶ್ರೀ ಐರೆ ತಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಗೆದ್ದರು ಮತ್ತು ಒಂಬುಡ್ಸ್ಮನ್ ಅವರ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ತನ್ನ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮರುಪರಿಶೀಲಿಸುವಂತೆ ಹಂಬರ್ಸೈಡ್ ಪೊಲೀಸ್ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಕ್ಕೆ ನಿರ್ದೇಶಿಸಲಾಯಿತು. ಕ್ರುಡೇಸ್ ಪ್ರಕರಣವು 2012ರ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಯಿತು. ಇದನ್ನು ನ್ಯೂಟ್ರಲ್ ಸೈಟೇಶನ್ ನಂ. (2012) EWHC 112 (ಆಡಳಿತ) CO/2417/2011. ಮಾಜಿ ಇನ್ಸ್ಪೆಕ್ಟರ್ 65 ನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದಾಗ ಶ್ರೀ ಕ್ರುಡೇಸ್ ಅವರ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ನಾರ್ಥಂಬ್ರಿಯಾ ಪೊಲೀಸರ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ತೀರ್ಪನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಬೆಹ್ರೆನ್ಸ್ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದರು. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಶಾಸನಬದ್ಧ ಯೋಜನೆಗೆ ಅಸಮಂಜಸವಾಗಿರುವುದರಿಂದ ಅದು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು. ಈ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಿದ ಮಾಜಿ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಹಿಂಪಡೆಯಲು ಮತ್ತು ಅವರ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಪೊಲೀಸ್ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಬೆಹ್ರೆನ್ಸ್ ದೃಢಪಡಿಸಿದರು. ಸಿಂಪ್ಸನ್ ಪ್ರಕರಣವು 2012ರ ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಯಿತು. ಇದನ್ನು ನ್ಯೂಟ್ರಲ್ ಸೈಟೇಶನ್ ನಂ. (2012) EWHC 808 (ಆಡಳಿತ) CO/475/2011. ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ನಲ್ಲಿರುವ ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಭಾಗವು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಸಪ್ಪರ್ಸ್ಟೋನ್ ತೀರ್ಪು ನೀಡಿದರು, ಇದೇ ರೀತಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಕುರಿತು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಭಾಗ 5ರಲ್ಲಿ ಇದೆ. ತೀರ್ಪಿನ 42ನೇ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ನಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ ಸೂಪರ್ಸ್ಟೋನ್ ಅವರು ಹೀಗೆ ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆಃ "ನನ್ನ ತೀರ್ಪಿನಲ್ಲಿ, ಈ ಪ್ರಕರಣದ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಸೂಕ್ತ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ನೀಡುವುದು ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಯಲ್ಲಿನ" ಅಧಿಕಾರಿಗಳು 65ನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ವಿಮರ್ಶೆ "ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯ ವಿಭಾಗ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ 20ನೇ ಪ್ಯಾರಾಗಳು ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ಅಸಮಂಜಸವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿವೆ ಎಂಬ ಘೋಷಣೆಯಾಗಿದೆ. 65 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪುವ ಮಾಜಿ ಅಧಿಕಾರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ 37 (1) ನೇ ವಿನಿಯಮಕ್ಕೆ ಭಿನ್ನವಾದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಯಾವುದೇ ಸಮರ್ಥನೆ ಇಲ್ಲ. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಅಂದಿನಿಂದ ಸುತ್ತೋಲೆ 007/2012 ಅನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ, ಇದು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯ ಪ್ರಶಸ್ತಿ ವಿಮರ್ಶೆಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಭಾಗಗಳನ್ನು, ಕೆಳಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದಂತೆ, ರದ್ದುಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಸಂಬಂಧಿತ ಭಾಗಗಳೆಂದರೆಃ (i) ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004: ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಯಲ್ಲಿ 'ಅಧಿಕಾರಿಗಳು 65 ವರ್ಷವನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆ' ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯ ವಿಭಾಗ (ii) ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನಃ '65 ವರ್ಷದ ನಂತರ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಮಟ್ಟ' ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯ 5ನೇ ಪ್ರಕರಣದ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 