York University Faculty Association
ಯಾರ್ಕ್ ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಫ್ಯಾಕಲ್ಟಿ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ (YUFA) ಎಂಬುದು ಒಂಟಾರಿಯೊದ ಟೊರೊಂಟೊದಲ್ಲಿರುವ ಯಾರ್ಕ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣಾವಧಿಯ ಬೋಧಕವರ್ಗ, ಗ್ರಂಥಪಾಲಕರು, ಆರ್ಕೈವಿಸ್ಟ್ಗಳು ಮತ್ತು ಪೋಸ್ಟ್-ಡಾಕ್ಟರಲ್ ಸಂದರ್ಶಕರಿಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಘ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘವಾಗಿದೆ. ಓಸ್ಗೂಡೆ ಹಾಲ್ ಲಾ ಸ್ಕೂಲ್ನಲ್ಲಿನ ಬೋಧಕವರ್ಗವು ಸದಸ್ಯರಲ್ಲ; ಅವರು ಸಣ್ಣ ಓಸ್ಗೂಡೆ ಹಾಲ್ ಫ್ಯಾಕಲ್ಟಿ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ನಲ್ಲಿರುತ್ತಾರೆ. ಇತಿಹಾಸ ದಿ ಯಾರ್ಕ್ ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಫ್ಯಾಕಲ್ಟಿ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಅನ್ನು 1962ರ ಶರತ್ಕಾಲದಲ್ಲಿ ಆಗಿನ ಯಾರ್ಕ್ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾದ ಮುರ್ರೆ ರಾಸ್ರ ನಾಯಕತ್ವದ ಬಗ್ಗೆ ಕ್ಯಾಂಪಸ್ನಲ್ಲಿ ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು. ಇದು ಒಕ್ಕೂಟವಲ್ಲದಿದ್ದರೂ, 1960ರ ದಶಕದಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಉದ್ಯೋಗ ಕ್ರಮಗಳ ಬೆದರಿಕೆ ಹಾಕಿತು ಮತ್ತು 1972ರಲ್ಲಿ ಆರ್ಥಿಕ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನಿಂದಾಗಿ ಬಜೆಟ್ ಕಡಿತದ ಬೆದರಿಕೆಯ ಎದುರಿನಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿತು. 1976ರಲ್ಲಿ ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ "ಬೋಧನಾ ವಿಭಾಗದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಮೊದಲ ಅಲೆಯಲ್ಲಿ" ಯು. ಯು. ಎಫ್. ಎ. ಯು ಒಕ್ಕೂಟ ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ಚೌಕಾಸಿಯ ಏಜೆಂಟ್ ಆಯಿತು. ಇದು ಒಂಟಾರಿಯೊದ ನಾಲ್ಕನೇ ಬೋಧನಾ ವಿಭಾಗದ ಒಕ್ಕೂಟವಾಗಿತ್ತು. ಒಬ್ಬ "ಪ್ರಮುಖ ವ್ಯಕ್ತಿ" ಎಂದರೆ ಇತಿಹಾಸಕಾರ ಜೆ. ಎಲ್. ಗ್ರಾನಾಟ್ಸ್ಟೈನ್, ಅವರು 1975ರಲ್ಲಿ ಅದರ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾದಾಗ "ಯು. ಯು. ಎಫ್. ಎ. ಯನ್ನು ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ಚೌಕಾಸಿಯ ಏಜೆಂಟ್ ಆಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು". ಕೆಲವು ಬೋಧಕವರ್ಗ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಕಾನೂನು ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ, ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣವನ್ನು ಪ್ರಶ್ನಿಸಿದವು; ಗ್ರಾನಾಟ್ಸ್ಟೈನ್ ಇದನ್ನು "ನಿರಾಶಾದಾಯಕ" ಎಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡರು ಮತ್ತು 1977ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅವರ ಅಧಿಕಾರಾವಧಿಯು ಮುಗಿಯುವ ಮೊದಲೇ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದರು. 1977ರ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ ಒಂಟಾರಿಯೊದ ಸರ್ವೋಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ಪ್ರಯತ್ನವನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿತು. YUFAಯ ರಚನೆ ಮತ್ತು ಆಡಳಿತದ ಚುನಾಯಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಇಬ್ಬರು ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು, ಇಬ್ಬರು ಮುಖ್ಯ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕರು, ಇಬ್ಬರು ಈಕ್ವಿಟಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಸಂವಹನ ಅಧಿಕಾರಿ, ಖಜಾಂಚಿ ಮತ್ತು ರೆಕಾರ್ಡಿಂಗ್ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಮತ್ತು ಇತರರು ಕಾರ್ಯಕಾರಿ ಸಮಿತಿಯಲ್ಲಿ ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಕಾಕಸ್, ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾಕಸ್, ಸ್ಥಳೀಯ ಕ್ವೀರ್ ಕಾಕಸ್, ಕ್ವೀರ್ ಕಾಕಸ್ ಮತ್ತು ರೇಸ್ ಇಕ್ವಿಟಿ ಕಾಕಸ್ ಗುರುತಿಸಲಾದ ಕಾರಣಗಳಾಗಿವೆ. ಯು. ಯು. ಎಫ್. ಎ. ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು ಸಿ. ಯು. ಪಿ. ಇ. ಲೋಕಲ್ 1281ರ ಸದಸ್ಯರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಸ್ಟ್ರೈಕ್ಸ್ ಯುಯುಎಫ್ಎ ಎರಡು ಸ್ಟ್ರೈಕ್ಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದೆ. ಮೊದಲನೆಯದು 1985ರ ಅಕ್ಟೋಬರ್ 8ರಂದು ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು, ಅಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳೆಂದರೆ ಪರಿಹಾರ ಮತ್ತು ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ. ಇದು ಕೇವಲ ಎರಡು ದಿನಗಳ ನಂತರ ಕೊನೆಗೊಂಡಿತು. ಎರಡನೆಯದು 20 ಮಾರ್ಚ್ 1997 ರಂದು ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು ಮತ್ತು ಐವತ್ತೈದು ದಿನಗಳ ಕಾಲ ನಡೆಯಿತು, ಇದು ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಆ ಸಮಯದ ಅತಿ ಉದ್ದದ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಮುಷ್ಕರವಾಗಿದೆ. ಮುಖ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳೆಂದರೆ ಪರಿಹಾರ, ಕೆಲಸದ ಹೊರೆ ಮತ್ತು ವರ್ಗದ ಗಾತ್ರಗಳು, ಇಕ್ವಿಟಿ ಮತ್ತು 65 ರ ಸಾಮಾನ್ಯ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಮೀರಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ಈ ಹಕ್ಕನ್ನು ಯಾರ್ಕ್ ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷ ತೆಗೆದುಹಾಕಿತು. ಮೇ 13ರಂದು ಸದಸ್ಯರು ಒಪ್ಪಂದದ ಪರವಾಗಿ ಶೇಕಡಾ 75ರಷ್ಟು ಮತ ಚಲಾಯಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಮರುದಿನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಮರಳಿದರು. ಕಡಿಮೆ ನಿವೃತ್ತಿ ಆದಾಯ ಹೊಂದಿರುವ ಕೆಲವು ಸದಸ್ಯರು 69 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಆಡಳಿತವು 65 ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸ ಮಾಡಬಹುದಾದ "ವಿಶೇಷ" ಬೋಧಕವರ್ಗವನ್ನು ಹೆಸರಿಸಬಹುದು. ಕೆಲವೇ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಒಂಟಾರಿಯೊದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಿದಾಗ ಈ ವಿಷಯವು ವಿವಾದಾಸ್ಪದವಾಯಿತು. ಇತಿಹಾಸಕಾರ ಮೈಕೆಲ್ ಹಾರ್ನ್ ತನ್ನ ಇತಿಹಾಸದ ಯಾರ್ಕ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಹೀಗೆ ಹೇಳುತ್ತಾರೆಃ "ದಿ ವೇ ಮಸ್ಟ್ ಬಿ ಟ್ರೈಡ್" ಈ ಮುಷ್ಕರವು "ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿತು ಮತ್ತು ಯಾರ್ಕ್ನ ಪ್ರತಿಷ್ಠೆಗೆ ಹಾನಿಯನ್ನುಂಟುಮಾಡಿತು". ಯಾರ್ಕ್ನಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಇತರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಅಡೆತಡೆಗಳು ಸಂಭವಿಸಿವೆ. 2018ರ ಯಾರ್ಕ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದ ಮುಷ್ಕರದಲ್ಲಿ ಸಿ. ಯು. ಪಿ. ಇ. 3093 (ಗುತ್ತಿಗೆ ಬೋಧಕವರ್ಗ, ಬೋಧನಾ ಸಹಾಯಕರು ಮತ್ತು ಪದವಿ ಸಹಾಯಕರು) ಮುಷ್ಕರದಲ್ಲಿದ್ದರು, ಯು. ಯು. ಎಫ್. ಎ. ಅಲ್ಲ, ಆದರೆ ಇದು "ಆಡಳಿತ ಮತ್ತು ಸಿ. ಯು. ಪಿ. ಇ. 3903 ಮತ್ತು ಯಾರ್ಕ್ ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಫ್ಯಾಕಲ್ಟಿ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ನಡುವೆ ಕ್ಯಾಂಪಸ್ನಲ್ಲಿ ಉದ್ವಿಗ್ನತೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಿತು". ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳು ಗ್ರಂಥಸೂಚಿ ಬಾಹ್ಯ ಕೊಂಡಿಗಳು ಯಾರ್ಕ್ ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಫ್ಯಾಕಲ್ಟಿ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಟ್ರೇಡ್ ಯೂನಿಯನ್ಗಳ ಜಾಲತಾಣ ಒಂಟಾರಿಯೊ ತೃತೀಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಟ್ರೇಡ್ ಯೂನಿಯನ್ಗಳು ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣ ಕೆನಡಿಯನ್ ಲೇಬರ್ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ 1962ರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು 1976ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಕೆನಡಿಯನ್ ಯೂನಿಯನ್ ಆಫ್ ಪಬ್ಲಿಕ್ ಎಂಪ್ಲಾಯೀಸ್