在甚麼情況下，僱主解僱外傭屬於違法？
僱主解僱已證實懷孕及已發出懷孕通知的傭工；
在外傭的有薪病假期間解僱；
因外傭參與職工會或職工會的活動而解僱她；
外傭曾在有關執行條例或因工遭遇意外而進行的法律程序中提供證據或向進行查訊的公職人員提供資料而解僱她；
在未與因工受傷的傭工達成工傷補償的協議之前，或在有關的評估證明書仍未發出之前解僱她。
不可以.外傭獲得特別許可擔任駕駛工作,是基於家務所附帶或產生,即家居雜務、烹調、照顧嬰兒、照料兒童和照顧家中長者。