Iş güvenliği tespit ve öneri defteri - onayli defter ve önemi | ISGforum.net :: İSG sektörünün iş ve bilgi ağı
Konusu 'Bilimsel ve Teknik Yazılar' forumundadır ve Emre Tavşan tarafından 11 Şubat 2013 başlatılmıştır. 4 sayfadan 1. sayfa
İş Güvenliği Uzmanı ve İş Yeri Hekimleri için bir sigorta görevi gören İş Güvenliği Tespit Ve Öneri Defteri - Onaylı Defter 27 Kasım 2010 tarihinde çıkan İş Sağlığı Ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği ile hayatımız girmiştir.
Bu tarih İş Güvenliği Tespit Ve Öneri Defteri - Onaylı Defter için bir milat olsa da bir ilk değildir zira 12.09.1974 Tarihli Resmi Gazetede yayımlanan Yapı İşlerinde İşçi Sağlığı Ve İş Güvenliği Tüzüğü'nde bahsedilen “Yapı İş Defteri” onaylı defterin temelini oluşturmaktadır. Halen yürürlükte olan bu yönetmeliği okuduğunuzda, Madde 5 te yapı iş defterinin tıpkı “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter” gibi aynı özelliklere sahip olduğunu ve aynı amaç ve gaye için tutulması gerekliliği yazılmaktadır. Tüzüğü okuduğunuzda dikkat çeken diğer bir hususta, görülen tüm aksaklık ve sorun teşkil edecek durumların, risklerin “Yapı İş Defterine kaydedilmesinin istenilmesidir.
“İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter” ile ilgili 29 Aralık 2012 tarihli İş Sağlığı Ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği’nde kullanım ile alakalı Tüzükteki kadar detay verilmemektedir fakat Yapı İşlerinde İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğü’nü referans aldığımızda İş Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defterin, ne kadar fonksiyonel olduğu anlaşılmaktadır
29.Aralık.2012 tarihinde 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu altında çıkanİş Sağlığı Ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği’nde onaylı defterden bahsedilmektedir. Bu yönetmeliğin Madde 7 de geçen (3) Onaylı defter işyerinin bağlı bulunduğu Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlükleri, Genel Müdürlük veya noterce her sayfası mühürlenmek suretiyle onaylanır. (4) Onaylı defter yapılan tespitlere göre iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ile işveren tarafından birlikte veya ayrı ayrı imzalanır. Onaylı deftere yazılan tespit ve öneriler işverene tebliğ edilmiş sayılır.
Görüldüğü “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter İş Güvenliği Uzmanı ve İş Yeri Hekiminin İşverene yapması gerekenleri, riskleri, aksaklıkları tebliğ ettiği söylediği çok önemli bir argumandır. Bu defter, esasında atalarımızın çok veciz bir sözünü aklıma getiriyor “ Söz uçar, yazı kalır” bu atasözü ışığında düşündüğümüzde “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defterin önemini ve değerini anlayabiliyoruz.
İş Yerlerinde görev yapan tüm İşyeri Hekimi ve İş Güvenliği Uzmanları bir senaryo oluştursunlar kafalarında düşünsünler ki şu anda çalıştıkları iş yerlerinde bir sorun yok, kaza yok böyle olduğunda işyeri ile hiçbir sıkıntı olmayacaktır tabii zira iyi günde hiç bir şey sorulmaz ama bir kaza olduğunda ve kazada da kayıplar olduğunda işin rengi ve durumu o zaman değişecektir olay adli bir boyut kazandığında da günah keçisi aranacaktır. İşte, İş Güvenliği Uzmanı ve İş yeri Hekim’leri böyle durumlarda günah keçisi olmamak için “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defteri fonksiyonel olarak kullanmalı ve kendilerini kurtaracak olanın “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter olduğunu bilmelidirler .
Olay adli mercilere intikal ettiğinde malumdur ki mahkemeler sözden ziyade yazılı delillere, tutanaklara bakarlar ve böyle bir durumda da “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter İş Güvenliği Uzmanı ve İş yeri hekimleri için bir kurtarıcı niteliğinde olacaktır.
Herkesçe malum olan ve 6331 Sayılı İş güvenliği Kanunu’nun da hızlı bir şekilde çıkmasına vesile olmuş 11 işçinin öldüğü Esenyurt’ta ki Çadır yangınında İş Güvenliği Uzmanını “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter kurtarmıştır bu yangında İş Güvenliği Uzmanı tutuklanmış ve “İş Sağlığı ve Güvenliği Tespit ve Öneri Defteri – Onaylı Defter sayesinde kendini kurtarabilmiştir.
Bu örnekten sonra Onaylı defterin önemi, mahiyeti, fonksiyonelliği daha iyi anlaşılıyor, gerek İş Güvenliği Uzmanları gerek İş Yeri Hekimleri bu defterin kullanımı ile alakalı azami gayret göstermeli ve Onaylı Defteri aktif olarak kullanmalıdırlar.
