1960년대 70년대, 계층적 구조의 대기업에서는 서류에 근거한 구두 정보가 느리게 이동하고 소통 채널 또한 한정되어 있었다.
In the 1960s and 1970s, in large corporations with a hierarchical structure, oral information based on documents moved slowly and communication channels were also limited.