AnasayfaMemurÜcretMAKTU FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ SON 5 YILDA NE KADAR DEĞİŞİM GÖSTERDİ?
Aktif 10 Aralık 2014 . Yayınlanma Ücret
Zabıta ve İtfaiye hizmetlerinde fiilen çalışan personele, ilgili belediye meclisinin kararıyla maktu fazla çalışma ücreti ödenmekte olup, ödenecek aylık fazla çalışma ücreti miktarının en çok ne kadar olabileceği ise ilgili mali yıl merkezi bütçe kanununda belirtilmektedir.
Belediyeler ile bunlara bağlı müstakil bütçeli kamu tüzel kişiliğini haiz kuruluşlarda (iktisadi işletmeler hariç), görevlerinin niteliği gereği 657 sayılı Kanunda belirtilen çalışma süre ve saatlerine bağlı olmaksızın zabıta ve itfaiye hizmetlerinde fiilen çalışan personele (destek hizmeti yürüten personel hariç), belediye meclisi kararı ile tespit edilen tutarda ödenen maktu fazla çalışma ücretinin aylık tutarı, ilgili belediyenin son resmi nüfus sayımı sonuçlarına göre belirlenmektedir.
Belediyelerin Zabıta ve İtfaiye personeline yapılan maktu fazla çalışma ücreti ödemelerinde uygulanan aylık tavan miktarının son 5 yıl içerisinde nasıl bir artış gösterdiği konusunda bilgi vermesi bakımından memurunyeri.com olarak hazırladığımız tabloya aşağıda yer verilmiştir.
Maktu Fazla Çalışma Ücretinin Aylık Tavan Miktarı (Son 5 Yıl)
Maktu Fazla Çalışma Ücretinin Aylık Miktarı (En Çok)
*10.001’den 50.000’e kadar
*50.001’den 100.000’e kadar
*100.001’den 250.000’e kadar
*250.001’den 1.000.000’e kadar
*Büyükşehirlerin (Ankara, İstanbul ve İzmir hariç) belediye sınırları içindekiler
*Ankara, İstanbul ve İzmir büyükşehir belediye sınırları içindekiler