They choose their subordinates, so it is their responsibility to ask the hard questions about what is going on under their watch. More importantly, it is their responsibility to create a climate that encourages, or discourages, certain kinds of activities.
ومع أن المدير التنفيذي لا يستطيع أن يلم بكل ما يجري، فهو ما زال مسئولاً في النهاية عما يحدث داخل الشركة التي يديرها. فما دام المدير التنفيذي يختار مرؤوسيه ومساعديه، فهو مسئول عن توجيه الأسئلة العويصة بشأن ما يجري تحت قيادته. وهو مسئول في المقام الأول عن خلق مناخ يعمل على تشجيع، أو تثبيط، أنماط معينة من الأنشطة. أو نستطيع ببساطة أن نقول إن مسئوليته تملي عليه أن يكون قائداً حقيقياً.