IPS Supported Employment
আই. পি. এস সমর্থিত কর্মসংস্থান হল মানসিক অসুস্থতায় আক্রান্ত ব্যক্তিদের জন্য সমর্থিত কর্মসংস্থানের একটি প্রমাণ-ভিত্তিক পদ্ধতি। আইপিএস মানে হল ইন্ডিভিজুয়াল প্লেসমেন্ট অ্যান্ড সাপোর্ট। আইপিএস মানুষকে মূলধারার প্রতিযোগিতামূলক চাকরিতে স্থায়ী, অর্থবহ কর্মসংস্থান অর্জনের প্রচেষ্টায় সহায়তা করে, হয় খণ্ডকালীন বা পূর্ণকালীন। এটি অন্যান্য বৃত্তিমূলক পুনর্বাসন পদ্ধতির বিপরীতে দাঁড়িয়ে আছে যা আশ্রয়প্রাপ্ত কর্মশালা এবং অন্যান্য সেট-অ্যাসাইড চাকরিতে লোক নিয়োগ করে। আইপিএস ব্যাপকভাবে গবেষণা করা হয়েছে এবং আদর্শ কর্মসংস্থান পরিষেবার তুলনায় কার্যকর বলে প্রমাণিত হয়েছে। আইপিএস আটটি নীতির উপর ভিত্তি করে তৈরি। আই. পি. এস প্রয়োগকারী মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থাগুলি বৃত্তিমূলক পরিষেবা প্রদানের ক্ষেত্রে এই নীতিগুলি অনুসরণ করার লক্ষ্য রাখে। এই নীতিগুলির বাস্তবায়ন একটি ফিডেলিটি স্কেল এবং একটি সহগামী ম্যানুয়াল ব্যবহার করে মূল্যায়ন করা যেতে পারে যা বিশেষভাবে আইপিএস-এর জন্য তৈরি করা হয়েছে। রিসার্চ আইপিএস প্রথম 1996 সালে একটি র্যান্ডমাইজড নিয়ন্ত্রিত পরীক্ষায় অধ্যয়ন করা হয়েছিল। 1996 থেকে 2011 সালের মধ্যে, আইপিএস-কে 15টি র্যান্ডমাইজড নিয়ন্ত্রিত পরীক্ষায় মূল্যায়ন করা হয়েছিল। এই গবেষণাটি আইপিএস-কে কমিউনিটি সাইকিয়াট্রিতে প্রমাণ-ভিত্তিক অনুশীলন হিসাবে প্রতিষ্ঠিত করেছে। গবেষণার এই অংশে অধ্যয়নগুলি সাধারণত আই. পি. এস-কে বৃত্তিমূলক পুনর্বাসনের অন্য পদ্ধতির সাথে তুলনা করে। অধ্যয়নের অংশগ্রহণকারীদের অধ্যয়ন করা হচ্ছে এমন একটি বৃত্তিমূলক পদ্ধতির থেকে পরিষেবা গ্রহণের জন্য এলোমেলোভাবে তৈরি করা হয়। গবেষকরা প্রতিটি গোষ্ঠীর অংশগ্রহণকারীদের অনুপাত পর্যবেক্ষণ করেন যারা নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে চাকরি পান। এই ফলো-আপ সময়কাল অধ্যয়ন জুড়ে 6 মাস থেকে 30 মাস পর্যন্ত পরিবর্তিত হয়, গড়ে 18 মাস। গড়ে, 60 শতাংশ গবেষণা অংশগ্রহণকারী আই. পি. এস পাওয়ার সময় একটি প্রতিযোগিতামূলক চাকরি পান, যেখানে 24 শতাংশ অংশগ্রহণকারী অন্যান্য বৃত্তিমূলক পরিষেবা পাওয়ার সময় একটি প্রতিযোগিতামূলক চাকরি পান। এই ফলাফলগুলি, আইপিএস-এর অ-গবেষণা বাস্তবায়নের তথ্যের সাথে, আইপিএস প্রোগ্রামগুলির জন্য মানদণ্ড কর্মসংস্থানের হার প্রতিষ্ঠার ফলস্বরূপ। আইপিএস-এর তুলনামূলক কার্যকারিতা পরীক্ষা করার পাশাপাশি, গবেষকরা আইপিএস-এর উপর বাস্তবায়ন গবেষণা, ফলাফলের পূর্বাভাসকারী (কে চাকরি পায় এবং কেন), গুরুতর মানসিক অসুস্থতায় আক্রান্ত ব্যক্তিদের কর্মসংস্থানের ক্ষেত্রে বাধা এবং অন্যান্য বেশ কয়েকটি সম্পর্কিত ক্ষেত্র নিয়ে গবেষণা করেছেন। আইপিএস আইপিএস পরিষেবাগুলিতে যা ঘটে তা সাধারণত সমর্থিত কর্মসংস্থান দলগুলি দ্বারা সরবরাহ করা হয় যা কমিউনিটি মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থার মধ্যে কাজ করে। এই দলগুলি পরিষেবাগুলির সমন্বয় করতে তাদের সংস্থার ক্লিনিকাল কর্মীদের সাথে কাজ করে। সংস্থার কোনও গ্রাহক যখন কাজ করার আগ্রহ প্রকাশ করেন, তখন