Quyết Định 1886/QĐ-BNN-TCCB ban hành quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý của các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp và người quản lý doanh nghiệp tại các doanh nghiệp 100% vốn nhà nước thuộc bộ nông nghiệp và phát triển nông thôn . Kèm theo Chương IV Mục 3 Điều 21. Trình tự, thủ tục miễn nhiệm cán bộ
 Khoản 1. Đối với các chức danh lãnh đạo do Bộ trưởng bổ nhiệm: Khoản 1 Điểm a) Vụ Tổ chức cán bộ: - Căn cứ vào Điều 20 Quy chế này để đề xuất với Bộ trưởng/Ban cán sự Đảng Bộ việc miễn nhiệm. - Theo sự chỉ đạo của Bộ trưởng, Vụ Tổ chức cán bộ thông báo cho tập thể lãnh đạo đơn vị nơi cán bộ công tác và nghe ý kiến của cán bộ về việc miễn nhiệm. - Vụ Tổ chức cán bộ xin ý kiến của các cơ quan có liên quan (nếu cần thiết). Khoản 1 Điểm b) Sau khi trao đổi lấy ý kiến của cấp ủy đảng cùng cấp, tập thể lãnh đạo nơi cán bộ công tác thảo luận, có ý kiến bằng văn bản trình Bộ. Khoản 1 Điểm c) Vụ Tổ chức cán bộ tổng hợp, trình lấy ý kiến của Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ đối với trường hợp cán bộ là đảng viên sinh hoạt thuộc Đảng ủy Bộ. Khoản 1 Điểm d) Vụ Tổ chức cán bộ tổng hợp trình Ban cán sự Đảng Bộ xem xét, quyết định. Việc miễn nhiệm cán bộ phải được trên 50% thành viên Ban cán sự tán thành. Khoản 1 Điểm đ) Đối với trường hợp cán bộ là đảng viên không sinh hoạt thuộc Đảng ủy Bộ: sau khi có Quyết định miễn nhiệm, Vụ Tổ chức cán bộ gửi công văn thông báo quyết định miễn nhiệm để cấp ủy đảng cấp trên của tổ chức đảng nơi cán bộ công tác biết. Khoản 2. Đối với các chức danh lãnh đạo khác: Khoản 2 Điểm a) Thủ trưởng các đơn vị căn cứ vào trình tự, thủ tục như quy định ở trên để xem xét, quyết định miễn nhiệm cán bộ theo thẩm quyền. Khoản 2 Điểm b) Đối với chức danh lãnh đạo cấp trưởng, cấp phó các đơn vị trực thuộc Tổng cục, Viện xếp hạng đặc biệt: sau khi triển khai trình tự, thủ tục như quy định, Tổng cục trưởng, Giám đốc Viện báo cáo Bộ (qua Vụ Tổ chức cán bộ) trước khi ban hành quyết định miễn nhiệm cán bộ.