هل البطالة التكنولوجية سبب في عدم التوظيف ؟
بطالة تقنية
يمكن لذلك التغيير التكنولوجي أن يسبب خسارة قصيرة المدى للعمل وهذه الفكرة مقبولة إجمالا إلا أنها لا تنهي ارتفاع نسبة البطالة. يوجد مشاركين في مناظرة البطالة التكنولوجية، متفائلين ومتشائمين. يتفق المتفائلين بأن هذا التطور يضمن بأنه لا يوجد تأثير سلبي طويل على المدى على العمل، لكن المتشائمين ادعوا بأن التكنولوجيا الجديدة تخفض من العدد الإجمالي للعمال في العمل. اشتهرت عبارة "البطالة التكنولوجية" في الثلاثينيات من طرف جون ماينار كينز الذي قال، "توجد مرحلة مؤقتة فحسب لسوء التسوية". في حين موضوع تغيير اليد العاملة البشرية بالآلات تمت مناقشته منذ عصر أرسطو.
التكولوجيا والبحث العلمي
2- عدم اهتمام القطاع الخاص ببناء قدرات تكنولوجية ابتكارية
نحن بأمس الحاجة للقطاع الخاص واولها في إيجاد فرص عمل للشباب حتى لا نجبر الشباب على البقاء وعدم الهجرة للبحث عن فرص عمل متاحة, ونحن نرى ما يحققه الشباب المغتربون من نجاحات في الخارج في شتى مجالات العمل.
ومن المؤسف حقا ان الا يقوم القطاع العربي الخاص بتكريس أي جهد يذكر في انشاء المختبرات وتحسين جودة الإنتاج المحلي والمنطقة العربية ,كما تدل الإحصاءات على انها اقل منطقة في العالم بعد افريقيا جنوبي الصحراء التي تنفق على الأبحاث والتطوير وان القطاع الخاص لا يزال فيها بعيدا تماما عن هذا النوع من الانفاق.
هذه هي الدعامة الثانية في الانحطاط والتخلف, الجدير بالذكر ان هناك دول عالم ثالث كانت اكثر فقرا من بعض الدول العربية وانها عانت من احتلال وحشي, ولكن ننظر لها اليوم نراها نجحت نجاحا باهرا.
من هذا المنظور علينا ان نكف عن التذرع بأوضاع المشرق العربي غير المستقرة علينا ان لا ننسى ما لدينا من خيرات جوفية ومائية, خاصة في مجال الطاقة وهي العنصر المحوري لأي نهضة انتاجية .
لكسب الاحترام المجتمعي الذي نفتقده ليس بالضرورة ان يأتي من القوة العسكرية بل يمكن ان يأتي من قدرتنا الإنتاجية في ابتكار وصنع سلع جديدة يحتاجها التطور العالمي, انما هذه المساهمة العربية في النظام الدولي مفقودة تماما.(1)غياب مشاركة العرب الكلي عن الثورات التكنولوجية والعلمية المتتالية في العالم ص288-ص292