Herman Miller
হারম্যান মিলার হিসাবে ব্যবসা করা মিলারকনোল, ইনকর্পোরেটেড একটি আমেরিকান সংস্থা যা অফিসের আসবাবপত্র, সরঞ্জাম এবং বাড়ির আসবাবপত্র তৈরি করে। এর সর্বাধিক পরিচিত নকশার মধ্যে রয়েছে অ্যারন চেয়ার, নোগুচি টেবিল, মার্শম্যালো সোফা, মীরা চেয়ার এবং ইমস লাউঞ্জ চেয়ার। হারম্যান মিলারকে 1968 সালে তৎকালীন গবেষণা পরিচালক রবার্ট প্রোপস্টের অধীনে অফিস কিউবিকল (মূলত "অ্যাকশন অফিস" নামে পরিচিত) আবিষ্কারের কৃতিত্বও দেওয়া হয়। হারম্যান মিলার 1905 সালে স্টার ফার্নিচার কোম্পানি হিসাবে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল। প্রাথমিকভাবে কোম্পানিটি ঐতিহাসিক পুনরুজ্জীবন শৈলীতে আসবাবপত্র, বিশেষ করে বেডরুমের স্যুট তৈরি করত। 1919 সালে তৎকালীন সভাপতি ডার্ক জ্যান ডি প্রির অধীনে এর নাম পরিবর্তন করে মিশিগান স্টার ফার্নিচার কোম্পানি রাখা হয়। ডি প্রি এবং তাঁর শ্বশুর হারম্যান মিলার (1867 সালের 7ই সেপ্টেম্বর নেদারল্যান্ডসের গ্রোনিঙ্গেনের হুগেমিডেনে হার্ম মুল্ডার নামে জন্মগ্রহণ করেন) 1923 সালে কোম্পানির 51 শতাংশ শেয়ার কিনে নেন এবং এর নাম পরিবর্তন করে হারম্যান মিলার ফার্নিচার কোম্পানি রাখেন। মহামন্দার আগমনের সাথে সাথে কোম্পানিটি দেউলিয়া হয়ে যায় যতক্ষণ না ডি প্রি একজন উদীয়মান আধুনিকতাবাদী ডিজাইনার গিলবার্ট রোহডের সাথে দেখা করেন। রোহদে ডি প্রিকে আশ্বস্ত করেছিলেন যে নতুন নকশার পরিবর্তে ঐতিহাসিক প্রজনন আসবাবপত্রের উপর আসবাবপত্র শিল্পের ফোকাস কেবল ভোক্তাদের সংস্পর্শে ছিল না, তবে আসবাবপত্রের টুকরোগুলি পুরানো এবং উচ্চতর মানের দেখানোর জন্য ব্যবহৃত অনুশীলনের ক্ষেত্রে মৌলিকভাবে অসৎ ছিল। ডি প্রি বিক্রি হওয়া যে কোনও আসবাবপত্রের তিন শতাংশ রয়্যালটির বিনিময়ে রোহদের আধুনিক আসবাবপত্রের নকশার অধিকার অর্জন করেছিলেন। 1933 সালে, হারম্যান মিলার ইলিনয়ের শিকাগোতে সেঞ্চুরি অফ প্রগ্রেস প্রদর্শনীতে আধুনিক আসবাবপত্রের একটি লাইন চালু করেছিলেন। 1941 সালে কোম্পানিটি শিকাগোর মার্চেন্ডাইজ মার্টে একটি শোরুম এবং নিউইয়র্ক সিটিতে আরেকটি শোরুম খোলে। রোহদের তত্ত্বাবধানে, হারম্যান মিলার 1942 সালে "মডুলার এক্সিকিউটিভ অফিস" গ্রুপ (ইওজি) প্রবর্তনের মাধ্যমে চুক্তি অফিসের আসবাবের বাজারে প্রবেশ করেন। 