Thomas Jacob (journalist)
थॉमस जैकब एक भारतीय पूर्व पत्रकार हैं जो मलयाला मनोरमा के संपादकीय निदेशक थे। थॉमस जैकब एक बहुआयामी मीडिया व्यक्ति हैं। वह 1960 में मलयाला मनोरमा में शामिल हुए। उनके करियर के पीछे की कहानी दिलचस्प है। मलयाला मनोरमा अखबार में एक कार्टूनिस्ट के पद के लिए उनका साक्षात्कार लिया गया था, लेकिन यह पता चला कि उनकी नियति भारत में सबसे अधिक बिकने वाले स्थानीय दैनिक का संपादकीय प्रमुख बनना था। 26 साल की उम्र में, वह प्रतिष्ठित भारतीय प्रकाशनों के इतिहास में सबसे कम उम्र के समाचार संपादकों में से एक बन गए। मलयाला मनोरमा के साथ 56 वर्षों की सेवा के बाद, वह 2017 में संपादकीय निदेशक के रूप में सेवानिवृत्त हुए। 1969 में, थॉमस जैकब ब्रिटेन में थॉमसन फाउंडेशन द्वारा वरिष्ठ पत्रकारों के प्रशिक्षण कार्यक्रम में टॉपर के रूप में सम्मानित होने वाले पहले भारतीय पत्रकार बने। उन्होंने 2001 और 2008 के बीच केरल प्रेस अकादमी के अध्यक्ष के रूप में कार्य किया। जैकब ने कई वर्षों तक मनोरमा वीकली में कथक्कूट्ट कॉलम लिखा। मलयालम पत्रकारिता में महत्वपूर्ण योगदान के लिए उन्हें केरल राज्य सरकार द्वारा स्थापित प्रतिष्ठित स्वदेशाभिमानी-केसरी पुरस्कार से सम्मानित किया गया था। वे के. बालाकृष्णन, सी. एच. मोहम्मद कोया, के. विजयराघवन, एन. वी. पेली, के. वी. डेनियल, थोप्पिल भासी, डॉ. के. बी. मेनन स्मारक पुरस्कार और जर्मनी से वर्ध पुरस्कार भी प्राप्त कर चुके हैं। थॉमस जैकब, जो अपनी मजाकिया प्रस्तुति और लेखन कौशल के लिए जाने जाते हैं, भारत के सर्वश्रेष्ठ पत्रकारिता शिक्षकों में से एक हैं। मलयाला मनोरमा साप्ताहिक में थॉमस जैकब के कॉलम "कादक्कूट्टु" को व्यापक रूप से मलयालम में सबसे अधिक पढ़े जाने वाले स्तंभों में से एक के रूप में स्वीकार किया जाता है और यह अपनी ऐतिहासिक और साहित्यिक समृद्धि के लिए भी जाना जाता है। वह कादक्कूट्टू, कादवाशर और चंद्रक्कलधरन पुस्तकों के लेखक भी हैं। उन्होंने T.Venugopal के साथ नट्टूविशेशम पुस्तक का सह-लेखन किया। थॉमस जैकब मलयालम पत्रकारिता में वर्ग व्यावसायिकता लाने वाले व्यक्ति हैं। यह उनके संपादकीय नेतृत्व में, मलयाला मनोरमा, भारत में सबसे अधिक बिकने वाला स्थानीय दैनिक, केरल, भारत में नंबर 1 दैनिक बनने की दिशा में कदम बढ़ा रहा है। यहां तक कि जब वे मलयाला मनोरमा के साथ काम कर रहे थे, तब भी प्रतियोगियों सहित अधिकांश मीडिया समूह उन्हें अपने कर्मचारियों को प्रशिक्षित करने के लिए आमंत्रित करते थे। ।