İş Sağlığı ve Güvenliği Birimi (İSG) - İş Güvenliği ve Sağlığı
> Ana Sayfa > İSG
Konu İş Sağlığı ve Güvenliği Birimi (İSG) olduğunda Kale OSGB olarak 2005 yılından bu yana müşterilerimize ortak sağlık ve güvenlik konularında yeni yollar gösteriyoruz. İş sağlığı her şeyden önce çalışan nüfusu ilgilendiren oldukça önemli bir başlıktır. Dünyada ilk olarak 1920’li yıllarda ön plana çıkmaya başlayan iş sağlığı ve güvenliği ile yeni kuruluşlar ve organizasyonlar bir araya getirilmeye başlandı. İSG, son yıllarda ülkemizde de önem kazanıyor. Artık neredeyse her işletme, küçük ya da büyük, bir İş Sağlığı ve Güvenliği Birimi’ne (İSG) sahip.
İş sağlığı her işletme için bir yasal gerekliliktir. Mesleki sağlık yasasına göre her işveren çalışanlarına minimum iş sağlığı hizmetlerini sunmak zorundadır.
Ancak her işveren bunu yerine getirecek kapasiteye sahip değildir. Bu noktada Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi olarak bilinen OSGB’ler ortaya çıkıyor.
OSGB’ler her işletmeye iş sağlığı hizmetleri veriyor. Ancak işletmeniz büyükse (50 veya daha fazla çalışan) bu durumda İSG gibi daha gelişmiş ve daha yerleşik birimlerden hizmet alırsınız.
İSG’ler şirketlerle bütünleşik olan, entegre birimlerdir ve onların birer çalışanı gibi değerlendirebilirler.
İSG’ler şirketlerle ortak hareket eder
İSG’ler iş sağlığı hizmetlerinin ve operasyonlarının planlanması, değerlendirilmesi ve uygulamaya konulmasında görev alıyor. İSG’lerde çalışan her personel alanında uzman meslek sahipleridir veya temsilcileridir. Eğer söz konusu şirkette ayrı olarak bir iş güvenliği ve iş sağlığı kurulu varsa İSG’ler bu kurulla ortak karar alabilir. Kurul, daima İSG’nin görüşünü almak ve mümkünse buna göre hareket etmekle yükümlüdür. Zira İSG’ler bulundukları iş yerinin çalışma koşullarını daha iyi hale getirme, işçilerin genel sağlığına dair öneriler sunma ve tüm bunların yürütülmesi için aralıklı kontroller yapan yetkili birimlerdir.
İSG ile Ortak Hareket
Şirketler, barındırdıkları İş Sağlığı ve Güvenlik Birimi personelleri ile ortak hareket etmelidir. İşverenler de bu konuda söz sahibi olabilir ancak şirketin sürdürülebilirliği veya karlılığı çalışan sağlığının önüne geçtiğinde o işletmeye yasal yaptırımlar uygulanır. Bunlar çoğunlukla maddi cezalar şeklinde olur. Hekimler bu nedenle iş sağlığı planlaması yaparken şirket çalışanlarına özel anket yapabilir ve işçilerin iş sağlığı ihtiyaçlarına daha iyi yanıtlar sunabilir. İSG’nin bir diğer parçası olan iş güvenliği uzmanları da söz konusu işletmeyi daha güvenli bir yer haline getirmek adına benzer anket ve saha araştırmaları düzenleyebilirler ve hem dahili hem de harici kişileri o iş yerindeki potansiyel tehlikelerden korurlar.
İSG, görev aldığı iş yerinde iş kapasitesi ve işçi sağlığına dair bilgi toplamak için bazı prosedürler uygular. Bu prosedürler hem işçi için hem de işverenin karlılığı için yararlı olan önemli uygulamalardır:
İşletmedeki hastalık ve stres faktörlerinin tespit edilmesi
Yıllık eylem planlarının yeniden ele alınması
Sağlık risklerinin tespiti için fiziksel muayene yapılması
İş kapasitesini artırmak için eğitici etkinlikler düzenlenmesi
İşçi sağlığının incelenmesi, rehabilitasyon danışmanlığı verilmesi ve gerekliyse rehabilitasyona sevk edilmesi
İSG SIKÇA SORULAN SORULAR
Soru: İsg sınavı hangi illerde yapılır?
Cevap: Adana, Ankara, Antalya, Bursa, Diyarbakır, Erzurum, Eskişehir, Gaziantep, İstanbul, İzmir, Kayseri, Konya, Malatya, Samsun, Sivas, Trabzon, Van illerinde yapılmaktadır.
Soru: isg uzaktan eğitim var mıdır?
