Early intervention and informational campaigns about return-to-work options are promising possibilities. Much economic research shows that job skills deteriorate the longer one is away from work; so retraining, information, and re-entry programs are very important.
ولكن الحد من مطالبات التعويض عن العجز (وبالتالي مدفوعاته) ليس سوى نصف المعادلة. ويتلخص النصف الآخر في إعادة أولئك الذين يستطيعون ذلك إلى العمل المربح. (في أميركا، أقل من 1% من المصابين بالعجز يعودون إلى العمل). والواقع أن التدخلات المبكرة والحملات المعلوماتية حول خيارات العودة إلى العمل تمثل احتمالات واعدة. وتُظهِر أبحاث اقتصادية كثيرة أن مهارات العمل تتدهور كلما طال أمد بُعد العامل عن العمل؛ لذا فإن برامج إعادة التدريب والمعلومات والعودة إلى سوء العمل تشكل أهمية بالغة.