1944 সালে রোহদে মারা যান এবং স্থপতি জর্জ নেলসন তাঁর স্থলাভিষিক্ত হন, যিনি 1945 সালে ডিজাইনের পরিচালক হিসাবে ফার্মে যোগ দেন। পরবর্তী চার দশক ধরে, নেলসন হারম্যান মিলারকে তাঁর ব্যক্তিগত নকশা এবং ইসামু নোগুচি, চার্লস এবং রে ইমস এবং টেক্সটাইল ডিজাইনার আলেকজান্ডার গিরার্ড সহ তাঁর নিয়োগ করা ডিজাইনার উভয়ের মাধ্যমেই প্রভাবিত করেছিলেন। 1940-এর দশকের শেষের দিকে, নেলসনের নির্দেশনায় হারম্যান মিলার কোম্পানির বেশ কিছু স্বীকৃত আসবাবপত্র তৈরি করেছিলেন, যার মধ্যে রয়েছে নোগুচি টেবিল, এমস লাউঞ্জ চেয়ার, মার্শম্যালো সোফা, বল ক্লক (আসলে হাওয়ার্ড মিলার ক্লক কোম্পানি দ্বারা উত্পাদিত) এবং স্লিং সোফা। কোম্পানিটি 1960 সালে হারমান মিলার, ইনকর্পোরেটেড হিসাবে সংস্কার করা হয়। ডি প্রি 1961 সাল পর্যন্ত হারমান মিলারের সিইও হিসেবে দায়িত্ব পালন করেন, যখন তিনি অসুস্থতার কারণে পদত্যাগ করতে বাধ্য হন। তাঁর স্থলাভিষিক্ত হন তাঁর পুত্র হিউ ডি প্রি, যিনি 1980-এর দশকের মাঝামাঝি পর্যন্ত সিইও হিসেবে দায়িত্ব পালন করেন। ফ্লোরিডার স্থপতি জিন লিডি 1979 সালে মার্কো দ্বীপে ডি প্রির জন্য একটি বাসস্থানের নকশা করেছিলেন। হিউ ডি প্রির স্থলাভিষিক্ত হন তাঁর ভাই ম্যাক্স ডি প্রি, যিনি 1990 সাল পর্যন্ত এই পদে অধিষ্ঠিত ছিলেন। 1961 সালে, হারম্যান মিলার মিশিগানের অ্যান আরবোর ভিত্তিক হারম্যান মিলার গবেষণা বিভাগ স্থাপন করেন। এই বিভাগটি 1964 সালে রবার্ট প্রোপস্টের তত্ত্বাবধানে এবং জর্জ নেলসনের নিউইয়র্ক ডিজাইন স্টুডিওর নকশা সহায়তায় "অ্যাকশন অফিস" লাইনটি তৈরি করে। যদিও "অ্যাকশন অফিস 1" নামে পরিচিত প্রাথমিক লাইনটি সফল হয়নি, তবে এটি প্রোপস্টকে "অ্যাকশন অফিস 2" লাইন তৈরি করতে পরিচালিত করেছিল, যা অফিস কিউবিকল চালু করেছিল। 1978 সালে অ্যাকশন অফিস 2-এর নাম পরিবর্তন করে "অ্যাকশন অফিস" রাখা হয়। হারমান মিলারের অ্যাকশন অফিসের পণ্যগুলি 5 বিলিয়ন ডলারেরও বেশি বিক্রয় করেছে। 1970-এর দশকে হারম্যান মিলারের উপর জর্জ নেলসনের প্রভাব ধীরে ধীরে হ্রাস পায় কারণ ডন চ্যাডউইক এবং বিল স্টাম্পফ সহ নতুন ডিজাইনাররা কোম্পানিতে যোগ দেন, যারা 1990-এর দশকে অত্যন্ত সফল অ্যারন চেয়ার তৈরি করেছিলেন। 1981 সালে, হারমান মিলার ইতালীয় ডিজাইনার ক্লিনো টি ক্যাস্টেলির সাথে একটি তথাকথিত ডিজাইন প্রিমারিও, শারীরিক পরিবেশের নকশা করার প্রক্রিয়া নিয়ে কাজ শুরু করেন। ডিজাইনার টম নিউহাউস 1987 সালে ফ্রিস্ট্যান্ডিং আসবাবপত্রের "নিউহাউস গ্রুপ" চালু করেন এবং অ্যাকশন অফিস লাইনের জন্য "ইথোস্পেস" ওয়াল প্যানেল সিস্টেমে সহায়তা করেন। রে উইল্কস "মডুলার সিটিং গ্রুপ"-এর নকশা করেছিলেন, যা চিকলেট চেয়ার নামে পরিচিত। 