Download "T.C. ERZİNCAN ÜNİVERSİTESİ DÖNER SERMAYE İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜ DÖNER SERMAYE EK ÖDEME DAĞITIM USUL VE ESASLARI"
1 T.C. ERZİNCAN ÜNİVERSİTESİ DÖNER SERMAYE İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜ DÖNER SERMAYE EK ÖDEME DAĞITIM USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, DAYANAK VE TANIMLAR AMAÇ - KAPSAM MADDE 1 (1) Bu Usul ve Esasların amacı Erzincan Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesinin gelir getirici faaliyetler çerçevesinde elde edilen gelirlerinin birimlere ve gelire katkısı olan personellere yapılacak ek ödemenin dağıtım ilkelerini düzenlemektir. DAYANAK MADDE 2 (1) Bu Usul ve Esaslar 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu nun 58. Maddesi ile Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelik e dayanılarak hazırlanmıştır. TANIMLAR MADDE - 3 a. Kanun : 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ve 5947 Sayılı Üniversite Ve Sağlık Personelinin Tam Gün Çalışmasına Ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun b. Yönetmelik : Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelik c. Kurum : Erzincan Üniversitesini d. Yönetim Kurulu : Erzincan Üniversitesi Yönetim Kurulunu e. Yönetici : Kanunun 58. Maddesinin (f) fıkrasında sayılan yöneticileri f. Birim : Döner Sermaye gelirlerinin elde edildiği Fakülte, Yüksekokul, Meslek Yüksekokulları ve Uygulama ve Araştırma Merkezlerini g. Alt Birim : Döner Sermaye gelirlerinin elde edildiği Birim içinde faaliyet gösteren bölümleri h. Ödeme Dönemi : Yıl içerisinde Döner Sermaye Ek Ödemesinin yapılacağı o yıllık dönemler ile bu metindeki esaslar dikkate alınarak Üniversite Yönetim Kurulunca belirlenecek ödeme dönemini
2 i. Döner Sermaye Geliri : İlgili mevzuat uyarınca mesai saatleri içinde ve/veya mesai saatleri dışında Döner Sermaye Faaliyetleri sonucunda elde edilen geliri j. Gelir Getirici Faaliyet : Yapılan İşlem sonucunda Döner Sermaye İşletmesine gelir getiren faaliyetleri k. Mesai İçi Gelir : İlgili mevzuat uyarınca tespit edilen çalışma saatleri içinde elde edilen geliri l. Mesai Dışı Gelir : İlgili mevzuat uyarınca mesai saatleri dışında, hafta sonu ve resmi tatillerde elde edilen geliri m. Gider : İlgili mevzuat uyarınca Döner Sermaye faaliyetlerini gerçekleştirmek için yapılan harcamaları n. Yasal Kesintiler : 2547 sayılı Kanunun 58. Maddesi uyarınca yapılması öngörülen kesintiler. o. Dağıtılacak Miktar : İlgili ödeme dönemi için yasal sınırları dâhilinde yapılacak kesintilerden sonra dağıtımına karar verilen miktarı p. Ek Ödeme Matrahı : Ek Ödemeden yararlanacak personelin Aylık (Ek Gösterge dâhil), Yan Ödeme, Ödenek (Geliştirme Ödeneği hariç), her türlü Tazminat ( Makam Temsil Görev ve Yabancı Dil Tazminatı hariç) q. Tavan Ek Ödeme Katsayısı : Ek ödemeden yararlanacak personelin kadro/ görev unvanına göre Kanunun 58. Maddesinde belirlenmiş tavan katsayısını İKİNCİ BÖLÜM FAALİYET ALANLARI, GELİR VE GİDERLER FAALİYET ALANLARI MADDE 4 (1) Eğitim - Öğretim, Uygulama ve Araştırma Faaliyetlerini ön planda bulundurmak kaydıyla elde edilen sonuçları yaygın ve etkin kullanımı sağlayarak her türlü Üretim Faaliyetleri ile özel, tüzel veya gerçek kişilerce Birim içinde veya hizmetin gerektirdiği yerde istenecek Bilimsel Görüş, Araştırma, İnceleme, Eğitim, Yayın, Danışmanlık, Analiz, Patent ve Tescil, Plan Proje, Mal - Teçhizat - Araçların test ve deneyleri, Yazılım Organizasyonu, İlk Örnek (prototip) Yapım ile bunlara ilişkin raporların düzenlenmesi Bilimsel Görüş vermek, Bilimsel Rapor hazırlamak Bilirkişi Raporunu hazırlamak, Proje hazırlamak, Proje yürütmek, Araştırma, Uygulama ve benzeri hizmetlerde bulunmak.
