Furthermore, working conditions must be respected, including for pay and dismissal, health and safety at the workplace, working time, leave and disciplinary procedures, taking into account any general collective agreements in force.
Освен това трябва да бъдат спазвани условията на труд, включително на заплащане и освобождаване, здравословните и безопасни условия на труд, работното време, отпуска и дисциплинарните процедури, като се вземат предвид евентуални действащи общи колективни договори.