Gülşen Kırtasiye tarafından yönetmelik hükümleri doğrultusunda hazırlanmış olan 'İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin Tespit ve Öneri Defteri” Onaylı Defterini müessesemizden temin edebilirsiniz. Forum gibi bilgi paylaşımına yönelik platformlarda fiyat paylaşmanın etik olmadığını düşündüğümden dolayı buraya fiyat yazmıyoruz. Bizi arayanlara özel fiyatlar ile hizmet vermeye hazırız
Makale: Emre Tavşan – 10.02.2013
Tel &Faks: 0212 275 00 71
Cep Tel : 0534 283 80 14
E.posta : info@isguvenligidefteri.com adreslerinden
isguvenligidefteri.com'dan irtibat kurabilirsiniz.
Aynı yerden bende aldım. Ama fiyatlar biraz kazık. 42 TL defter mi olur.
ben defteri bugün ilk defa doldurdum ve 3 otokopyalı olan sayfalardan bir tanesini aldım hemen. ama yanlış mı yaptım acaba noter onaylatmadık henüz. sayfa bende defter şirkette. ama bir iş kazası biz defteri notere onaylatamadan olur ve defterde ortadan kaybolursa ben yazdıklarımı nasıl kanıtlarım? Ayrıca onaylı defter tutulduktan sonra yine de İSG kurulları toplantılarında tutanak yazılmalı mıdır. tutanağa yazacapğımız eksikleri deftere yazmamız yeterli değil mi?
maden mühendisleri odasından aynı defteri temin edebilirsiniz arkadaşlar.fiyatı 15 TL.
--- Tekrar yazılan mesaj birleştirildi, 15 Şubat 2013 ---
bir kopyasını alman doğru ancak önce sayfaları numaralandırıp notere onaylatman gerekiyodu.aldığın kopyayla beraber notere git ve bütün sayfaları (kopyaları dahil) onaylat.[/quote]
Defteri biz doldurduktan sonra işveren imzalamak istemezse ne olur ?
SORUM ŞU OLUCAK bu defteri yazdıkça mı onaylatıcaz yani her sayfa sonrasında
yoksa yazılmaya başlamadığı an itibariyle tüm sayfaları onaylatmamız mı gerek?
Bence sayfayı doldurduktan sonra onaylatmalıyız, işveren boş sayfaya imza atmayacaktır
Sayfaların tamamının kullanılmadan önce onaylatılması gerekmektedir.
sanırım defter dolmadan imzalatılmalı. çünkü bir kopyası bizde kalacak
defter onayı defter yazılmadan önce olur yazıldıktan sonra işveren imzalar
1-profesyonellerce öneri ve tesbitlerin yazıldığı iş güvenliği defteridir ve yasal olarakta noter tasdikli olmalıdır.
2-Profesyonellerin denetimler sonucu öneri ve tesbitlerini yazmakla,işveren imzalamak ve imzalatmak vede defteri saklamakla mesüldür.
defter de yazdıklarımız kurul tutanaklarında yazdığımız gibi bu isteği öne çıkaranların isimleride yer alınacak mı her fikir bizden çıkmıyor örneğin ; çalışan temsilcilerinin önerilerini biz önermiş gibi mi yazıcaz? bide çalıştığınız yerlerde bu defteri tutan arkadaşlardan bi ricam olucak bi sayfasını taratıp gönderirlerse en azından nasıl olacağı hakkında daha fazla fikre sahip olucam..
arkadaslar onaylı deftere yaptıgımız egıtımler vb. seylerı de yazıyor muyuz yoksa sadece ısyerındekı noksanları mmı yazıyor bılgı verırsenız sevınırım
İşveren sorumlu olur,imzalamak zorunda,yanlız yazılan konular güncel mevzuata uygun olmalı.İmzalamasa da doldurup onaylı kopyasını alın bence.
bu konu çok arka planda kalmış güncel kalmalı bence..
Çalışma il Müdürlülerin'den de bedava onaylatılabilirdi sanırım. Notere para vermeye gere yok...
Konu ile ilgili yazılanları ve soruları okudukça inanın bazen kendimi gülmemek için zor tutuyorum.
Kimse ukalalık olarak algılamasın ama daha uzmanlığın A-B-C si olacak bir konuda bu kadar bilgi eksikliği bence kötü.
Lütfen uzmanlık yapacak isek zahmet edip Yönetmelikleri de inceleyelim. Yönetmeliklerde herşey yazıyor
unutmayın kolay ulaşılan bilginin değeri olmaz.
Naz hanım size katılıyorum.
Yorumları okuyunca zaten ne kadar bilgi eksikliği olduğu görülüyor