Nhân viên y tế học đường có được hưởng ưu đãi nghề nghiệp không?
Nhân viên y tế học đường có được hưởng ưu đãi nghề nghiệp không? Cách tính phụ cấp ưu đãi theo nghề? Tôi là nhân viên y tế học đường đã làm việc đc 01 năm, tôi muốn hỏi là đối với công việc của tôi thì có được nhận phụ cấp về nghề nghiệp không? Nếu có thì cách tính như thế nào?
<subquestion>Nhân viên y tế học đường có được hưởng ưu đãi nghề nghiệp không?</subquestion>
Căn cứ Điều 1 Nghị định 56/2011/NĐ-CP quy định về phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng như sau:
1. Nghị định này quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với công chức, viên chức, cán bộ y tế xã, phường, thị trấn (đang làm việc theo chế độ hợp đồng theo Quyết định số 58/TTg ngày 03 tháng 02 năm 1994 của Thủ tướng Chính phủ quy định một số vấn đề về tổ chức và chế độ chính sách đối với y tế cơ sở) trực tiếp làm chuyên môn y tế; công chức, viên chức làm công tác quản lý, phục vụ không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các chuyên khoa HIV/AIDS, phong, lao, tâm thần, giải phẫu bệnh lý, pháp y (sau đây gọi chung là công chức, viên chức) trong các cơ sở sự nghiệp y tế công lập.
2. Nghị định này không áp dụng đối với cán bộ, viên chức chuyên môn y tế thuộc lực lượng vũ trang.
Bên cạnh đó, tại Khoản 6 Điều 6 Nghị định 56/2011/NĐ-CP quy định về mức ưu đãi nghề nghiệp đối với công chức, viên chức không trực tiếp làm chuyên môn như sau:
Đối với công chức, viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế; công chức, viên chức y tế làm công tác quản lý, phục vụ tại các đơn vị sự nghiệp y tế nói chung (trừ đối tượng quy định tại điểm b khoản 5 Điều này), viên chức làm công tác chuyên môn y tế tại cơ quan, đơn vị, trường học thì thủ trưởng đơn vị căn cứ vào đặc thù công việc và nguồn thu để xem xét, quyết định nhưng không vượt quá mức 20% so với mức lương ngạch, bậc hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) của đối tượng được hưởng.
Như vậy, theo quy định hiện hành quy định nhân viên y tế thuộc trường hợp được hưởng trợ cấp nghề nghiệp do thủ trưởng đơn vị căn cứ vào đặc thù công việc và nguồn thu để xem xét, quyết định nhưng không vượt quá mức 20% dù có chứng chỉ hành nghề hay không. Do đó, trong một số trường hợp nhân viên y tế học đường nhưng chưa được cấp chứng chỉ hành nghề thì vẫn có thể nhận ưu đãi này.
<subquestion>Cách tính phụ cấp ưu đãi theo nghề</subquestion>
Theo Khoản 1 Điều 5 Thông tư liên tịch 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC quy định về cách tính như sau:a) Mức phụ cấp ưu đãi theo nghề được tính trên mức lương theo ngạch, bậc hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có), được xác định bằng công thức sau:Mức tiền phụ cấp ưu đãi theo nghề được hưởng = Mức lương tối thiểu chung x [Hệ số lương ngạch, bậc hiện hưởng + hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo (nếu có) + % (quy theo hệ số) phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có)] x Mức phụ cấp ưu đãi theo nghề được hưởng

Điều 5 Thông tư liên tịch 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC