Blood Bricks Campaign
بلڈ اینٹوں کی مہم ایک بین الاقوامی مہم ہے جو ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں جدید غلامی کے استعمال کے خلاف لڑنے پر مرکوز ہے، جبکہ ان کمپنیوں کو بھی بے نقاب کرتی ہے جو اپنی سپلائی چین میں خون کی اینٹوں کا استعمال کرتی ہیں۔ اسے 2014 میں یونین سولیڈیرٹی انٹرنیشنل (یو ایس آئی)، پریاس، ایکشن ایڈ ایسوسی ایشن، وار آن وانٹ، اور تھامپسنز سالیسیٹرز سمیت متعدد مختلف تنظیموں نے شروع کیا تھا۔ اس مہم کے مقاصد میں کارکنوں کی یونین سازی کی کوششوں کی حمایت کرنا، ریاستی اور وفاقی حکومتوں پر قوانین کو نافذ کرنے یا ان میں ترمیم کرنے کے لیے دباؤ ڈالنا، ایسی کمپنیوں کی نشاندہی کرنا جو بندھے ہوئے یا جبری مشقت سے اینٹوں کا استعمال کرتی ہیں، اور ہندوستان کے ساتھ ساتھ دنیا کے دیگر حصوں میں اینٹوں کی صنعت میں کام کے حالات کی طرف توجہ دلانا شامل ہے۔ پس منظر ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں جدید غلامی ہندوستان میں اینٹوں کے بھٹے کی صنعت ملک کے تعمیراتی شعبے میں ایک لازمی کردار ادا کرتی ہے، اور اس کا تخمینہ ہندوستانی معیشت میں سالانہ چار ارب امریکی ڈالر کا حصہ ہے۔ اینٹی سلیوری انٹرنیشنل کے مطابق، اکیلے ہندوستان میں ایک اندازے کے مطابق اینٹوں کی پیداوار کے 12,500 یونٹ ہیں، جو تقریبا <ID1 ملین کارکنوں کو ملازمت دیتے ہیں۔ اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کی سراسر مسابقت کی وجہ سے، آجر، مواد کی لاگت کو کم کرنے سے قاصر، قرض کے بندھن اور چائلڈ لیبر کے استعمال کے ذریعے پیداواری لاگت کو کم کرنے کی کوشش کرتے ہیں۔ چونکہ یہ صنعت موسمی طور پر کام کرتی ہے، آجر کم سماجی و اقتصادی حیثیت سے تارکین وطن اور اقلیتی آبادی کا شکار ہوتے ہیں اور پیشگی ادائیگی کے نظام کے استعمال کے ذریعے بھرتی کرتے ہیں۔ یہ نظام مزدوروں کو، بنیادی طور پر، مانسون (غیر کام کرنے والے) موسم سے بچنے کی اجازت دیتا ہے کیونکہ انہیں آمدنی کی کوئی دوسری شکل نہیں ملتی ہے۔ تاہم، اس قرض سے معاہدہ کرنے سے، وہ نادانستہ طور پر غلامی پر مجبور ہو جاتے ہیں۔ مزید برآں، اینٹوں کی صنعت کی موسمی حیثیت کی وجہ سے، کارکنوں کی اجرت اکثر سیزن کے اختتام تک روک دی جاتی ہے۔ ان کا مطلب یہ ہے کہ کارکنوں کو اکثر تقریبا آٹھ سے دس ماہ تک تنخواہ نہیں ملتی ہے، اور اس کے نتیجے میں، وہ اکثر اتفاق رائے سے کم ہوتے ہیں۔ ادائیگی کے نظام کی یہ بدعنوان شکلیں اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کے اپنے کام کے حالات پر قابو کو کم کرتی ہیں، اور ساتھ ہی ان کی جانے کی صلاحیت کو بھی محدود کرتی ہیں۔ اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کے اندر آجروں اور ملازمین کے درمیان یہ غیر مساوی نظام اس حقیقت سے بڑھ جاتا ہے کہ کارکنوں کو روزانہ اجرت نہیں ملتی ہے، بلکہ انہیں پیس ورک سسٹم کے ذریعے ادائیگی کی جاتی ہے۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ کارکنوں کو بنائی گئی ہر 1500 اینٹوں کا معاوضہ ملتا ہے۔ یہ نظام بالغ، مرد مزدوروں کو اپنے آجروں کے مطالبے کو پورا کرنے کے لیے اپنے خاندان کی مدد پر انحصار کرنے پر مجبور کرتا ہے، اور اس طرح انہیں کافی معاوضہ ملتا ہے۔ اس ماڈل کو کئی وجوہات سے تنقید کا نشانہ بنایا گیا ہے۔ سب سے پہلے، چونکہ اجرت خاندان کے مرد سربراہ کو ادا کی جاتی ہے، اس لیے خواتین کارکنوں کو اکثر معاوضہ نہیں ملتا، اور اس کے نتیجے میں وہ اپنے خاندان کے مرد افراد پر انحصار کرتی ہیں۔ مزید برآں، یہ نظام چائلڈ لیبر کی حوصلہ افزائی کرتا ہے، کیونکہ زیادہ اراکین والے گھرانوں کو اپنے خاندانوں کی مناسب طریقے سے کفالت کے لیے مزید اینٹیں تیار کرنے کی ضرورت ہوگی۔ چائلڈ لیبر کو کبھی کبھار اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کے ذریعہ سودے بازی کی طاقت کے طور پر بھی استعمال کیا جاتا ہے، کیونکہ یہ اکثر آجروں کو اجرت بڑھانے یا اضافی فوائد فراہم کرنے کی ترغیب دینے کا ان کا واحد ذریعہ ہوتا ہے۔ مجموعی طور پر، اس سے اینٹوں کے بھٹوں پر رہنے والے بچوں کی پرائمری اسکول یا ابتدائی بچپن کی دیکھ بھال میں حاضری میں نمایاں کمی واقع ہوتی ہے، حالانکہ یہ ہندوستانی حکومت کی قانونی ذمہ داری ہے۔ مزید برآں، یہ پیس ورک سسٹم اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں کام کرنے والے کارکنوں کے لمبے اوقات کو فروغ دیتا ہے۔ بتایا گیا ہے کہ اینٹوں کے بھٹے کے مزدور دن میں تقریبا 12 گھنٹے کام کر رہے ہیں، پانچ سے چودہ سال کی عمر کے بچوں کے مزدور دن میں سات سے نو گھنٹے کام کر رہے ہیں۔ یہ نظام کارکنوں کی کم از کم اجرت حاصل کرنے کی صلاحیت کو بھی محدود کرتا ہے، بہت سے لوگوں کو ایک دن میں صرف دو سے تین امریکی ڈالر ملتے ہیں۔ اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کے اندر، ریکارڈ کی مناسب دیکھ بھال نہیں ہوتی ہے کیونکہ بہت سے معاہدے آجروں اور کارکنوں کے درمیان زبانی طور پر کیے جاتے ہیں۔ نتیجے کے طور پر، آجروں کی بہت کم جوابدہی ہوتی ہے، جس سے اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی قانونی کارروائی کرنے کی صلاحیت محدود ہو جاتی ہے جب ان کا معاوضہ اتفاق رائے سے کم ہو یا جب ان کے کارکنوں کے حقوق کی خلاف ورزی ہو رہی ہو۔ مہم کی تشکیل انسانی حقوق کی انتہائی خلاف ورزیوں اور ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں عصری غلامی کے استعمال کے رد عمل میں، خون کی اینٹوں کی مہم کا آغاز 13 جنوری 2014 کو کئی بین الاقوامی تنظیموں نے کیا تھا۔ اس کا آغاز انسانی حقوق کے مہم چلانے والوں اور غیر سرکاری تنظیموں کو متحرک کرنے کے لیے کیا گیا تھا تاکہ اینٹوں کے بھٹوں کو فراہم کی جانے والی عوامی خدمات کو بڑھانے، بچوں اور بندھے ہوئے مزدوروں کے استعمال کا مقابلہ کرنے کے ساتھ ساتھ اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی تنظیم اور تعلیم میں مدد کی جا سکے۔ اس مہم کا عنوان کام کے خراب حالات، خاص طور پر بھٹے سے پیدا ہونے والے دھوئیں کی وجہ سے اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں ہونے والی جسمانی بیماریوں کے نمایاں پھیلاؤ کے رد عمل میں بنایا گیا تھا۔ مزید برآں، مہم کا عنوان بھی مقبول نیا لفظ، بلڈ ڈائمنڈ سے متاثر تھا۔ مہم کے منتظمین نے امید ظاہر کی کہ یہ حوالہ ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں جدید غلامی کے مسئلے کے حوالے سے جغرافیائی سیاسی نا انصاف کے اسی طرح کے احساس کو پکڑنے میں مدد کرے گا۔ اگرچہ اس مہم کو دوسرے ممالک تک پھیلانے کی امیدیں ہیں، لیکن آج تک اس کی کوششیں بنیادی طور پر ہندوستان پر مرکوز ہیں۔ تاہم، صرف اس مسئلے کے بارے میں ایک مشترکہ زبان بنانے کے عمل اور ان کی بہت سی سرگرمیوں نے، کسی حد تک نادانستہ طور پر، دوسرے ممالک، خاص طور پر پاکستان، بنگلہ دیش اور کمبوڈیا میں اینٹوں کے بھٹوں کے کام کے حالات کو بہتر بنانے پر مثبت اثرات مرتب کیے ہیں۔ مہم کی تفصیلات ڈھانچہ خون کی اینٹوں کی مہم مختلف تنظیموں کے ذریعے شروع کی گئی تھی، جن میں یونین سولیڈیرٹی انٹرنیشنل، پریاس، ایکشن ایڈ ایسوسی ایشن، وار آن وانٹ، اور تھامپسنز سالیسیٹرز شامل ہیں۔ یہ مہم ایک بین قومی نیٹ ورک کے طور پر کام کرتی ہے جس میں ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں جدید غلامی کے مسئلے کے بارے میں ایک متحد پیغام اور ایک مشترکہ زبان پیدا کرنے کی امید ہے۔ یہ مہم فعال طور پر ایک درجہ بندی کے نظام سے گریز کرتی ہے، جس میں ہر تنظیم مساوی شراکت دار کے طور پر مل کر کام کرتی ہے، جبکہ مدد اور مہارت کے مختلف ذرائع فراہم کرنے میں بھی مدد کرتی ہے۔ بلڈ بریکس مہم کی مالی اعانت بنیادی طور پر عطیات کے ذریعے ہوتی دکھائی دیتی ہے۔ تاہم، چونکہ یہ مہم ایک تحریک ہے جسے بہت سی مختلف بین الاقوامی تنظیموں نے نافذ کیا ہے، اس لیے بلڈ بریکس تحریک کی مالی اعانت کو صحیح معنوں میں سمجھنے کے لیے انفرادی تنظیموں کی مالی اعانت کا تجزیہ کرنے کی ضرورت ہوگی۔ بلڈ بریکس مہم کو براہ راست اس کی آن لائن ویب سائٹ کے ذریعے عطیہ کیا جا سکتا ہے۔ مقاصد گھریلو قوانین کا نفاذ اور ترمیم بلڈ بریکس مہم کا مقصد ہندوستان کی ریاستی اور وفاقی حکومتوں پر دباؤ ڈالنا ہے کہ وہ گھریلو لیبر قوانین کو نافذ کریں یا ان میں ترمیم کریں، خاص طور پر اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کے اندر۔ ہندوستان میں پہلے سے ہی کئی موجودہ قوانین موجود ہیں جن کا مقصد کارکنوں کی حفاظت کرنا ہے، جن میں 1948 کا کم از کم اجرت ایکٹ، 1976 کا بانڈڈ لیبر ایکٹ، اور 1979 کا بین ریاستی مہاجر مزدور ایکٹ شامل ہیں، ان سب کی اس وقت ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں خلاف ورزی ہو رہی ہے۔ مزید برآں، یہ مہم ہندوستانی حکومت پر دباؤ ڈالنے کی کوشش کرتی ہے کہ وہ ایسے قوانین بنائے یا مزید تیار کرے جن کا مقصد جدید غلامی کا خاتمہ کرنا ہے۔ مثال کے طور پر، یہ ایک لازمی کم از کم اجرت کے قیام کے لیے لڑتا ہے، جسے اب بھی صرف ہندوستانی ریاستیں منظم کرتی ہیں، اور اسے وفاقی مسئلہ نہیں سمجھا جاتا ہے۔ لہذا، یہ مہم میڈیا، خطوط، درخواستوں کے استعمال کے ساتھ ساتھ بین الاقوامی دباؤ کا اطلاق کرکے ان ضروری تبدیلیوں کے لیے حالات پیدا کرنے کی کوشش کرتی ہے۔ کمپنیوں کو بے نقاب کرنا یہ مہم ان کمپنیوں کی شناخت اور بے نقاب کرتی ہے جو قرض کے بندھن، چائلڈ لیبر، یا کم از کم اجرت حاصل نہ کرنے والے کارکنوں کے ذریعہ تیار کردہ اینٹوں کے براہ راست یا بالواسطہ استعمال کی وجہ سے ملکی اور بین الاقوامی قوانین کی خلاف ورزی کرتی ہیں۔ قانونی مثالوں اور خامیوں کی شناخت بلڈ بریکس مہم کے اہداف میں سے ایک ہندوستانی اور بین الاقوامی لیبر قانون کے اندر قانونی مثالوں اور قانونی خامیوں کی نشاندہی کرنا، اور ان خلاف ورزیوں کو دور کرنے کی کوششیں کرنا ہے جو مزدوری کے بدعنوان استعمال کی اجازت دیتی ہیں۔ کارکن معاوضہ یہ مہم اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی شناخت کرنے میں مدد کرتی ہے جو معاوضہ حاصل کر سکتے ہیں اور ضروری قانونی امداد فراہم کرنے میں مدد کر سکتے ہیں۔ مزید برآں، وہ جرمانے کے ذمہ دار کارپوریشنوں کی نشاندہی کرتے ہیں اور قانونی کارروائی کرنے کی کوشش کرتے ہیں۔ اتحاد کی کوششوں کی حمایت کرنا خون کی اینٹوں کی مہم اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کے اندر ہڑتالوں اور اتحاد کی کوششوں کی حمایت کرنے میں مدد کرتی ہے۔ کامیابیاں اجرت میں اضافہ اس مہم کے قیام کے بعد سے کئی علاقوں میں اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی اجرت میں 70 فیصد اضافہ ہوا ہے۔ اجرتوں میں یہ اضافہ بڑی حد تک اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی اتحاد سازی کی کوششوں کی وجہ سے ہوا۔ بلڈ بریکس مہم نے گجرات، رہستان اور آندھرا پردیش سمیت ہندوستان بھر میں مختلف مقامات پر واقع اینٹوں کے بھٹوں میں یونینوں کو منظم کرنے میں مدد کی ہے۔ اس سے ان علاقوں میں اجرتوں میں نمایاں اضافہ کرنے میں مدد ملی ہے، گجرات کی اجرتوں میں 145% کا اضافہ ہوا ہے۔ انہوں نے ہڑتال کی کوششوں کی حمایت کرنے میں بھی مدد کی ہے، جو اجرت میں اضافے سے وابستہ ہے۔ اجرت کے تنازعات کا حل اور بندھے ہوئے افراد کی رہائی اس مہم نے اجرت کے تنازعات کو درج کرنے اور حل کرنے کے عمل کے ذریعے اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کو قانونی اور مالی مدد فراہم کرنے میں مدد کی ہے۔ اس نے سینکڑوں لیبر قانونی چارہ جوئی کو حل کرنے کی اجازت دی ہے، جو مناسب معاوضے کا مطالبہ کرتے ہیں۔ ان قانونی مقدمات نے اس مسئلے کو ہندوستانی وفاقی حکومت کی توجہ دلانے میں بھی مدد کی ہے اور بانڈڈ لیبر اور کم از کم اجرت سے متعلق قوانین میں ترمیم کرنے کی ضرورت کو ظاہر کیا ہے۔ مزید برآں، اس نے پورے ہندوستان میں، خاص طور پر گجرات، رہستان اور آندھرا پردیش میں ہزاروں کارکنوں کو کئی اینٹوں کے بھٹوں میں غلامی سے آزاد کرنے میں مدد کی ہے۔ آگاہی چونکہ اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کی اکثریت ناخواندہ ہے یا ان کی تعلیم کم ہے، اس لیے یہ دیکھا گیا کہ بہت سے مزدوروں کو ہندوستان میں لیبر قوانین کا بہت کم یا کوئی علم نہیں تھا۔ اس طرح اس مہم نے اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں کارکنوں کے حقوق کی سمجھ کو بڑھانے میں مدد کی ہے۔ اس علم نے کارکنوں کو یہ پہچاننے میں مدد کی ہے کہ ان کے حقوق کی خلاف ورزی کب ہو رہی ہے اور اس کے مطابق کیسے عمل کیا جائے۔ اس مہم سے اس مسئلے کو عوام کے ساتھ ساتھ ملکی اور بین الاقوامی حکومتوں کی توجہ میں لانے میں بھی مدد ملی ہے۔ حال ہی میں، اس مقصد کا مظاہرہ بلڈ بریکس کمپین کی کوششوں کے ذریعے کیا گیا تھا جس میں اینٹوں کے بھٹے کے کارکنوں کے فرار ہونے کی کوشش کے بعد ان کے ہاتھ کاٹ دیے جانے کی اطلاعات پھیلائی گئیں۔ یہ ماس میڈیا کے اندر ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت کے کام کرنے کے حالات کو اجاگر کرنے میں مدد کے لیے کیا گیا تھا، جبکہ ان رپورٹس کو حکومتوں پر محنت اور غلامی کے خلاف قوانین میں ترمیم اور انہیں برقرار رکھنے کے لیے دباؤ ڈالنے کے لیے بھی استعمال کیا گیا تھا۔ بلڈ بریکس کمپین نے بھی اپنی آن لائن موجودگی بڑھانے اور اس طرح اس مسئلے پر مزید توجہ دلانے کی کوشش میں ہیش ٹیگ #BloodBricks کو اپنایا ہے۔ سرکاری خدمات کی فراہمی خون کی اینٹوں کی مہم نے ہندوستانی حکومت پر دباؤ ڈالا ہے کہ وہ اینٹوں کے بھٹوں، جیسے پرائمری اسکولوں، ابتدائی بچپن کی دیکھ بھال، اور صحت کی دیکھ بھال کی خدمات تک عوامی خدمات فراہم کرے۔ اس نے اینٹوں کے بھٹے کے پودوں پر ان خدمات کی ضرورت کو بھی مختلف غیر سرکاری تنظیموں اور چرچ کے اداروں کی توجہ میں لایا ہے، جن میں سے بہت سے اداروں نے ان خلا کو پر کرنے کے لیے اقدامات کیے ہیں۔ گھریلو قوانین میں ترمیم بلڈ بریکس مہم کے قیام کے بعد سے ہندوستان میں لازمی، قومی کم از کم اجرت کے قیام کے لیے تحریک شروع ہو گئی ہے۔ کارکنوں نے کم از کم ماہانہ تنخواہ تقریبا 140 امریکی ڈالر کے ساتھ ساتھ بیمار اور چھٹیوں کی تنخواہ کا مطالبہ کیا ہے۔ فی الحال، ہندوستانی وزارت محنت و روزگار ان مطالبات کو پورا کرنے کے لیے ایک تجویز کا مسودہ تیار کر رہی ہے، اور اس میں صحت بیمہ اور زچگی کی چھٹی جیسے سماجی تحفظ کے فوائد بھی شامل ہیں۔ بین الاقوامی قوانین میں ترمیم برطانیہ میں بلڈ بریکس مہم کی حمایت کرنے والی تنظیموں بشمول یونین سولیڈیرٹی انٹرنیشنل اور تھامپسنز سالیسیٹرز نے برطانیہ کی پارلیمنٹ میں ان تحریکوں اور بلوں کی حمایت میں مدد کی ہے جن کا مقصد جدید غلامی کے خاتمے میں مدد کرنا ہے۔ اس میں ماڈرن سلیوری بل بھی شامل ہے، جو ایک ایسا قانون ہے جو کئی اہم دفعات کے ذریعے غلامی اور اسمگلنگ کو روکنے کے لیے بنایا گیا ہے، جس میں قانونی طور پر کمپنیوں کو سالانہ ان اقدامات کا اعلان کرنے کی ضرورت ہوتی ہے جو انہوں نے اپنی سپلائی چین سے غلامی کے استعمال کو ہٹانے کے لیے اٹھائے ہیں۔ مزید برآں، ان انسان دوست تنظیموں نے اس بل کو تقویت دینے میں مدد کی ہے اور اس بات پر روشنی ڈالی ہے کہ یہ 2015 میں ابتدائی دن کی تحریک 362 کے ساتھ بلڈ بریکس مہم سے براہ راست کس طرح متعلق ہے۔ بنیادی طور پر جم شیریڈن کے زیر اہتمام اس تحریک میں ہندوستانی اینٹوں کے بھٹے کی صنعت میں ہونے والی انسانی حقوق کی خلاف ورزیوں کی تفصیل دی گئی، جبکہ برطانیہ کی حکومت سے صورتحال کو بہتر بنانے اور بین الاقوامی مذاکرات کے دوران ان مسائل کو اٹھانے کے لیے قانون سازی کرنے کا بھی مطالبہ کیا گیا۔ مزید برآں، کارکنوں اور انسان دوست گروہوں کے دباؤ کے رد عمل میں، اقوام متحدہ نے 2016 میں پائیدار ترقیاتی اہداف کے حتمی مسودے کو گول 8.7 میں شامل کرنے کے لیے تبدیل کیا، جس میں جدید غلامی اور جبری مشقت کے خاتمے کا مطالبہ کیا گیا ہے۔ اقوام متحدہ کے اس اقدام نے اس موضوع کو ایک عالمی مسئلے کے طور پر تشکیل دینے میں مدد کی ہے، جبکہ اس بات کو بھی یقینی بنایا ہے کہ ممالک انسانی حقوق کی ان خلاف ورزیوں میں ترمیم کرنے میں مدد کے لیے لیبر قوانین کو برقرار رکھنے کا وعدہ کریں۔ ۔