Toetatud töötamine
Toetatud töötamise teenus on üks erihoolekande teenustest, mida pakutakse psüühikahäirega inimestele toimetuleku parandamiseks. Käibel on ka mõiste "töötamise toetamine". Toetatud töötamise teenuse põhisisu on juhendamine tööprotsessis. Juhendamise olemasolu eristab toetatud töötamist tavalisest töötamisest. Juhendamist osutab asutus, kus on olemas vastava väljaõppega personal. Tööd aga võib pakkuda tavaline ettevõte. Ettevõttel on kliendiga sõlmitud tavaline tööleping. Võib olla aga ka nii, et nii juhendamist kui ka tööd pakub sama ettevõte. Viimasel juhul on tegemist tavaliselt mittetulundusühinguga. Juhendamist osutatakse mitte ainult kliendile, vaid ka tööandjale kliendi ehk töövõtja töölerakendamisel ning töökoha ja töötingimuste kohandamisel vastavalt kliendi vajadustele. Toetatud töötamise teenust saab osutada inimesele, kellel on psüühikahäire; töövõime kaotus vähemalt 40%; keskmine või raske puue; rehabilitatsioonitsükli läbimine – isikul peab olema kehtiv rehabilitatsiooniplaan. Toetatud töötamise teenuse raames osutatava töötamise maht sõltub inimese töövõime kaotuse suurusest: vähemalt 20 tundi nädalas, kui isiku töövõime kaotus on 40–50%; vähemalt 15 tundi nädalas, kui isiku töövõime kaotus on 60–70%; vähemalt 10 tundi nädalas, kui isiku töövõime kaotus on 80–90%; Inimese suunab toetatud töötamise teenust saama sotsiaalkindlustusamet.