Linking social-welfare benefits to participation in the workforce, training, or active labor-market programs also can help, as can affordable, high-quality childcare and greater opportunities for paternity and maternity leave.
On peut aussi doper l'emploi féminin en liant les prestations sociales à la participation à la vie active, à des formations ou à des programmes actifs. Il serait utile de promouvoir des services de garde d'enfants fiables et abordables, et de démocratiser les congés de maternité et de paternité.