This social inclusion must be addressed today, on the one hand to ensure that these fellow citizens can get back into work, which means creating jobs to fight the crisis, and on the other hand - and this is extremely important - to ensure that in the years to come we can have training programmes - initial training initiatives and lifelong learning initiatives - in every Member State, which will enable our fellow European citizens to adapt to the jobs of the future, to the new qualifications that we will require, and to the rise in the level of qualifications expected in the Europe 2020 Strategy.
Problema incluziunii sociale trebuie abordată fără întârziere, pe de o parte pentru a ne asigura că acești cetățeni își pot reveni pe piața muncii, ceea ce înseamnă crearea de locuri de muncă pentru a lupta împotriva crizei, iar pe de altă parte - și acest lucru este extrem de important - pentru a ne asigura că, în anii următori, putem avea programe de formare profesională - inițiative de formare inițială și inițiative de învățare pe toată durata vieții - în fiecare stat membru, oferind astfel cetățenilor europeni posibilitatea de a se adapta locurilor de muncă ale viitorului, noilor calificări pe care le vom solicita și creșterii nivelului calificării, așa cum ne așteptăm în cadrul Strategiei Europa 2020.