But there is one critical caveat: Regulators’ core organizational objectives must have priority over soft, culture-related goals, with the latter supporting – not displacing – the former.
ولكن هناك نصيحة بالغة الأهمية: فلابد أن تكون الأولوية للأهداف التنظيمية الأساسية التي يحددها القائمون على التنظيم قبل الأهداف الناعمة المرتبطة بالثقافة، والتي من الواجب أن تدعم الأهداف الأساسية لا أن تحل محلها. ومن الواضح أن تارولو ودودلي يدركون هذا ــ ولكن غيرهم من المسؤولين الأقل مهارة قد لا يدركونه.