Sayı : 29010
GAZİ ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞI EĞİTİM FAALİYETLERİ UYGULAMA
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gazi Üniversitesi Yurt Dışı Eğitim Faaliyetleri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Gazi Üniversitesi Yurt Dışı Eğitim Faaliyetleri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
a) Merkez (YUDAM): Gazi Üniversitesi Yurt Dışı Eğitim Faaliyetleri Uygulama ve Araştırma Merkezini,
MADDE 5 – (1) Merkezin amacı; Üniversitenin eğitimini verdiği ve araştırma yaptığı, akademik programlar dahilinde ve dışında, yurt dışından ihtiyaç duyulan tüm alanlarda eğitim desteği vermek ve eğitim programları düzenlemek ve bu şekilde Üniversitenin kamu, özel sektör, sivil toplum kuruluşları ve uluslararası kuruluşlar ile iş birliğinin gelişmesine katkıda bulunmaktır.
a) Yurt içinde ve yurt dışında kamu, özel sektör, sivil toplum kuruluşu, uluslararası kuruluş ve kişilere, ihtiyaç duydukları alanlarda mesleki eğitim, meslek stajı, yabancı dil eğitimi, Türk dili eğitimi, her türlü sertifika programları, diploma ve post-diploma programları, lisans, lisansüstü ve doktora eğitim programları planlamak,
b) Düzenlenecek eğitim programları ile ilgili olarak öğretim materyalleri hazırlamak,
c) Uluslararası düzeyde kurslar, seminerler ve konferanslar düzenlemek,
ç) Üniversiteye yurt dışından öğrenci kabulleri ile ilgili sınav hizmetleri gerçekleştirmek,
d) Uluslararası düzeyde proje ve danışmanlık hizmetleri sunmak,
e) Uluslararası düzeyde protokol ve sözleşmeler hazırlamak,
f) Düzenlenecek programların oluşturulmasında gerekli tüm organizasyonları gerçekleştirmek,
g) Eğitim amaçlı olarak, yurt dışından Türkiye’ye gelmek, ülkemizden yurt dışına gitmek isteyen öğrencilere danışmanlık hizmeti vermek,
ğ) Eğitim faaliyetleri için hareketlilik içinde bulunanların okul başvurusu, kayıt, vize, seyahat, konaklama gibi tüm süreçleri onlar adına yönetmek,
h) Bilgi iletişim teknolojilerine dayalı uzaktan eğitim şeklinde yapılan önlisans, lisans, lisans tamamlama ve lisansüstü programlar ile ders, kurs, seminer, konferans ve benzeri faaliyetlerde bulunmak,
ı) Uzaktan eğitimde internet, diğer veri iletişim ağları, radyo, televizyon, telefon ve posta gibi iletişim araçları ve basım, ses, görüntü video, bilgisayar ve teknolojinin sunduğu diğer gereçleri kullanarak uzaktan eğitimle ilgili program ve yazılımlar geliştirmek.
MADDE 8 – (1) Müdür, Üniversitenin öğretim üyeleri arasından, Rektör tarafından üç yıl süreyle görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir.
(2) Müdür, kendisine yardımcı olmak üzere, Merkezin çalışma alanı ile ilgili, öğretim üyeleri arasından iki kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Müdürün geçici olarak görevinden ayrılması halinde müdür yardımcılarından birisi Müdüre vekâlet eder. Vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcıların görevi de sona erer.
ç) Yurt içindeki ve yurt dışındaki eğitim programlarının başarıyla ve amaca uygun olarak gerçekleşmesi için gerekli önlemleri almak. Gerekli işlemleri gerçekleştirmek.
d) Mesleki eğitim, meslek stajı, yabancı dil eğitimi, Türk dili eğitimi, her türlü sertifika programları, diploma ve post-diploma programları, lisans, lisansüstü ve doktora eğitim programlarının düzenlenmesinde ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili olarak, ulusal ve uluslararası düzeyde görüşmeler yapmak, projeler hazırlamak veya hazırlatmak, proje önerilerinde bulunmak.
MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve müdür yardımcıları ile Rektör tarafından Üniversitenin öğretim üyeleri arasından görevlendirilen dört öğretim üyesi olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Süresi bitmeden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye aynı usulle görevlendirilir.
(2) Müdür, Yönetim Kurulunun başkanıdır. Yönetim Kurulu; başkanın çağrısı üzerine yılda en az iki kez olağan ya da gerekli hallerde olağanüstü olmak üzere salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Üst üste iki kez izinsiz ve mazeretsiz Yönetim Kurulu toplantısına katılmayan üyenin üyeliği sona erer. Görevi sona eren üyenin yerine görevlendirilen üye, yerine seçildiği üyenin görev süresini tamamlar.