Mais importante ainda, os comentarios do senhor deputado suscitam muitas questoes sobre as actuais praticas de emprego desenvolvidas nos municipios do Reino Unido. Uma serie de informacao que recebemos, por exemplo, da unidade das remuneracoes baixas indica que uma grande parte das pessoas que trabalham, de momento, atraves de agencias sao mal remuneradas, mal protegidas e muito mal servidas. Temos de encarar esta situacao de uma forma muito clara. Por exemplo, a escola em que eu trabalhei voltou a ter pessoal de limpeza proprio porque pode oferecer-lhes uma remuneracao mais elevada e, ainda assim, gastar menos do que se as contratar atraves de uma agencia. E, assim, uma situacao em que todos saem a ganhar. Mas a questao que, em particular, gostaria de colocar ao Conselho e a Comissao relaciona-se com a questao do desenvolvimento sustentavel, que e um conceito transversal e nao apenas adicional, e ao papel de Gotemburgo, e nao apenas de Lisboa, em todo o processo. Desde Joanesburgo, as empresas privadas tem sido vistas como um modo de concretizar uma politica governamental. Ha que voltar a pensar na responsabilidade social das empresas e e necessario um enquadramento juridico forte para esta, ao examinar o modo como as empresas se comportam em democracias emergentes ou em paises com regimes repressivos, muitas vezes apoiadas pelos governos mediante garantias de credito a exportacao.