Put simply, every new labor-force entrant would be equipped with a lifelong individual account, thereby accumulating points in the same way airline travelers accumulate miles. They would earn them by working in both the private and public sector.
ببساطة، يتم تجهيز كل وافد جديد على قوة العمل بحساب فردي مدى الحياة، وبالتالي تجميع النقاط بنفس الطريقة التي يجمع بها المسافرون على شركات الطيران النقاط. ويكسب العاملون النقاط بالعمل في كل من القطاعين الخاص والعام. ولابد أن تعود الوظائف المجهدة بدنياً بعدد من النقاط أكبر من تلك التي تحققها الوظائف المكتبية. وينبغي لمجتمع العمل الطوعي أيضاً أن يولد النقاط ــ وربما أكثر من نقاط الوظائف المدفوعة الأجر.