Estas propostas consistem em duas propostas de directiva e num programa de accao destinado a apoiar os esforcos dos EstadosMembros. E obviamente muito dificil, para mim e para os meus colegas, manifestar claramente a nossa opiniao sobre medidas de tamanha importancia em dois minutos. No que se refere ao relatorio Mann sobre igualdade de tratamento no emprego e na actividade profissional, e gostaria de felicitar o relator pelo seu trabalho, limitar-me-ei a salientar que fico, pessoalmente, satisfeito por termos conseguido reduzir ao minimo as possibilidades de derrogacao. Contudo, mantem-se algumas possibilidades que, devo confessa-lo, tambem me chocam. Trata-se, entre outras, da possibilidade de derrogacao por questoes relacionadas com a religiao. A disposicao, segundo a qual a nocao de qualificacao profissional, essencial e justificada, pode permitir derrogacoes por motivos religiosos nao e, a meu ver, aceitavel. Na minha qualidade de laico convicto nao poderei, por conseguinte, apoia-la. De igual modo, as derrogacoes autorizadas com base na idade devem ser tratadas com a maior vigilancia, posto que, na pratica, conduzem frequentemente a exclusao dos assalariados mais idosos. Quanto ao programa de luta contra a discriminacao, as propostas da Comissao sao satisfatorias.