সেই গ্রাহককে প্রাথমিক বৈঠকের জন্য আইপিএস দলের একজন কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞের কাছে পাঠানো হয়। কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞ ক্লায়েন্টের সাথে তার লক্ষ্য এবং পছন্দ সম্পর্কে জানতে কাজ করে এবং আইপিএস কীভাবে কাজ করে সে সম্পর্কে তথ্য সরবরাহ করে। যখন কেউ আইপিএস-এ নাম নথিভুক্ত করার সিদ্ধান্ত নেয়, তখন সেই ব্যক্তি এবং কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞ একসঙ্গে একটি পরিকল্পনা তৈরি করে এবং ক্লায়েন্ট তা করার আগ্রহ প্রকাশ করার সাথে সাথে সম্প্রদায়ের মধ্যে নিয়মিত চাকরির সন্ধান শুরু করে। কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞদের প্রশিক্ষণ দেওয়া হয় মানুষকে সহায়তা, প্রশিক্ষণ, উন্নয়ন পুনরায় শুরু করা, সাক্ষাৎকারের প্রশিক্ষণ এবং চাকরিতে সহায়তা প্রদানের জন্য। কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞদের চাকরির উন্নয়ন করার জন্যও প্রশিক্ষণ দেওয়া হয়; এমন একটি প্রক্রিয়া যেখানে কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞরা ক্লায়েন্টের পছন্দের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ চাকরি রয়েছে এমন ব্যবসায় নিয়োগকারীদের সাথে সম্পর্ক গড়ে তোলেন। আইপিএস-এ, গ্রাহকের পছন্দগুলি কেন্দ্রীয়। ক্লায়েন্ট সিদ্ধান্ত নেয় যে নিয়োগকর্তা এবং সম্ভাব্য নিয়োগকর্তারা তার মানসিক অসুস্থতা সম্পর্কে জানেন কি না এবং কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞ তার পক্ষে নিয়োগকর্তাদের সাথে কথা বলবেন কি না। ক্লায়েন্ট সিদ্ধান্ত নেয় যে কোন চাকরির জন্য আবেদন করতে হবে এবং সে কতটা কাজ করতে চায়। কতটা কাজ করতে হবে সে সম্পর্কে সিদ্ধান্ত প্রায়শই কর্মজীবনে রূপান্তরিত হওয়ার আকাঙ্ক্ষার দ্বারা প্রভাবিত হয় এবং কাজের বাইরে এবং প্রতিবন্ধী সুবিধা ছাড়াই থাকার ঝুঁকি হ্রাস করে। কর্মসংস্থান বিশেষজ্ঞের কাজের একটি অংশ হল মানুষকে বেনিফিট কাউন্সেলিংয়ের সাথে সংযুক্ত করা যাতে তারা এই ক্ষেত্রে অবহিত সিদ্ধান্ত নিতে পারে। যাঁরা আইপিএস-এর চেষ্টা করেন, তাঁরা প্রায়শই উপযুক্ত চাকরি খোঁজার আগে বেশ কয়েকটি চাকরি পান। আইপিএস-এ একটি স্বাভাবিক প্রক্রিয়ার অংশ হিসাবে কাজের মধ্যে চলার দিকে একটি অভিযোজন রয়েছে। এই প্রক্রিয়ার লক্ষ্য হল স্থিতিশীল কর্মসংস্থান এবং গ্রাহকের ব্যক্তিগত পুনরুদ্ধারের লক্ষ্যের দিকে একত্রীকরণ। আই. পি. এস পরিষেবাগুলিতে প্রবেশাধিকার 2009 সালের হিসাবে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের মানসিক স্বাস্থ্য ক্লায়েন্টদের মধ্যে মাত্র 2.1 শতাংশের প্রমাণ-ভিত্তিক বৃত্তিমূলক পরিষেবাগুলিতে প্রবেশাধিকার ছিল। মনোরোগবিজ্ঞানে বৃত্তিমূলক পরিষেবার জন্য স্পষ্ট প্রতিদান নীতি না থাকার কারণে মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থাগুলি প্রায়শই আইপিএস বাস্তবায়নে আর্থিক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হয়। তা সত্ত্বেও, 2011 সালের হিসাবে, আই. পি. এস-কে অন্তত 13টি রাজ্যে মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থাগুলি