Digital platforms make markets more transparent and efficient, which is exactly the kind of disruption that today’s labor markets need. In many countries, 30-45% of the working-age population is unemployed, inactive, or working only part-time.
إن المنصات الرقمية تجعل الأسواق أكثر شفافية وكفاءة. وهو على وجه التحديد ذلك النوع من التغير المفاجئ الذي تحتاج إليه أسواق العمل اليوم. ففي العديد ن البلدان، قد تبلغ نسبة العاطلين عن العمل، أو غير الناشطين، أو العاملين بدوام جزئي بين السكان في سن العمل من 30% إلى 45%. وفي الوقت نفسه تشكو الشركات من عدم قدرتها على شغل المناصب المفتوحة في قطاعات تتراوح من التكنولوجيا إلى الرعاية الصحية. وأولئك الذين يعملون كثيراً ما يجدون أنفسهم عالقين في أدوار لا تستغل كامل إمكاناتهم ومهاراتهم. وتمثل هذه القضايا إهداراً هائلاً للإمكانات البشرية والاقتصادية.