Moreover, proximity to a vast pool of low-wage workers would allow Japan to construct a regional division of labor that took full advantage of its high-paid, well-educated workforce and outsourced low-skill, low-wage, and hence low-productivity jobs to continental Asia.
Blízkost obrovského rezervoáru pracovních sil s nízkou mzdovou úrovní navíc umožňovala Japonsku vytvořit do budoucna regionální dělbu práce, která plně využije výhod spojených s existencí vysoce placené a vzdělané pracovní síly doma v kombinaci s vývozem málo kvalifikovaných, špatně placených a tím i málo produktivních pracovních míst do kontinentální Asie.