Dei-me conta que teria sido impossivel obter um resultado positivo sem a cooperacao e o firme apoio dos membros da Comissao do Emprego e dos Assuntos Sociais e gostaria de agradecer a todos os membros dessa comissao. Penso que esta excelente cooperacao, nao so em sede de comissao, mas tambem entre as tres instituicoes, levara em breve a adopcao final da directiva sobre falencia, provavelmente sem necessidade do processo de conciliacao. Estou satisfeito por poder anunciar que a Comissao esta disposta a aceitar todas as alteracoes a posicao comum de 18 de Fevereiro. A Comissao e de opiniao que todas as alteracoes que foram apresentadas complementam e melhoram o texto da posicao comum. No que se refere as preocupacoes expressas por alguns deputados relativamente as novas formas de emprego, gostaria de reafirmar aos senhores deputados que a Comissao esta ciente deste problema e esta a aborda-lo sob uma nova forma e num contexto muito mais alargado do que na directiva que estamos a analisar hoje. Na verdade, as formas de emprego e a maneira como o trabalho esta organizado estao a atravessar rapidas e profundas mudancas. Estao a surgir novos tipos de emprego. Ha novos tipos de trabalhadores, a meio caminho entre os modelos tradicionais do empregado e do trabalhador independente. Ja se utilizaram diversos termos para descrever ou designar estes trabalhadores. Os termos mais frequentemente utilizados sao trabalhadores economicamente dependentes ou trabalhadores para-subordinados e pessoas que desempenham trabalho semelhante ao de um empregado. O que estes trabalhadores tem em comum e que se parecem com os trabalhadores independentes em termos da autonomia de que dispoem para desempenhar o seu trabalho e/ou o facto de poderem assumir riscos economicos. Simultaneamente, sao economicamente dependentes no sentido em que dependem mais ou menos de apenas uma empresa cliente e estao frequentemente muito integrados na organizacao interna da empresa. A Comissao levantou a questao destes trabalhadores economicamente dependentes com os parceiros sociais. Houve uma consulta com os parceiros sociais em que estes revelaram a sua sensibilidade ao problema, mas em que ficou tambem claro que nao dispunham de uma abordagem ou de propostas concretas. Ficou claro que havia necessidade de mais informacoes sobre o fenomeno em todos os Estados-Membros. Devo assegurar-lhes que no texto existente temos em conta as formas concretas de emprego que ja foram objecto de legislacao - ou seja, o trabalho a tempo parcial, os contratos de trabalho temporario e os contratos a termo certo. Mas existem outras formas de emprego, as quais ja me referi, que nao podem ser abrangidas por esta directiva. Para poder ter em conta as vossas preocupacoes, e apos a consulta aos parceiros sociais, confirmo que a Comissao lancou um estudo que ira fornecer um panorama da posicao economica, social e juridica dos individuos economicamente dependentes nos 15 Estados-Membros. Uma vez concluido este estudo, a Comissao ira organizar uma audicao conjunta com o Parlamento Europeu com tres objectivos: trocar pontos de vista e experiencias, avaliar os resultados do estudo e aumentar a consciencializacao de todas as pessoas envolvidas. Podera ser considerada a hipotese de se convidarem representantes dos paises candidatos a adesao para participarem na audicao conjunta. Depois desta, a questao e saber se iremos mais longe: sera que a Comissao vai propor accao comunitaria concreta?