Тъй като новите технологии все по-често се показват, работодателите вече имат възможност да наблюдават своите служители, за да им се спести повече време за работа, когато използват телефоните си, компютърните терминали, имейлите и дори когато служител използва интернет. Последните проучвания показват, че по-голямата част от работодателите следят дейностите на служителите си. Установено е, че три четвърти от работодателите наблюдават уебсайтовете, които служителите им посещават, за да предотвратят неправилно сърфиране. Проучването допълнително посочва, че 65% от работодателите използват софтуер за блокиране на уебсайтове.
Служителите трябва да изтриват собствените си имейли наведнъж, за да ги пазят в тайна. Политиката за електронна поща на работодателя може да защити неприкосновеността на личния живот на служителите никой не може да помогне за решаването на проблема с поверителността на офиса Служителят може да се почувства обезпокоен, ако бъде наблюдаван в офиса.