Vai decorrer no meio de uma especie de crise para o dialogo social, porque as entidades patronais parecem decididas a virar as costas a quaisquer tentativas de negociar uma melhoria dos direitos de emprego para os trabalhadores colocados por agencias de emprego temporario. Esta e uma questao muito grave. No quadro da Cimeira de Estocolmo, temos de analisar de forma muito seria a importancia dos parceiros sociais na melhoria da flexibilidade para as nossas empresas, salvaguardando ao mesmo tempo os trabalhadores que estao nessas empresas ou se deslocam entre essas empresas. E isso que nos promete o pilar da adaptabilidade da estrategia do emprego e o que devera ser concretizado pelo processo de Lisboa. Infelizmente, porem, a realidade na minha regiao e noutras regioes da Uniao e que os trabalhadores colocados pelas agencias de emprego temporario sao colocados em condicoes extremamente desvantajosas. Estao a pagar o preco da melhoria da flexibilidade para as empresas.