Consulta - Liderlik & Genel Yönetim Eğitimleri
Anasayfa / Eğitim / Eğitim Çözümlerimiz / Liderlik & Genel Yönetim Eğitimleri
Sürdürülebilir Kalkınma ve Enerji Verimliliği
Günümüzde yönetimi sadece işletme fonksiyonlarından biri olarak görmek gerçekçi bir yaklaşım değildir.
Günümüzde yönetimi sadece işletme fonksiyonlarından biri olarak görmek gerçekçi bir yaklaşım değildir. Yönetim bugün, iş fonksiyonlarının ve iş yapma süreçlerinin tümünü kapsamaktadır ve yönetim süreci statik değil, dinamik ve rasyonel bir süreçtir.
İnsanların ortak amaçlar olarak belirlediği hedeflere ulaşmak için, bireylerin iş birliği ve koordinasyon içinde olduğu ortamlar yaratarak, çalışmalarını mümkün olan en kısa süreyle en yüksek verimde gerçekleştirmek için planlama, organizasyon ve kontrol ile sonuçlandırabilecek becerilerin tümü yöneticilik kavramı kapsamındadır.
Lider, ekibinin ve onların bireysel ihtiyaçlarını karşılamayı amaç edinerek güçlü bir iletişimle etki yaratan kişidir. Lider; geleceği gören, değime açık, yenilikleri takip eden ve işletmeye uygulayabilen, işletmeye ve görevlerine karşı bağlılık yaratarak liderlik ettiği ekibin potansiyelini en iyi şekilde kullanmaları için motive eden ve onların yeni fikirler yaratmasına öncülük eden olmalıdır.
Liderlik ve Genel Yönetim Programı Kapsamında Verilen Örnek Eğitimler:
İşletme Geçmişi Olmayan Yöneticiler İçin İşletme Becerileri
Birleşmeler / Devralmalar ve Anlaşmalar
Koçluk Becerilerini Geliştirme
Kuşak Farklılıklarını Yönetme / Y Nesil
Takımdaşlık ve Liderlik
#Liderlik & Genel Yönetim Eğitimleri #iş fonksiyonları #iş yapma süreçleri #dinamik #rasyonel #Yönetim Becerileri #İşletme Geçmişi Olmayan Yöneticiler İçin İşletme Becerileri #Birleşmeler / Devralmalar ve Anlaşmalar #Koçluk Becerilerini Geliştirme #Kuşak Farklılıklarını Yönetme / Y Nesil #Aile Şirketlerinde Kurumsallaşma #Takımdaşlık ve Liderlik #Etkili İletişim ve Beden Dili #Eğiticinin Eğitimi