Bộ Luật   lao động . Điều 64. Nội dung đối thoại tại nơi làm việc
 Khoản 1. Nội dung đối thoại bắt buộc theo quy định tại điểm c khoản 2 Điều 63 của Bộ luật này. Khoản 2. Ngoài nội dung quy định tại khoản 1 Điều này, các bên lựa chọn một hoặc một số nội dung sau đây để tiến hành đối thoại: Khoản 2 Điểm a) Tình hình sản xuất, kinh doanh của người sử dụng lao động; Khoản 2 Điểm b) Việc thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, quy chế và cam kết, thỏa thuận khác tại nơi làm việc; Khoản 2 Điểm c) Điều kiện làm việc; Khoản 2 Điểm d) Yêu cầu của người lao động, tổ chức đại diện người lao động đối với người sử dụng lao động; Khoản 2 Điểm đ) Yêu cầu của người sử dụng lao động đối với người lao động, tổ chức đại diện người lao động; Khoản 2 Điểm e) Nội dung khác mà một hoặc các bên quan tâm. Mục 2. THƯƠNG LƯỢNG TẬP THỂ