Joint Management Entrance Test
جوائنٹ مینجمنٹ انٹرنس ٹیسٹ (جے ایم ای ٹی) ایک داخلہ امتحان تھا جسے ہندوستان کے کچھ ادارے مینجمنٹ میں پوسٹ گریجویٹ پروگراموں میں داخلے کے پہلے مرحلے کے طور پر استعمال کرتے ہیں۔ امتحانات کا استعمال کرنے والے اداروں میں انڈین انسٹی ٹیوٹ آف سائنس (آئی آئی ایس سی) اور آئی آئی ٹی اسکول آف مینجمنٹ شامل تھے۔ جے ایم ای ٹی کے نتائج کو انتخاب کے عمل کے بعد کے حصے کے لیے امیدواروں کو شارٹ لسٹ کرنے کے لیے استعمال کیا گیا۔ 2011 میں جے ایم ای ٹی کو بند کر دیا گیا اور اس کی جگہ کامن ایڈمیشن ٹیسٹ (سی اے ٹی) لیا گیا۔ عمل امتحان ایک استعداد کا امتحان تھا جو ہر ایک آئی آئی ٹی کے ذریعے گردش کی بنیاد پر منعقد کیا جاتا تھا۔ امتحان میں امیدوار کے ریاضی کے علم، ڈیٹا کی تشریح، منطقی استدلال اور انگریزی کے استعمال کا تجربہ کیا گیا۔ یہ ہر سال دسمبر کے مہینے میں منعقد کیا جاتا تھا، اور متعدد انتخاب کی شکل میں سوالات پر مشتمل ہوتا تھا۔ 2007 کے بعد سے سیکشنل کٹ آف متعارف کروائے گئے۔ چاروں سیکشنل کٹ آف کو صاف کرنے والے امیدواروں کو آل انڈیا رینک (اے آئی آر) ملتا ہے۔ گروپ ڈسکشن اور یا ذاتی انٹرویو کالز امیدوار کے اے آئی آر اور مجموعی پروفائل کی بنیاد پر دی گئیں جن میں ماضی کے تعلیمی، غیر نصابی اور کام کا تجربہ شامل تھا، اور یہ لازمی نہیں تھا کہ وہ تمام امیدوار جنہیں امتحان کے ذریعے اہل قرار دیا جائے گا انہیں گروپ ڈسکشن اور انٹرویو کہا جائے گا۔ انتخاب کے اس طرح کے بعد کے عمل کے لیے امیدواروں کو بلانا داخلہ دینے والے ادارے کا اختیار تھا۔ فارمیٹ سوالیہ پیپر کو چار حصوں میں تقسیم کیا گیا ہے جس میں ہر حصے میں کل 120 سوالات ہوتے ہیں۔ ہر صحیح جواب کے لیے ایک نمبر دیا جاتا ہے اور ہر غلط جواب کے لیے 0.25 نمبر کا جرمانہ عائد کیا جاتا ہے۔ امتحان کی مدت کے لیے تقریبا تین گھنٹے مختص کیے جاتے ہیں۔ چار حصوں میں شامل ہیں اور سوالات کی تعداد یہ ہے: