이는 임금협상이 신뢰할 수 없을 때보다 신뢰할 수 있을 때, 다국적 기업이 투자를 늘리고, 고용을 확대하며, 노동자 수입과 편익 역시 증가하는 것을 의미한다.
This means that MNCs increase investment, expand employment, and increase worker income and benefits when wage negotiations are more reliable than unreliable.