These conflicting signals and trends are a symptom of a series of fundamental mismatches between what employers need and the talents of those they would like to hire. There have never been so many highly educated people in the world; yet the crises in Europe, the slow recovery in the United States, and the rise of emerging economies are revealing previously hidden flaws in the labor market.
وتُعَد هذه الإشارات والاتجاهات المتضاربة أعراضاً لسلسلة من عدم التوافق الأساسي بين ما يحتاج إليه أرباب العمل والمواهب التي يتمتع بها أولئك الذين يرغبون في توظيفهم. لم يسبق في العالم قط أن كان العاملون من ذوي التعليم العالي بهذه الكثرة؛ ومع هذا فإن الأزمات في أوروبا، والتعافي البطيء في الولايات المتحدة، وصعود الاقتصادات الناشئة يكشف عن عيوب كانت مستترة من قبل في سوق العمل. ومعالجة هذه العيوب تتطلب مجموعة واسعة من التدخلات الرسمية.