종업원이 직무에서 매우 성공적으로 수행한 경우나 실패한 경우들에 대한 자료를 수집한 후 그 사건들의 구체적인 행동을 알아내고, 이 행동으로부터 지식, 기술, 능력을 수집하는 직무분석 방법은?
중요사건 기법(Critical Incident Technique)
기능적 직무분석(Functional Job Analysis)
직책분석설문지(Position Analysis Questionnaire)
주제관련전문가(Subject Matter Expert) 직무분석
종업원이 직무에서 매우 성공적으로 수행한 경우나 실패한 경우들에 대한 자료를 수집한 후 그 사건들의 구체적인 행동을 알아내고, 이 행동으로부터 지식, 기술, 능력을 수집하는 직무분석 방법은?
A. 중요사건 기법(Critical Incident Technique)
B. 기능적 직무분석(Functional Job Analysis)
C. 직책분석설문지(Position Analysis Questionnaire)
D. 주제관련전문가(Subject Matter Expert) 직무분석