평가시스템에 창업실적을 적극 반영하고, 창업 이후의 복직 시에는 평가를 일정 기간 유예하는 등의 방식이 필요하다.
It is necessary to actively reflect the results of the start-up in the evaluation system, and postpone the evaluation for a certain period of time when returning to work after the start-up.