দ্বারা দেওয়া হয়েছিল। যেহেতু আইপিএস প্রদানকারীদের কোনও জাতীয় ডিরেক্টরি নেই, তাই এই পরিষেবাগুলিতে প্রবেশ করতে আগ্রহী ব্যক্তিদের অবশ্যই স্থানীয় মানসিক স্বাস্থ্য পরিষেবা প্রদানকারীদের তাদের বৃত্তিমূলক পরিষেবাগুলি সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করতে হবে যাতে প্রমাণ-ভিত্তিক বৃত্তিমূলক পরিষেবাগুলি উপলব্ধ কিনা তা খুঁজে বের করা যায়। জনসন অ্যান্ড জনসন-ডার্টমাউথ কমিউনিটি মেন্টাল হেলথ প্রোগ্রামটি রাজ্য পর্যায়ে আইপিএস বাস্তবায়নে সহায়তা করার জন্য একটি কাঠামো সরবরাহ করে আইপিএসের আরও প্রচারের জন্য তৈরি করা হয়েছিল। 2001 সালে ডার্টমাউথ সাইকিয়াট্রিক রিসার্চ সেন্টার জনসন অ্যান্ড জনসন কর্পোরেট কন্ট্রিবিউশনের জনহিতকর সহায়তায় এই কর্মসূচি চালু করে। এই কর্মসূচির ফলে একটি জাতীয় সহযোগিতামূলক শিক্ষা গঠন করা হয়েছে যা প্রতিদিনের (অর্থাৎ, অ-গবেষণা) পরিবেশে আইপিএস পরিষেবাগুলির বাস্তবায়নে সহায়তা করে। এই সহযোগিতার সদস্যপদ ব্যাপক। 2011 সালের হিসাবে, 130টি অংশগ্রহণকারী মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থাসহ 13টি রাজ্য এই সহযোগিতার অংশ ছিল। যে রাজ্যগুলি সহযোগিতামূলক শিক্ষায় প্রবেশ করে তারা প্রাথমিক বাস্তবায়নের প্রচেষ্টাকে সমর্থন করার জন্য চার বছরের বীজ তহবিল পায়। এই প্রথম পর্যায়ের পরে, রাজ্য এবং তাদের অংশগ্রহণকারী সংস্থাগুলি ফলাফল এবং পরিষেবার তথ্য ভাগ করে নেওয়ার মাধ্যমে, গবেষণা প্রকল্পগুলিতে অংশগ্রহণ করে এবং রাজ্যব্যাপী বাস্তবায়নের প্রচেষ্টা অব্যাহত রেখে জড়িত থাকে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বাইরে আইপিএস যদিও আইপিএস মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে বিকশিত হয়েছিল, গবেষণা সাহিত্য আইপিএসের প্রতি বৃহত্তর আগ্রহের পরামর্শ দেয় এবং পরামর্শ দেয় যে এই হস্তক্ষেপ বিভিন্ন সংস্কৃতি এবং নীতিগত পরিবেশে কার্যকর। যুক্তরাজ্য, অস্ট্রেলিয়া, নেদারল্যান্ডস, সুইজারল্যান্ড এবং হংকং সহ সমগ্র ইউরোপ জুড়ে কানাডায় আইপিএস-এর এলোমেলো পরীক্ষা পরিচালিত হয়েছে। যুক্তরাজ্যে, সেন্টার ফর মেন্টাল হেলথ ডার্টমাউথ মেডিকেল স্কুল প্রকল্পের উপর ভিত্তি করে একটি সেন্টার অফ এক্সিলেন্স প্রকল্প তৈরি করেছে। এই কেন্দ্রগুলি ইংল্যান্ড জুড়ে স্থানীয় এলাকায় কীভাবে স্বতন্ত্র প্লেসমেন্ট অ্যান্ড সাপোর্ট (আইপিএস) প্রয়োগ করা যেতে পারে তার উদাহরণ হিসাবে কাজ করবে। https://www.centreformentalhealth.org.uk/ips-centres-excellence তথ্যসূত্র আই. পি. এস বাস্তবায়নের উপর পদার্থের অপব্যবহার এবং মানসিক স্বাস্থ্য পরিষেবা প্রশাসনের প্রকাশনা ডার্টমাউথ কলেজ ইউনিভার্সিটি অফ কানসাসের আই. পি. এস সমর্থিত কর্মসংস্থান কেন্দ্র আই. পি. এস এবং অন্যান্য প্রমাণ-ভিত্তিক অনুশীলনের তথ্য কেস ওয়েস্টার্ন রিজার্ভ ইউনিভার্সিটি সেন্টার ফর এভিডেন্স-ভিত্তিক অনুশীলন তথ্য আই. পি. এস আই. পি. এস-এর উপর যুক্তরাজ্যের থ্রেশহোল্ডস মানসিক স্বাস্থ্য সংস্থা আই. পি. এস প্রোগ্রামে, যা সেন্টার ফর মেন্টাল হেলথ এমপ্লয়মেন্ট মানসিক স্বাস্থ্য দ্বারা পরিচালিত হয়।