Хофман, 40, бивш старши вицепрезидент на финансова компания, имаше това, което тя описва като "една от тези екстремни работни места. "Обичах да работя," казва тя. "Но кариерата си път назад, когато второто си дете е роден, и тя напусна работата си през февруари 2007 г. Хофман е един от много хора, които са напуснали работната сила, за да си вземе почивка, но тя има позиция като консултант. Тя е описал този вид на кариерата detour---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Те трябва да страдат от сексуална дискриминация. Те трябва да възпитават децата си. Те достигат кръстопътя на кариерата. имат голямо работно налягане