Richardson, Buloz and Henry discovered that among the 2,589 persons employed by their clients the practical I.Q. Score for executives was 84 for managers and foremen, 78, and for manual workers, 74
Richardson, Buloz ve Henry, ajansları tarafından çalıştırılan 2589 işçi arasında pratik yapay zeka puanına göre kıyaslama yaptılar, yöneticilerin 84, şeflerin ve ustabaşlarının 78, normal işçilerin ise 74 olduğunu buldular.