Tuổi nghỉ hưu của nữ năm 2024 là bao nhiêu?
Cho tôi hỏi năm 2024 thì tuổi nghỉ hưu của người lao động nữ sẽ là bao nhiêu và tôi có thể xin về hưu sớm mấy năm so với tuổi quy định? Tuổi về hưu của nữ năm 2024 thấp nhất là bao nhiêu tuổi?
<subquestion>Tuổi nghỉ hưu của nữ năm 2024 là bao nhiêu?</subquestion>
Theo Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tuổi nghỉ hưu như sau:
<ref>Tuổi nghỉ hưu
...
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
3. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
...
</ref>
Theo đó, quy định về độ tuổi nghỉ hưu của nữ trong điều kiện lao động bình thường đang được thực hiện theo lộ trình như sau:
Từ năm 2021 thì tuổi nghỉ hưu của người lao động sẽ là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ. Sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
Lộ trình sẽ được thực hiện cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Như vậy, tuổi nghỉ hưu của nữ được xác định theo lộ trình quy định tại Nghị định 135/2020/NĐ-CP như sau:

Qua đó có thể thấy, tuổi nghỉ hưu của nữ năm 2024 là 56 tuổi 4 tháng

Tuổi nghỉ hưu của nữ năm 2024 là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
<subquestion>Tuổi về hưu của nữ năm 2024 thấp nhất là bao nhiêu tuổi?</subquestion>
Căn cứ theo khoản 1 Điều 5 Nghị định 135/2020/NĐ-CP quy định về nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường như sau:
<ref>Nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường
Nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường của người lao động theo khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động được quy định cụ thể như sau:
1. Người lao động thuộc các trường hợp dưới đây có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại Điều 4 của Nghị định này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác:
...
</ref>
Như vậy, người lao động có thể nghỉ hưu sớm hơn trước tuổi so với điều kiện bình thường tối đa là 05 năm.
Độ tuổi thấp nhất của người lao động trong điều kiện lao động bình thường cụ thể là:
Năm nghỉ hưu của lao động nam
Tuổi nghỉ hưu thấp nhất của lao động nam
Năm nghỉ hưu của lao động nữ
Tuổi nghỉ hưu thấp nhất của lao động nữ
2021
55 tuổi 3 tháng
2021
50 tuổi 4 tháng
2022
55 tuổi 6 tháng
2022
50 tuổi 8 tháng
2023
55 tuổi 9 tháng
2023
51 tuổi
2024
56 tuổi
2024
51 tuổi 4 tháng
2025
56 tuổi 3 tháng
2025
51 tuổi 8 tháng
2026
56 tuổi 6 tháng
2026
52 tuổi
2027
56 tuổi 9 tháng
2027
52 tuổi 4 tháng
Từ năm 2028 trở đi
57 tuổi
2028
52 tuổi 8 tháng


2029
53 tuổi


2030
53 tuổi 4 tháng


2031
53 tuổi 8 tháng


2032
54 tuổi


2033
54 tuổi 4 tháng


2034
54 tuổi 8 tháng


Từ năm 2035 trở đi
55 tuổi
Theo đó, tuổi nghỉ hưu sớm của nữ trong năm 2024 sẽ thấp hơn tối đa 05 tuổi so với độ tuổi về hưu đúng, tức là người lao động nữ được về hưu sớm với độ tuổi thấp nhất là 51 tuổi 4 tháng cho năm 2024
<subquestion>Nộp hồ sơ xin nghỉ hưu sớm ở đâu?</subquestion>
Theo Điều 7 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về giải quyết và chi trả chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động về hưu sớm như sau:
<ref>Giải quyết và chi trả
1. Giải quyết
1.1. Trách nhiệm của Bộ phận Chế độ BHXH
1.1.1. Tiếp nhận hồ sơ, đối chiếu thông tin
a) Tiếp nhận hồ sơ
a1) Trường hợp giao dịch hồ sơ giấy: Tiếp nhận hồ sơ từ Bộ phận TN - Trả KQ.
a2) Trường hợp giao dịch điện tử: Truy cập Hệ thống quản lý thông tin để tiếp nhận hồ sơ từ đơn vị SDLĐ, người lao động, thân nhân người lao động; Thông báo giải quyết hồ sơ giao dịch điện tử và trả kết quả cho đơn vị (mẫu số 03/TB-GDĐT ban hành kèm theo Quyết định số 838/QĐ-BHXH).
...
</ref>
Theo đó, người lao động nghỉ hưu trước tuổi sẽ nộp hồ sơ đến cơ quan bảo hiểm xã hội để được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội.
Người lao động có thể nộp hồ sơ giấy trực tiếp tại Bộ phận tiếp nhận - Trả kết quả của cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc thực hiện thủ tục điện tử trên cổng dịch vụ công

Bộ luật Lao động 2019 tuổi nghỉ hưu Nghị định 135/2020/NĐ-CP Nghị định 135/2020/NĐ-CP Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019