Sampoorna Grameen Rozgar Yojana
سمپورنا گرامین روزگار یوجنا (انگریزی: یونیورسل رورل ایمپلائمنٹ پروگرام) حکومت ہند کی طرف سے دیہی غریبوں کو فائدہ مند روزگار فراہم کرنے کے مقصد سے شروع کی گئی ایک اسکیم تھی۔ 21 فروری 2003 سے ای اے ایس الاٹمنٹ پر مبنی اسکیم بن گئی۔ یہ پروگرام پنچایتی راج اداروں کے ذریعے نافذ کیا گیا تھا۔ سمپورنا گرامین روزگار یوجنا کا آغاز 25 ستمبر 2001 کو ایمپلائمنٹ ایشورینس اسکیم (ای اے ایس) اور جواہر گرام سمردھی یوجنا (جے جی ایس وائی) کی دفعات کو ضم کرکے کیا گیا تھا۔ یہ پروگرام خود کو نشانہ بنانے کی نوعیت کا ہے اور اس کا مقصد دیہی علاقوں میں غربت کی لکیر سے نیچے رہنے والے لوگوں کو روزگار اور خوراک فراہم کرنا ہے۔ اوریجن سمپورنا گرامین روزگار یوجنا ایمپلائمنٹ اشورینس اسکیم (ای اے ایس) اور جواہر گرام سمردھی یوجنا (جے جی ایس وائی) کے تحت دفعات کا ایک مجموعہ ہے۔ فوڈ فار ورک پروگرام کی تنظیم نو کی گئی اور اکتوبر 1980 میں اس وقت کی وزیر اعظم اندرا گاندھی نے اس کا نام بدل کر نیشنل رورل ایمپلائمنٹ پروگرام رکھ دیا اور یہ اپریل 1981 سے ایک باقاعدہ پروگرام بن گیا۔ یہ پروگرام چھٹے پانچ سالہ منصوبے کے دوران شروع کیا گیا تھا۔ اس کا مقصد کم ملازمت والے افراد کے لیے اضافی روزگار کا نفاذ ہے۔ مرکزی-ریاستی تعاون 50:50 تناسب کی بنیاد پر تھا۔ 1989 میں این آر ای پی کو جواہر روزگار یوجنا میں ضم کر دیا گیا۔ جواہر روزگار یوجنا (جے آر وائی) کا آغاز یکم اپریل 1989 کو وزیر اعظم راجیو گاندھی نے نیشنل رورل ایمپلائمنٹ پروگرام اور رورل لینڈ لیس ایمپلائمنٹ گارنٹی پروگرام کو ضم کرکے کیا تھا۔ اس پروگرام کا شہری ورژن نہرو روزگار یوجنا تھا۔ یہ پچھلے روزگار کے پروگراموں کا استحکام تھا اور یہ اس وقت ہندوستان کا سب سے بڑا قومی روزگار پروگرام تھا جس کا عمومی مقصد فی شخص خاص طور پر پسماندہ اضلاع میں 1 دن کا روزگار فراہم کرنا تھا۔ خط غربت سے نیچے رہنے والے لوگ اہم ہدف تھے۔ یہ یوجنا دیہی پیمانے پر نافذ کی گئی تھی۔ پنچایتی راج اداروں کے ذریعے ہر گاؤں کا احاطہ کیا جانا تھا۔ گاؤں کو ڈسٹرکٹ رورل ڈیولپمنٹ اتھارٹی سے مدد اور تعاون ملا۔ اخراجات مرکزی اور ریاست کی طرف سے 80:20 تناسب میں پیدا ہوئے تھے۔ چونکہ 1993-94 یوجنا کو زیادہ اہداف پر مبنی بنایا گیا تھا اور بجٹ مختص میں اضافے کے ذریعے کافی حد تک توسیع کی گئی تھی۔ اسے 3 ندیوں میں تقسیم کیا گیا تھا۔ پہلا سلسلہ: جے آر وائی کے تحت عام کاموں اور دو ذیلی اسکیموں اندرا آواس یوجنا اور ملین ویلز اسکیم پر مشتمل ہے۔ اس سلسلے کو کل مختص رقم کا 75 فیصد ملا۔ نئی دہلی آواس یوجنا میں اس مدت کے دوران مختص رقم 6 فیصد سے بڑھا کر 10 فیصد اور ملین ویلز اسکیم میں 20 فیصد سے بڑھا کر 30 فیصد کر دی گئی۔ دوسرا سلسلہ: اسے تیز جے آر وائی بھی کہا جاتا تھا اور اسے منتخب 120 پسماندہ اضلاع میں نافذ کیا گیا تھا۔ اسے 20 فیصد مختص کیا گیا۔ تیسرا سلسلہ: اس میں اختراعی پروگراموں کے لیے 5 فیصد مختص کیا گیا تھا جس میں مزدوروں کی نقل مکانی کی روک تھام، خشک سالی سے بچنے والے واٹرشیڈ وغیرہ شامل تھے۔ پروگرام۔ یکم اپریل 1999 سے اس یوجنا کی جگہ جواہر گرام سمردھی یوجنا نے لے لی۔ بعد میں 25 ستمبر 2001 سے جواہر گرام سمردھی یوجنا کو سمپورنا گرامین روزگار یوجنا میں ضم کر دیا گیا۔ جواہر گرام سمردھی یوجنا جواہر گرام سمردھی یوجنا، جس کا نام ہندوستان کے پہلے وزیر اعظم جواہر لال نہرو کے نام پر رکھا گیا ہے، کا مقصد ضرورت پر مبنی دیہی بنیادی ڈھانچہ بنانا ہے۔ ان پروگراموں نے دیہی غربت کے خاتمے میں بہت بڑا تعاون کیا ہے۔ 2001 میں، اجرت کے روزگار اور اناج کی ضروریات کے مطالبات کو پورا کرنے کے لیے فوڈ فار ورک پروگرام شروع کیا گیا تھا۔ اس اسکیم کو پہلے جواہر روزگار یوجنا (جے آر وائی) کے نام سے جانا جاتا تھا جسے 1989 میں اجرت پر روزگار کے دو پروگراموں: نیشنل رورل ایمپلائمنٹ پروگرام (این آر ای پی) اور رورل لینڈ لیس ایمپلائمنٹ گارنٹی پروگرام (آر ایل ای جی پی) کو ضم کرکے شروع کیا گیا تھا۔ یہ پنچایتی راج اداروں کے ذریعے نافذ کیا گیا سب سے بڑا اجرت پر روزگار کا پروگرام تھا۔ دیہی بے زمین روزگار گارنٹی پروگرام دیہی بے زمین روزگار گارنٹی پروگرام (آر ایل ای جی پی) کا آغاز 15 اگست 1983 کو وزیر اعظم ہند اندرا گاندھی نے چھٹے پانچ سالہ منصوبے کے دوران کیا تھا۔ اس پروگرام کے پورے اخراجات کی مالی اعانت مرکزی حکومت نے کی تھی۔ اگرچہ اس کے تحت زیادہ تر مقاصد اور شرائط نیشنل رورل ایمپلائمنٹ پروگرام (این آر ای پی) سے ملتے جلتے تھے، لیکن یہ صرف بے زمینوں تک محدود ہونا تھا، جس میں 100 دن کے روزگار کی ضمانت تھی۔ مزید برآں، خاص طور پر کچھ سرگرمیوں کے لیے فنڈز مختص کیے گئے تھے-سماجی جنگلات کے لیے 25 فیصد، صرف درج فہرست ذاتوں/درج فہرست قبائل کو فائدہ پہنچانے والے کاموں کے لیے 10 فیصد اور اندرا آواس یوجنا کے تحت رہائش کے لیے 20 فیصد۔ ساتویں منصوبے میں، فی آدمی دن کے اوسط اخراجات کے ساتھ 2 کروڑ روپے خرچ کیے گئے اور 115 کروڑ انسانی دن پیدا کیے گئے۔ سماجی جنگلات پر صرف 16 فیصد خرچ کیا گیا تھا لیکن 22 فیصد رہائش پر خرچ کیا گیا تھا، جس میں ایس سی/ایس ٹی کے لیے پانچ لاکھ سے زیادہ مکانات بنائے گئے تھے اور بندھے ہوئے مزدوروں کو رہا کیا گیا تھا۔ دیہی سڑکوں کا حصہ 22 فیصد تھا جبکہ دیگر تعمیرات، چھوٹی آبپاشی، مٹی کا تحفظ وغیرہ۔ ہر ایک کا ایک چھوٹا سا حصہ تھا۔ 1989 میں اس پروگرام کو جواہر روزگار یوجنا میں ضم کر دیا گیا۔ ایمپلائمنٹ ایشورینس اسکیم ای اے ایس کو پہلی بار 2 اکتوبر 1993 کو ملک کے کھردرے، ناہموار، کم آبادی والے علاقوں میں واقع 1778 بلاکوں میں نافذ کیا گیا تھا۔ ایس جی آر وائی کا اعلان بالآخر 15 اگست 2001 کو اس وقت کے وزیر اعظم اٹل بہاری واجپائی نے ایک نئے اجرت روزگار پروگرام، سمپورنا گرامین روزگار یوجنا کا اعلان کیا۔ اس اسکیم کو بعد میں 25 ستمبر 2001 کو شروع کیا گیا۔ دفعات اس اسکیم میں خواتین، درج فہرست ذاتوں، درج فہرست قبائل اور خطرناک پیشوں سے نکالے گئے بچوں کے والدین کے لیے خصوصی دفعات ہیں۔ اگر غربت کی لکیر سے نیچے کے خاندانوں کو ترجیح دی جائے تو غربت کی لکیر سے اوپر رہنے والے لوگ بھی اس اسکیم کے تحت اہل ہیں۔ روپے کا بجٹ۔ اس اسکیم کے لیے 10,000 کروڑ روپے مختص کیے گئے ہیں، جس میں 50 لاکھ ٹن اناج کی فراہمی شامل ہے۔ پھر سرمایہ کاری کو مرکز اور ریاستوں کے درمیان 75-25 تناسب میں تقسیم کیا جاتا ہے۔ تاہم، مرکزی حکومت کی طرف سے اناج مفت فراہم کیے جاتے ہیں، لیکن نقل و حمل کا خرچ ریاستوں کو برداشت کرنا چاہیے۔ اس حقیقت کے باوجود کہ ای اے ایس اور جے جی ایس وائی متحد تھے، سال 2001-02 کے لیے ای اے ایس اور جے جی ایس وائی کے لیے فنڈز الگ سے مختص کیے گئے تھے۔ یہ عمل درآمد اور حساب کتاب کی سہولت کے لیے کیا گیا تھا۔ تاہم، مالی سال 2002-03 کے بعد سے، ای اے ایس اور جے جی ایس وائی دونوں کے لیے متحد بجٹ اپنائے گئے۔ نفاذ یہ پروگرام ضلعی پنچایتوں، انٹرمیڈیٹ پنچایتوں اور گرام پنچایتوں کے ذریعے نافذ کیا جاتا ہے۔ وسائل 20-30-50 تناسب میں مختص کیے جاتے ہیں۔ گرام پنچایتیں گرام سبھا کی منظوری کی بنیاد پر اپنا کام شروع کرتی ہیں۔ گرام پنچایتوں کے لیے 50 فیصد فنڈز ایس سی/ایس ٹی اکثریتی علاقوں میں بنیادی ڈھانچے کی ترقی کے لیے استعمال کیے جاتے ہیں۔ ضلع اور انٹرمیڈیٹ پنچایتوں کے لیے مختص فنڈز کا 22.5 فیصد ایس سی/ایس ٹی برادریوں سے تعلق رکھنے والے افراد کی ترقی کے لیے بھی استعمال کیا جاتا ہے۔ اس اسکیم کے تحت ٹھیکیداروں یا بچولیوں کی ملازمت کی اجازت نہیں ہے۔ تاہم، اس اسکیم کو این آر ای جی پی میں شامل کر لیا گیا تھا جو 2 فروری 2006 سے شروع کیا گیا ہے۔ سرکاری ویب سائٹ