E importante que facamos uma avaliacao da experiencia daqueles paises onde este modelo tem sido utilizado e onde, de acordo com os estudos que temos ao nosso dispor, ficou provado que aumenta a produtividade e a competitividade das empresas, e que utilizemos essa experiencia para dar a essa pratica uma mais-valia europeia. Concordo com a opiniao expressa no relatorio segundo a qual a Comissao pode incentivar os antigos e os novos Estados-Membros que nao possuem este quadro juridico, a adoptarem um quadro fiscal e um quadro de participacao financeira dos trabalhadores, baseados principalmente, como referi, nos resultados que temos dos paises onde e ele aplicado. Neste contexto, apraz-me informar que a Comissao sauda a criacao do grupo de peritos independentes, que ja comecou a trabalhar e devera apresentar-nos um relatorio em Outubro e que actualmente esta a estudar os obstaculos com que se defrontam as empresas que desejam aplicar o sistema de participacao dos trabalhadores mas que tem filiais em mais do que um pais, o que basicamente representa um serio obstaculo as empresas de grandes dimensoes que operam a nivel europeu. Eu destacaria a necessidade, que o senhor deputado Menrad tambem refere, de as praticas nacionais e as legislacoes nacionais seguirem uma serie de principios, o mais importante dos quais e a necessidade de minimizar os riscos financeiros para os trabalhadores. O relatorio conclui com propostas especificas, nas quais se convida a Comissao a realizar uma analise comparativa dos desempenhos dos diferentes paises e modelos, a realizar estudos sobre as modalidades de participacao mais adequadas para as pequenas e medias empresas, que tem problemas diferentes, e a elaborar um projecto de documento sobre os aspectos sindicais e de gestao, atribuindo, como e evidente, especial importancia a questao da igualdade dos dois sexos.