Sendikalar Kanunu'nda uzlaşma
Son Güncelleme: 22.09.2011 21:27
Hükümetle işçi kanadı, Sendikalar Kanunu'nda yapılacak 33 maddelik değişiklik için uzlaşmaya vardı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, bu değişikliklerle kanundan 12 Eylül'ün izlerinin silindiğini belirtti.
Türkiye'nin Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) nezdinde eleştirilere maruz kaldığı pek çok düzenlemenin Türkiye şartlarına göre değiştirildiğini bildirdi.
Bakan Çelik, dün gerçekleştirilen Üçlü Danışma Kurulu toplantısında Türk-İş Başkanı Mustafa Kumlu, Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan, TİSK Genel Başkanı Tuğrul Kudatgobilik, DİSK Genel Sekreteri Tayfun Görgün'le bir araya geldi.
Çelik, 2821 Sayılı Sendikalar Kanunu taslağıyla ilgili sosyal taraflarla yapılan görüşmede, 33 maddede mutabakat sağlandığını aktardı.
BİRDEN FAZLA SENDİKAYA ÜYELİK YOLU AÇILDI
Çelik'in verdiği bilgilere göre, Sendikalar Kanunu'nda uzlaşmaya varılan değişikliklerden bazıları şöyle:
-28 olan iş kolu sayısı 18'e indirildi.
-Sendikaya üyelikte ve üyelikten ayrılmada noter şartı kaldırılarak, e-devlet üzerinden üyelik uygulamasına geçilecek.
- Sendika üyelik aidatında, sendika ve işçi talebi uygulanacak.
-Sendikalar faaliyetlerini tüzüklerine göre yapacak. Aynı iş kolunda farklı işverene bağlı olarak çalışan işçiye birden fazla sendikaya üye olma hakkının getirilecek.
-Sendikalara üyelik yaşı 16'dan 15'e indirildi. Ayrıca sendikaların denetiminde yeminli mali müşavirler yetkili kılındı.
-Ceza hükümleri hafifletilerek hapis cezaları adli para cezalarına dönüştürülecek. Geçici süreli işsizlikte sendika üyeliğinin devamı sağlanacak.
-Sendikalar da radyo ve televizyon kurabilecek.
- Önceden sendika kurabilmek için, sendikanın kurulacağı iş kolunda fiilen çalışmış olma şartı kaldırılacak.
Haberler Güncel Sendikalar Kanunu'nda uzlaşma
Milyonlar bekliyordu! SGK nasıl erken emekli olabilirime yanıt verdi! Başka yol denemeyin