Cevap: Bakanlıkça belirlenecek eğitim programları teorik ve uygulamalı olmak üzere iki bölümden oluşur. Eğitim süreleri, teorik kısmı 180 saatten, uygulama kısmı 40 saatten ve toplamda 220 saatten az olamaz. Teorik eğitimin en fazla yarısı uzaktan eğitim ile verilebilir. Uygulamalı eğitimler, iş güvenliği uzmanı bulunan bir işyerinde yapılır.
Soru: isg sınavından kaç puan alınmalıdır?
Cevap: İsg Sınavında başarılı sayılma puanı 70 puan olarak hesaplanmaktadır.
Soru: İsg sınavında kaç soru sorulur?
Cevap: ÖSYM ‘nin yapmakta olduğu İSG sınavında 50 soru sorulmaktadır.
Soru: İsg teknikeri kimler olur?
Cevap: İş sağlığı ve güvenliği teknikeri olmak için hiçbir mezuniyetiniz yoksa 2 yıllık meslek yüksekokullarının iş sağlığı ve güvenliği bölümünü bitirmeniz gerekmektedir.
İSG Tanımı Nedir ve Ne Anlama Gelir?
Bir iş yerindeki sağlık ve güvenlik seviyesinin iyileştirilmesi o iş yeri için azalan periyodik maliyetler demek. Yine benzer şekilde bir iş yerinde çeşitli İSG uygulamaları sayesinde işçi yaralanmalarının azaltılması o iş yerinin hedeflerine belirlenen sürede varmasını kolaylaştırır. İSG‘ler, işverenlerin işçilerine sağlık ve güvenlik düzeyini iyileştirici teşvikler sunmasını sağlar. Tıpkı sağlık muayenelerinin ücretlerini karşılama veya sigorta olanaklarını genişletme gibi.
İş Sağlığı ve Güvenliği Bilgilendirme Yazıları
İstanbul'un orta nüfuslu ilçelerinden Fatih, Kale OSGB'nin yoğun iş güvenliği hizmetleri sunduğu noktalardan biridir. Konu iş güvenliği olduğunda Fatih ilçesinde bilmeniz gereken birçok faktör bulunuyor. Yazımızda bu unsurlara değindik. Kale OSGB, 2005 yılından bu yana iş güvenliği alanında hizmetler veren [...]
Acil durum planı ya da acil durum eylem planı iş sağlığı ve güvenliği kanununda her işletmenin yerine getirmesi zorunlu olan bir eylem planıdır. Zira acil durum eylem planı iş sağlığı ve güvenliği standartlarının bir parçasıdır ve işletmelere yapılan devlet denetimlerinde[.....]
İŞ GÜVENLİĞİNDE 10 ALTIN KURAL 1. İş Güvenliği Eğitimi Almadan İşe Başlamayın 2. Çalışma Alanının Güvenliğini Kontrol Edin 3. İşiniz İçin Uygun Olan Kişisel Koruyucu Donanımları Daima Kullanın 4. Karşılaştığınız Tehlike, Ramak Kala ve İş Kazalarını Bildirin 5. Acil Durum[.....]
Öncelikle işyeri ile ilgili İSG yönünden temel bilgilere sahip olunmalı. İşyerinin sektörü ve sektör ile ilgili mevzuat okunup, öğrenilir, İşyerinde yapılan tüm işlerin tam tanımı çıkarılır, İşyerinin tehlike sınıfı nace kodu listesinden belirlenir, Özel risk grubuna dâhil (kadın, genç, çocuk,[.....]
Mobbing Nedir ve Ne Anlama Gelir?
Mobbing Nedir? Bazen “grup zorbalığı” olarak da bilinen mobbing, iş yerinde tecrit, aşağılama ve saldırganlık gibi bir grubun bir iş arkadaşını hedeflediği durumlardır ve iş yerinde yıldırma olarak çevrilebilir. Mobbing'in işletmenin kendisi üzerindeki etki ciddi olabilir. Küçük işletme sahipleri mobbing[.....]
İş Kazası İş kazaları her gün, her saat yaşanıyor ve dünyada iş kazalarına ödenen tazminatın boyutu yılda yüz milyonlarca dolar ile ölçülüyor. İş kazası yaralanmaları kırık kemik, önceden varolan rahatsızlıkların alevlenmesi, meslek hastalıkları, hatta psikolojik yaralanmalar gibi hemen her şeyi[.....]
Alo 170 Nedir? Alo 170, çalışanların çalıştıkları iş yerine ve işverene dair şikayetlerini iletebildikleri bir destek hattıdır. Bu hat doğrudan devlet yetkilileri tarafından kontrol ediliyor ve şikayetler yine yetkililerce değerlendiriliyor. Örneğin, maaşın ödenmemesi durumu, mevzuata aykırı çalışma saatleri ve de[.....]
