2019 PTT 55 bin personel alımı başvuruları ne zaman? PTT personel alımı başvuru şartları belli oldu
16.05.2019 Perşembe 21:22 - Son Güncelleme: 16.05.2019 Perşembe 21:33
2019’da PTT 55 bin personel alımı başvurularının ne zaman yapılacağı merak ediliyordu. PTT personel alımı başvuru şartları belli oldu. PTT’de istihdam edilmek isteyenlerin merakla beklediği 55 bin personel alımı başvuruları ile ilgili net bir tarih geldi. Bölge bölge PTT kurumunda işe girmek isteyenler, PTT başvuru şartlarını araştırıyor. Peki PTT personel alımını hangi il veya ilçe için yapıyor? İşte PTT 55 bin personel alımına dair aradıklarınız…
KPSS şartsız PTT 2019’da 55 bin personel alımı yapacağını duyurunca; PTT başvuru şartlarının neler olduğu sorgulanır oldu. Bunun yanında PTT 55 bin personel alımı başvurularının ne zaman başlayacağı da adaylar tarafından merak ediliyor. Türkiye’nin hemen hemen her yerinde şubesi bulunan Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü (PTT) 55 bin personel alımı yapacağını duyurdu. PTT tarafından yapılan açıklamanın ardından PTT 55 bin personel alımı başvuru şartları ve söz konusu alımın ne zaman yapılacağı araştırılıyor. İşte detaylar…
PTT personel alımı kadroları
PTT 55 bin personel alımı için başvuru şartları neler?
Yazılı ve/veya sözlü sınav sonucunda atanmaya hak kazanan adayların atama işlemlerine, yazılı ve/veya sözlü sınav sonucunun ilan edildiği tarihten itibaren Şirketimizin ihtiyaçları doğrultusunda belirli dönemler halinde en geç 1 (bir) yıl içinde başlanılacaktır. Adaylar; Avukat, Mimar, Mühendis, Tekniker, Gişe ve Büro Görevlisi ile Postacı pozisyonlarına başvuru tarihi itibari ile MERNİS adresinin bulunduğu İl’e başvuru yapabileceklerdir. Birden fazla İl’e yapılan başvurular geçersiz sayılacaktır. PTT Uzman Yardımcısı pozisyonları için ikamet (mernis) şartı aranmayacaktır. Şirketimizde görev yapan personelden personel alımı genel ve özel şartları taşıyanlar görev yaptığı unvan dışında diğer unvanlar için başvuru yapabilecektir. Aynı unvana başvuru yapanlar yazılı ve/veya sözlü sınav sonucunda başarılı olsa dahi başvurusu geçersiz sayılacaktır. Yazılı sınav sonucunda müşteri ilişkilerinin ön planda olduğu Gişe ve Büro Görevlisi ile Postacı pozisyonlarına atanmaya hak kazanan adaylara uygun Psikometrik İnceleme yaptırılacak ve sonucuna göre atamaları yapılabilecektir. Ancak belirtilen testi yaptırmayan adayların atamaları yapılmayacaktır.