20, ಗೃಹ ಕಚೇರಿ ಪೊಲೀಸ್ ನಿರ್ದೇಶನಾಲಯವು 2014ರ ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಮುಖ್ಯ ಕಾನ್ಸ್ಟೇಬಲ್ಗಳು ಮತ್ತು ಪೊಲೀಸ್ ಮತ್ತು ಅಪರಾಧ ಆಯುಕ್ತರಿಗೆ ಪತ್ರ ಬರೆದು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ನ ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಅನ್ನು ಹಿಂಪಡೆಯುವಂತೆ ಸಲಹೆ ನೀಡಿತು. ಪತ್ರವು ಹೀಗೆ ಹೇಳಿದೆಃ ಸಿಂಪ್ಸನ್ (2012) ಪ್ರಕರಣವು ರಾಜ್ಯ ಪಿಂಚಣಿ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ (ಎಸ್. ಪಿ. ಎ.) ಗಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನದ ವಿಮರ್ಶೆಗಳೊಂದಿಗೆ ವ್ಯವಹರಿಸುವ ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸುತ್ತೋಲೆಯ ಭಾಗವು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ. ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸರ್ಕ್ಯುಲರ್ 007/2012 ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಂಡಿತು. ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ (ಸಿಆರ್ಎ) ವಿಮರ್ಶೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ ಮತ್ತೊಂದು ವಿಭಾಗವನ್ನು ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಹಿಂಪಡೆಯಲಾಗಲಿಲ್ಲ. ಸಿ. ಆರ್. ಎ. ಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸುತ್ತೋಲೆ <ಐ. ಡಿ. 1> ನ ಮತ್ತೊಂದು ವಿಭಾಗವೂ ಸಹ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿಕೊಂಡು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸಿಂಪ್ಸನ್ ಪ್ರಕರಣದ ತೀರ್ಪು ಸಿ. ಆರ್. ಎ ಮತ್ತು ಎಸ್. ಪಿ. ಎ. ಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆ <ಐ. ಡಿ. 1> ನ ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಅನ್ನು ಹಿಂಪಡೆಯಲು ಕೈಗೊಂಡಿದೆ. ಇದನ್ನು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಜಾಲತಾಣದಲ್ಲಿ ಪ್ರಚಾರ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಈ ಪತ್ರವು ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯ ಸುತ್ತೋಲೆ 46/2004 ನ ಅನುಬಂಧ ಸಿ ಹಿಂಪಡೆಯುವ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮಗೆ ಔಪಚಾರಿಕ ಅಧಿಸೂಚನೆಯಾಗಿದೆ. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯು ಸಿ. ಆರ್. ಎ. ಯನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುವ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಮೇಲ್ಮನವಿಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನದ 17,18 ಮತ್ತು 19ನೇ ಪ್ಯಾರಾಗಳನ್ನು ಸಹ ಹಿಂಪಡೆಯುತ್ತಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ ಯಾವುದೇ ಪರಿಷ್ಕೃತ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿಲ್ಲ. ಪೊಲೀಸ್ ಗಾಯದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ವಿಮರ್ಶೆಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅಮಾನತುಗೊಂಡಿವೆ. ಗೃಹ ಕಚೇರಿಯೊಳಗಿನ ಪೊಲೀಸ್ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ನಿವೃತ್ತಿ ನೀತಿ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾದ ಶ್ರೀ ಪೀಟರ್ ಸ್ಪ್ರೆಡ್ಬರಿ ಅವರು ಸಿಂಪ್ಸನ್ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಸಾಕ್ಷ್ಯವನ್ನು ನೀಡಿದರು ಮತ್ತು "ಈ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪುನರಾವರ್ತಿತ ಕಾನೂನು ಸವಾಲುಗಳು ಮತ್ತು ಅನಿಶ್ಚಿತತೆ ಮುಂದುವರಿಯುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಬಂದರೆ, ಸಂಬಂಧಿತ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಂದ್ರ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ನೀಡುವ ಯಾವುದೇ ಪ್ರಯತ್ನವನ್ನು ತ್ಯಜಿಸುವುದು ಒಂದು ಸಂಭಾವ್ಯ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿದೆ" ಎಂದು ಹೇಳಿದರು. ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ದಿ ಪೋಲಿಸ್ (ಇಂಜುರಿ ಬೆನಿಫಿಟ್ ರೆಗ್ಯುಲೇಷನ್ಸ್) 2006 ಎಕ್ಸ್ಟರ್ನಲ್ ಲಿಂಕ್ಸ್ ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ ಸರ್ಕ್ಯುಲರ್ಸ್ ನ್ಯಾಷನಲ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಆಫ್ ರಿಟೈರ್ಡ್ ಪೊಲೀಸ್ ಆಫೀಸರ್ಸ್ ಲಾ ಎನ್ಫೋರ್ಸ್ಮೆಂಟ್ ಇನ್ ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಅಂಡ್ ವೇಲ್ಸ್ ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ನಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ನಲ್ಲಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ ಹೋಮ್ ಆಫೀಸ್ನಲ್ಲಿ (ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್) 2004 ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ನಲ್ಲಿ ನಿವೃತ್ತಿ