В текущих условиях очень много проблем остаётся на уровне "ближнего начальства".
Например, на повышение зарплат в сельских школах выделено было много денег ещё до сентября (до "приведения к средней по региону"). Однако на местах часто имеются "борзые" директора, которые считают, что им никто не указ (ведь есть граница между гос. властью и муниципальным уровнем - невозможно напрямую воздействовать на последний, пока, конечно, он не попадёт под компетенцию прокуратуры и проч.). Получается, что директор - не только директор, но и имеет сверх-нагрузку (и когда он только её ведёт?), а остальные, типа, половинную, реально ведя часы, которые не успевает директор и проч.
У нас недавно проходило областное совещание, где районным отделам образования давались указания воздействовать на таких директоров; муниципалитетам объяснялось, что именно они работодатели, и если директор считает, что "никто ему не указ", то он заблуждается.