The policies enshrined in the Lisbon Strategy and in the European Employment Strategy have contributed to this situation as they promote financial deregulation, market liberalisation and insecurity in labour relations.
Политиките, заложени в Лисабонската стратегия и в Европейската стратегия по заетостта допринесоха за това положение, тъй като те насърчават финансовата дерегулация, пазарната либерализация и несигурността в трудовите отношения.