Tarsus Belediyesi'nde Toplu Iş Sözleşmesi Imzalandı - Mersin
Sözleşmede, her işçiye doğum gününde idari izin ile kitap hediye edilmesi ve 10 Aralık Dünya İnsan Hakları Günü'nde her işçiye maddi yardım hakları dikkat çekti. Bunun yanı sıra sözleşmede daha önce tanınan birçok hak iyileştirildi. Olaya bağlı izinler denilen sosyal izinler, hakları dışında sözleşmeye göre, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü ile 25 Kasım Kadına Karşı Şiddetle Mücadele Günü'nde birer gün idari izin, 3 Aralık Dünya Engelliler Günü ve Engelliler Haftası'nın ilk gününde birer gün ücretli izin ve eşi doğum yapan işçiye 5 iş gün gibi izin hakları içeriyor. Maddi anlamda nakdi yardımların da olduğu sözleşmede işçilere her yıl 1 Mayıs İşçi Bayramı'nda 200 lira, Ramazan Bayramı ile Kurban Bayramı'nda toplam 2 bin lira yardım ödemesi verilecek. Bunun haricinde işçilere aile, çocuk ve öğrenim, hastalık, yemek, yakacak, giyim ve koruyucu eşya yardımı ve evlenme yardımı gibi haklarda iyileştirilme yapıldı. Sözleşmede öne çıkan maddelerden birisi de katılımcı ve demokratik anlayışı ile esas alınarak, ekonomik ve sosyal anlamda dezavantajlı grupları desteklemeyi, kadın çalışanlara dönük pozitif ayrımcılık ilkesini gözetmeyi, her türlü taciz ve mobbing uygulamaları önlemeyi gerektirecek tedbirler almayı ve kadın çalışanları her türlü konuda desteklenmesini içeriyor. İmzalanan toplu iş sözleşmesi 2022 yılına kadar geçerli olacak ayrıca disiplin ve ceza gerektiren maddeler de içeriyor.