Корпоративний договір
Корпоративний договір - договір, за яким учасники товариства зобов'язуються реалізовувати свої права та повноваження певним чином

або утримуватися від їх реалізації.

Нормативно-правове регулювання корпоративного договору в Україні 
Нормативне положення про корпоративний договір було введено ст. 7 Закону України "Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю", що набрав чинності 17.06.2018 року. Напередодні, 18.02.2018 року, набув чинності Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо корпоративних договорів", з якого можна зробити висновок, що корпоративними договорами законодавець вважає, зокрема, договір про реалізацію прав учасників (засновників) товариства з обмеженою відповідальністю (був передбачений ст. 511 ЗУ "Про господарські товариства", що втратила чинність 17.06.2018 року), а також договір між акціонерами товариства.

Сутність і призначення 
Корпоративним договором врегульовуються дії учасників товариства щодо управління корпоративними правами. Поняття корпоративних прав визначене в ч. 1 ст. 167 Господарського кодексу України. Корпоративний договір може бути зручним інструментом корпоративного управління. Корпоративним договором можуть бути передбачені випадки, в яких учасник товариства зобов'язаний продати свою частку, та порядок їх реалізації. Таким чином, корпоративний договір може виступати інструментом вирішення дедлоків (тупікових ситуацій), що є альтернативою виключенню учасника з товариства.

Форма корпоративного договору 
Законодавством вимагається лише проста письмова форма корпоративного договору. За бажанням сторін корпоративний договір може бути посвідчений нотаріально (ч. 4 ст. 209 ЦК України).

Примітки
Корпоративний договір - договір , за яким учасники товариства зобов'язуються реалізовувати свої права та повноваження певним чином або утримуватися від їх реалізації . Нормативно - правове регулювання корпоративного договору в Україні Нормативне положення про корпоративний договір було введено ст . Закону України " Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю " , що набрав чинності06 . 2018 року . Напередодні , 02 . 2018 року , набув чинності Закон України " Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо корпоративних договорів " , з якого можна зробити висновок , що корпоративними договорами законодавець вважає , зокрема , договір про реалізацію прав учасників ( засновників ) товариства з обмеженою відповідальністю ( був передбачений ст . ЗУ " Про господарські товариства " , що втратила чинність06 . 2018 року ) , а також договір між акціонерами товариства . Сутність і призначення Корпоративним договором врегульовуються дії учасників товариства щодо управління корпоративними правами . Поняття корпоративних прав визначене в ч . ст . Господарського кодексу України . Корпоративний договір може бути зручним інструментом корпоративного управління . Корпоративним договором можуть бути передбачені випадки , в яких учасник товариства зобов'язаний продати свою частку , та порядок їх реалізації . Таким чином , корпоративний договір може виступати інструментом вирішення дедлоків ( тупікових ситуацій ) , що є альтернативою виключенню учасника з товариства . Форма корпоративного договору Законодавством вимагається лише проста письмова форма корпоративного договору . За бажанням сторін корпоративний договір може бути посвідчений нотаріально ( ч . ст . ЦК України ) . Примітки