Ataşehir İş Güvenliği İstanbul'un en yeni ilçelerinden olan Ataşehir orta nüfuslu bir bölge olması ile öne çıkıyor. Kale OSGB olarak 15 yıllık iş güvenliği sektörü tecrübemiz ile Ataşehir'de çok sayıda işletmeye iş güvenliği ve iş sağlığı hizmetleri veriyoruz. Verdiğimiz OSGB[.....]
İSG Katip Nedir? İş Güvenliği Katibi olarak da bilinen İSGB Katip, T.C. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından sunulan ve bizzat devlet destekli geliştirilen bir iş güvenliği projesidir. Uzun yıllar önce başlanan bu gelişmiş yazılım projesi ile işletme sahibi[.....]
İş Sağlığı ve İş Güvenliği İş sağlığı ve iş güvenliği günümüz Türkiye'sinde iş sektöründeki en önemli konu başlıkları arasında yer alıyor. Sahada 15 yıllık tecrübesiyle bilinen Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi Kale OSGB olarak İstanbullu işletmelere sağlık ve güvenlik[.....]
İş Sağlığı İş sağlığı çalışan nüfusu ilgilendiren önemli bir konudur. İş sağlığının başlıca görevi iş güvenliğini, sağlığı ve çalışma kapasitesini yükseltmek veya buna teşvik etmektedir. Bir işletmede iş sağlığı yasal bir gerekliliktir. Mesleki sağlık yasası bir veya daha fazla[.....]
İş Ortamında Işığın Çalışanlar Üzerindeki Etkisi
Işık Çalışanlarınızı Önemli Ölçüde Etkiler Günümüzde insanlar artık ofislerde daha fazla zaman harcıyor. Ancak ofiste geçirdikleri bu zamanı verimli şekilde kullanamıyorlarsa işverenlerin bu konuda bazı değişiklikler yapması gerekebilir. Basit bir fikir gibi görünebilir ancak aslında öyle değildir. Işığın doğru kullanımı[.....]
Ölümcül Mantarlar İş sağlığı ve güvenliğinin önde gelen konularından biri de çevre bilinci ve çevre bilgisidir. Yaşanılan ve çalışılan çevrenin risk faktörlerini öğrenmek iş kazalarının ve istenmeyen potansiyel durumların oluşmasını önler. Buna tıpkı kerestecilik alanında faaliyet gösteren bir şirketin[.....]
In İSG, OSGB
OSGB NEDİR? İSG NEDİR?
OSGB’NİN AÇILIMI NEDİR? İş yaşantısında veya günlük yaşantımızda genellikle uzun açılımları olan tanımlarla karşılaşıyoruz. Bir konu hakkında verimli iletişimin sağlanabilmesi, konuşma süresinin etkin kullanılması ve yapılan yazışmaların daha hızlı tamamlanması için kısaltmalara başvuruyoruz. OSGB de bu başvurduğumuz tanımlamaların başında[.....]
İSG Eğitimi İş sağlığı ve güvenliği eğitimi veren tüm kurumlar bakanlık mevzuatları tarafından belirlenen madde ve kuralları karşılamak zorundadır. Tipik bir eğitim süreci içerisinde her iş güvenliği uzmanı beraberinde bir proje lideri ile birlikte çalıştırılır. İSG eğitimi, isteyen her[.....]
Yön Bulma Yöntemleri Hakkında Bilgiler
Yön Bulma Yöntemleri İş güvenliği eğitimlerinde yön bulma yöntemleri kazanılması gereken bilgiler arasında yer alıyor. Doğal afet ve acil durumlar gibi günlük hayatın içerisinde yaşanabilecek her türlü durumda yön bulma önem kazanmaktadır. Bilinen bazı yön bulma yöntemleri bulunuyor. Yönün[.....]
Günde 7,5 Saatten Az Çalışılması Gereken İşler
7,5 Saatten Az Çalışılması Gereken İşler 16.07.2013 itibariyle Resmî Gazete'nin 28709. sayısında yayımlanan 7,5 Saatten Az Çalışılması Gereken İşler kapsamında önemli bir yönetmelik uygulamaya konulmuş oldu. Bu yönetmelik ile bir çalışanın günde ancak yedi buçuk saat çalıştırılabileceği işler belirtildi.[.....]
Dünya İSG (Dünya İş Sağlığı ve Güvenliği) Günü
Dünya Günü Hangi Tarihtedir? Her yıl 28 Nisan'da düzenlenen Dünya İş Sağlığı ve Güvenliği Günü iş kazaları ve meslek hastalıklarına dikkat çekilen önemli bir gün olarak kabul ediliyor. Dünya İSG Günü her yıl farklı bir temayı ele almaktadır. Tema,[.....]