ประกาศคณะกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้าน เรื่อง อัตราค่าตอบแทนในงานที่รับไปทำที่บ้าน

ประกาศคณะกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้าน
ประกาศคณะกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้าน
เรื่อง
อัตราค่าตอบแทนในงานที่รับไปทำที่บ้าน
 

โดยที่มาตรา
๑๖ วรรคหนึ่ง แห่งพระราชบัญญัติคุ้มครองผู้รับงานไปทำที่บ้าน พ.ศ. ๒๕๕๓ การกำหนดค่าตอบแทนในงานที่รับไปทำที่บ้าน
หากงานที่รับไปทำที่บ้านมีลักษณะและคุณภาพอย่างเดียวกันและปริมาณเท่ากัน
ให้ผู้จ้างงานกำหนดค่าตอบแทนให้แก่ผู้รับงานไปทำที่บ้านไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานตามที่คณะกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้านกำหนดและต้องไม่เป็นการเลือกปฏิบัติ

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๑๖ วรรคหนึ่ง และมาตรา ๒๘ (๓) แห่งพระราชบัญญัติคุ้มครองผู้รับงานไปทำที่บ้าน พ.ศ.
๒๕๕๓ คณะกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้าน จึงออกประกาศไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ
๑[๑] ประกาศนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ
๒ อัตราค่าตอบแทนของงานที่รับไปทำที่บ้านในงานที่มีการจ้างงานกันในสถานประกอบกิจการต้องไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างที่จ่ายให้แก่ลูกจ้างในสถานประกอบกิจการ
เมื่อคำนวณต่อหน่วยตามลักษณะงานคุณภาพอย่างเดียวกันและปริมาณเท่ากัน

ข้อ
๓ อัตราค่าตอบแทนของงานที่รับไปทำที่บ้านในงานที่ไม่มีการจ้างงานกันในสถานประกอบกิจการ
ให้เป็นไปตามที่ผู้จ้างงานและผู้รับงานไปทำที่บ้านตกลงกัน

ข้อ
๔ อัตราค่าตอบแทนของงานที่รับไปทำที่บ้านตามข้อ
๒ และข้อ ๓
ต้องไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานกำหนด

ข้อ
๕ ให้พนักงานตรวจแรงงานมีอำนาจวินิจฉัย
กรณีมีข้อสงสัยว่าอัตราค่าตอบแทนของงานที่รับไปทำที่บ้านตามข้อ ๒ หรือข้อ ๓
น้อยกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงาน


ประกาศ ณ วันที่ ๓๐
กันยายน พ.ศ. ๒๕๕๙
หม่อมหลวงปุณฑริก สมิติ
ปลัดกระทรวงแรงงาน
ประธานกรรมการคุ้มครองการรับงานไปทำที่บ้าน








วริญา/ปริยานุช/จัดทำ
๔ พฤศจิกายน
๒๕๕๙















[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๓๓/ตอนพิเศษ ๒๔๘ ง/หน้า ๒๗/๓๑ ตุลาคม ๒๕๕๙