DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu, 200 bine yakın kamu işçisini kapsayan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü ile kamuda grevsiz toplu pazarlık döneminin başladığı ve grev hakkının fiilen gasp edildiğini belirtti.
EMEK 16.08.2019, 11:53 16.08.2019, 12:13
DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu, "200 bine yakın kamu işçisini kapsayan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü, emeği ile geçinen herkesin çalışma ve yaşam koşullarını etkileyecektir. Ekonomik krizin tüm yükünün işçilere yüklenmeye çalıştığı bir dönemde, böylesine geniş kapsamlı bir protokolde belirlenen rakamlar ücretler genel seviyesini de etkilemektedir" dedi.
Çerkezoğlu, DİSK Yönetim Kurulu adına yaptığı açıklamada, imzalanan protokolün işçi sınıfının tamamı açısından olumsuz sonuçlar taşıma potansiyeline sahip olduğunu ifade ederek, şunları kaydetti:
"Bu protokol ile belirlenen ücret zamları, işçilerin refahını artırmak bir yana emekçilerin enflasyonunun altında kalmaktadır. İktidarın ve sermayenin ücretleri baskı altına alarak krizden çıkma yönündeki dayatmaları herhangi bir direnç göstermeden kabul edilmiş, işçi sınıfının tamamını olumsuz etkileme potansiyeli taşıyan bir protokol imzalanmıştır.
Bu protokolün kamuda kadroya alındığı iddia edilen eski taşeron işçileri dışında bırakıyor oluşu kamu işçileri arasındaki ayrımcılığı tescillemiş, taşeron işçileri ikinci sınıf işçi statüsüne itmiştir.
Ücretleri reel olarak gerileten, grev hakkını fiilen ortadan kaldıran, kamu işçileri arasında ayrımcılığı derinleştiren herhangi bir protokolün, iktidar dayatması ile imzalanması kabul edilemez. İşçi sınıfının ekonomik demokratik mücadele örgütleri olan sendikalara düşen dayatmalara boyun eğmek değil yoksulluğa, işsizliğe, emeklilik hakkının gasp edilmesine karşı emeğin haklarını savunacak ve geliştirecek mücadeleleri örgütlemektir.
İşkolu sendikalarının toplu pazarlık yetkilerinin, grev hakkı tanımaksızın konfederasyonlara devri, bir başka ifadeyle grevsiz toplu pazarlık dayatması kabul edilemez.
DİSK, önümüzdeki süreçte iktidarın ve sermayenin dayatmaları karşısında emeğin haklarını koruyacak bir mücadele sürecini örgütlemeye kararlıdır."
2017'DE ÇIKARILAN KARARNAMEYE DAYANIYOR
Bu arada, akademisyen Aziz Çelik, dün yaptığı paylaşımda Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Annlaşma Protokolü'nün önceki yıllardan farklı olarak bağlayıcı hale geldiğini ve sendikaların toplu pazarlık gücünü kaybettiğini yazdı.
(1) Türk-İş ile hükümet ve kamu işveren sendikaları arasında 200 bine yakın kamu işçisini kapsayan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü imzalandı. Bu protokol ile Türkiye'de kamu işçileri toplu pazarlığında bir dönem kapandı. Protokol bu nedenle çok kritik.
— Aziz Çelik (@EmeginHalleri) August 14, 2019