여행사 상사와 부하 종사원 간의 멘토링 제도를 도입함으로써 개인적인 고충을 이해 하고 좋은 본보기를 보여줄 수 있을 것이다.
By introducing a mentoring system between travel agencies' supervisors and subordinates, they will understand personal difficulties and set a good example.