2010 সালে, ফার্মটি অর্গোনমিক আসবাবপত্রের ডিজাইনার এবং প্রস্তুতকারক কোলব্রুক বসন সন্ডার্সকে অধিগ্রহণ করে। হারম্যান মিলার দ্বারা নোল অধিগ্রহণের কথা 2021 সালের এপ্রিলে 1.8 বিলিয়ন ডলারের চুক্তিতে ঘোষণা করা হয়েছিল। অধিগ্রহণটি 19শে জুলাই, 2021-এ বন্ধ হয়ে যায় এবং কোম্পানিটিকে মিলারকনোল হিসাবে পুনরায় ব্র্যান্ড করা হয়। হারম্যান মিলার এবং নোল ছাড়াও, কোম্পানিটি ডিজাইন উইদিন রিচ, কোলব্রুক বসন সন্ডার্স, ডেটস ওয়েজার, এডলম্যান লেদার, হোলি হান্ট, হে, মহারাম এবং মুউটো সহ উল্লেখযোগ্য ব্র্যান্ডের মালিক। কর্মক্ষেত্রে 2008 সালের মার্চ মাসে, হারম্যান মিলার নিউ ইয়র্ক, মিশিগান এবং ইলিনয় রাজ্যের সাথে 750,000 মার্কিন ডলারের বিনিময়ে একটি অবিশ্বাসের মামলা নিষ্পত্তি করেন। মামলাটি হারম্যান মিলারের প্রস্তাবিত খুচরো মূল্য নীতি ব্যবহারের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে। সিএনএন মানি অনুসারে, হারম্যান মিলার হোম ইকুইপমেন্ট, ফার্নিশিং বিভাগে দ্বিতীয় সর্বাধিক প্রশংসিত সংস্থা হিসাবে স্থান পেয়েছিলেন। 2023 সালের এপ্রিলে সিইও অ্যান্ডি ওয়েন একটি অভ্যন্তরীণ টাউন হল সভায় বোনাস বেতন নিয়ে চিন্তিত হওয়ার জন্য কর্মচারীদের তিরস্কার করেছিলেন। ওয়েন তাদের "পিটি সিটি ছেড়ে চলে যেতে" বলার পর তার কর্মীদের সমালোচনা করার জন্য ভিডিওটি ভাইরাল হয়ে যায়। ওয়েন 2022 সালে $4 মিলিয়ন বোনাস পেয়েছিলেন বলে জানা গেছে। কিছু সামাজিক মাধ্যম ব্যবহারকারী তার মন্তব্যকে "অস্থির", "কদর্য" এবং "বিষাক্ত" বলে সমালোচনা করেছেন। কোম্পানির একজন প্রতিনিধি জোর দিয়েছিলেন যে ভিডিওটি প্রসঙ্গের বাইরে নেওয়া হয়েছিল এবং 75 মিনিট ধরে চলা বেশিরভাগ ইতিবাচক টাউন হল বৈঠকে এটি একটি ছোট বিনিময় ছিল। ওভেন পরে কর্মচারীদের কাছে ক্ষমা চেয়েছিলেন। টেকসই হারমান মিলার টেকসই প্রচারের জন্য বেশ কয়েকটি উদ্যোগে নিযুক্ত রয়েছেন। কোম্পানিটি উপরের মাটি উৎপাদনের জন্য মুরগির সারের সঙ্গে কাঠের গুঁড়ো মেশানোর একটি কৌশল তৈরি করেছে। সংস্থার ব্যবস্থাপনা বিশ্ব উষ্ণায়নের বিষয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করেছে এবং সংস্থাটি 27 শতাংশ পুনর্নবীকরণযোগ্য শক্তি ব্যবহার করছে। হারম্যান মিলার এর চালনা স্থায়িত্ব উদ্যোগকে "পারফেক্ট ভিশন" বলে অভিহিত করেছেন এবং এটি 2004 সালে কৌশলটি স্থাপন করেছে। এই লক্ষ্যগুলির মধ্যে রয়েছে শূন্য ল্যান্ডফিল নিষ্পত্তি, শূন্য বিপজ্জনক বর্জ্য উৎপাদন, শূন্য বায়ু নির্গমন (ভিওসি), শূন্য প্রক্রিয়া জল নিষ্কাশন, 100% সবুজ বৈদ্যুতিক শক্তি ব্যবহার, ন্যূনতম এলইইডি সিলভার শংসাপত্রের জন্য নির্মিত কোম্পানির ভবন এবং ডিএফই-অনুমোদিত পণ্য থেকে 100% বিক্রয়। হারম্যান মিলার মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের গ্রিন বিল্ডিং কাউন্সিলের শুরুতে অর্থ সহায়তা করেছিলেন এবং সবুজ নকশার নীতিগুলিকে অন্তর্ভুক্ত করে একটি কারখানার নকশা করার জন্য স্থপতি উইলিয়াম ম্যাকডোনফ + পার্টনার্সকে নিয়োগ করেছিলেন। ভবনটি "গ্রিনহাউস" নামে পরিচিত এবং এটি সবুজ বিল্ডিংয়ের একটি উদাহরণ। ভবনটি নিম্নলিখিত পুরষ্কারগুলি জিতেছেঃ এ. আই. এ কমিটি অন এনভায়রনমেন্ট টপ টেন এনভায়রনমেন্টাল বিল্ডিংস, 1997 বিজনেস উইক/আর্কিটেকচারাল রেকর্ড গুড ডিজাইন ইজ গুড বিজনেস অ্যাওয়ার্ড, 1997 এ. আই. এ সেন্ট্রাল ভার্জিনিয়া অনার অ্যাওয়ার্ড, 1998 ইন্টারন্যাশনাল ডেভেলপমেন্ট রিসার্চ কাউন্সিল, পরিবেশ পরিকল্পনায় বিশিষ্ট সেবার জন্য পুরস্কার, 1995 উল্লেখযোগ্য পণ্য এমস লাউঞ্জ চেয়ার উড (1946)-চার্লস এবং রে এমস মার্শম্যালো সোফা (1954) দ্বারা ডিজাইন করা-ইরভিং হার্পার এমস লাউঞ্জ চেয়ার এবং অটোমান (1956) দ্বারা ডিজাইন করা-চার্লস এবং রে এমস এমস অ্যালুমিনিয়াম গ্রুপ চেয়ার (1958) দ্বারা ডিজাইন করা-চার্লস এবং রে এমস অ্যারন চেয়ার (1987) দ্বারা ডিজাইন করা-বিল স্টাম্পফ এবং ডন চ্যাডউইক মীরা 1 (2003) দ্বারা ডিজাইন করা-স্টুডিও 7.5 নোগুচি টেবিল দ্বারা ডিজাইন করা CNN.com: "কিউবিকলসঃ বড় ভুল" YouTube.com: ডিজাইনার ইভস বেহারের "হারমান মিলার এমবডি অফিস চেয়ার রিভিউ"-এর "হারমান মিলারের উপর মন্তব্য", কানেকটিকাটের ফেয়ারফিল্ড কাউন্টিতে অবস্থিত কানেকটিকাট কোম্পানি ভিত্তিক টেক রিভিউয়ার কোম্পানি, স্ট্যামফোর্ড, কানেকটিকাট ভিত্তিক কোম্পানিগুলি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের নাসডাক ডিজাইন সংস্থাগুলিতে তালিকাভুক্ত মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের শিল্প নকশা সংস্থাগুলির আসবাবপত্র সংস্থাগুলিতে তালিকাভুক্ত।