Chế tài áp dụng đối với hành vi không tuân thủ mức lương tối thiểu?
Tôi được biết đến năm 2015, mức lương tối thiểu sữ tăng. Vậy cho tôi hỏi nếu doanh nghiệp không tuân thủ và trả lương cho nhân viên theo mức lương tối thiểu như vậy thì sẽ bị xử lý thế nào?
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
