Forum > Sosyal Güvenlik Mevzuatı > SSK Mevzuatı (Arşiv) > İdari Para Cezası Hk.
Konu: İdari Para Cezası Hk.
28.Eylül.2006, 18:41 #1
İşyerimizde 3 personel çalışmakta olup 1 kişinin devlet memuru Doktor olması nedeni ile yalnızca gelir vergisi kesilmektedir.
Aralık 2005 döneminde yanlışlıkla bu şahıs bilidrgeye dahil edilmiş ardından fark edilerek yasal süre içinde iptal bildirge verilmiştir.
İptal bildirge verilmiş olmasına rağmen kurumca idari para cezası salınmış ve itiraz etmemize rağmen yasa gereği terkin edilemeyeceği söyleniyor bu hangi yasa bilgisi olan arkadaşlar yardımcı olursa sevinirim.
29.Eylül.2006, 19:33 #2
E-bildirge verme zorunluluğu 506 sayılı yasaya tabi 3 ve üzeri işçi çalıştırmaya başladığınız dönemden itibaren başlar. Sözünü ettiğiniz Devlet memuru 657 sayılı yasaya tabi olduğundan İPC'nın terkini gerekir.
30.Eylül.2006, 14:36 #3
esas olan çalışan sayısıdır. ssk'ya tabi çalışan sayısı değil.
30.Eylül.2006, 15:20 #4
Emekli sandığına tabi bu doktor için ayrıca ssk primi ödenmesi gerektiği anlamına mı geliyor.
30.Eylül.2006, 17:57 #5
sayın turk_bey beni yanlış anlamışsınız.
son genelgeden alıntı;
ssk'nın yorumu; emekli sandığı ve bağkur'a tabi olanlarda sigortalıdır.
not: ssk'nın bu yorumuna katılmadığımı "ssk tabi çalışan olarak" anlaşılması gerektiğini ve yargı yoluna başvurulması gerektiğini düşünüyorum.
01.Ekim.2006, 14:23 #6
Sayın nane sizinde alıntı yaptığınız Genelgede "sigoratlı çalıştıran" ibaresi mevcuttur. Aşağıda ki madde den anlaşılacağı üzere başka bir sandığa emekli aidatı ödemekte olanlar sigortalı sayılmamıştır.kurumun sigortalı olarak saymadığı işçiden dolayı idari para cezası uygulaması bana mantıklı gelmiyor. Zaten sizde kurumun bu yorumuna katılmadığınızı belirtmişsiniz.
F) kanunla kurulu emekli sandıklarına emekli aidatı ödemekte olanlar,