3 GELİRLER MADDE 5 (1) Döner Sermaye İşletmesi gelirleri aşağıdaki gibidir: a. Birim/Alt Birimlerde üretilen mal ve hizmet karşılığı sağlanan gelirler, b. Madde 4 te belirtilen faaliyet alanlarından elde edilen gelirler, c. Bağış, çeşitli yardımlar ve diğer gelirler, GİDERLER MADDE 6 (1) İlgili mevzuat uyarınca faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için Döner Sermaye İşletmesi Birimlerinde varsa iş veya hizmet ile bağlantılı (sarf malzeme, hizmet alımı, kiralama gideri v.b.) giderlerdir. ÜÇÜNÇÜ BÖLÜM GENEL İLKELER VE YASAL KESİNTİLER GENEL İLKELER MADDE 7 a. Döner Sermaye gelirlerinden Öğretim Elemanları ve diğer personele dağıtılacak ek ödemeler ilgili Yönetmelikte belirtilen esaslara ve oranlara uygun olarak Yönetim Kuruluna tanınan yetkiler çerçevesinde Birimler/Alt Birimler bazında yapılır. b. Ek Ödeme Kanunun 58. Maddesinin (f) fıkrasında sayılan yöneticiler dışında mal ve hizmetin üretilmesinde fiili katkısı olup Rektörlük Makamı tarafından görevlendirilenlere ödenir. c. Döner sermaye işletmesi faaliyetlerinin gerçekleştirilmesinde, kaynakların ekonomik, verimli ve tasarruflu kullanılması esastır. Yapılacak ek ödeme Gelir- Gider dengesi gözetilerek Döner Sermaye kaynakları uygun olduğu takdirde yapılır. Birim tarafından yürütülen faaliyet kapsamında yapılması gereken gider ayrılması gereken en az tutardan yada attırılmış tutardan fazla olması durumunda öncelikle faaliyetin devamı için gereken gider payı ayrılacaktır. Ayrılacak olan gider payı ne olması gerekiyorsa Hazine Payı ve Hazine Hissesi ayrıldıktan sonra bu oran belirlenecek ve Yönetici payı ödemesinin ise bu bölüm payından yapılması durumunda yönetici payı tutarı ilave edildikten sonra kalan tutar gelire katkısı bulunan öğretim elemanlarına dağıtılacaktır. d. Geçerli ayda kesinti oranları henüz belirli değilse kesinti oranları belli olmamış bölümlerin Döner Sermaye katkı payı en alt limitinden (% 20) ödenir. Kesinti oranları belirlendikten
4 sonra kesin Döner Sermaye hak edişleri netleştirilerek kalan Döner Sermaye tutarları netleştiği ay içinde ödenecektir. e. Döner Sermaye gelirlerinin dağıtımı, Kanunun 58. Maddesinde belirlenen tavan ek ödeme oranlarını geçmemek üzere yapılır. f. Döner Sermaye gelirlerinden gelir getirici faaliyetlerine bakılmaksızın Dekan, Yüksekokul Müdürü ve bunların yardımcılarına Yönetici Payı olarak ödenecek miktar Kanunun 58. Maddesinin (f ) fıkrası uyarınca belirlenen tavan oranları geçemez. g. Özel kanunlara göre meslek ve sanatlarının icra edenlere, mesai içi ve mesai dışı faaliyetlerinden dolayı ayrıca Döner Sermaye ek ödemesi yapılmaz. h. 58. Maddenin (c) ve (d) fıkraları kapsamına girenler haricindeki diğer birimlerde Döner Sermaye İşletmesi hesabına yapılan iş ve hizmetler karşılığında kanuni kesintiler ile varsa yapılan veya hizmetlerle bağlantılı giderler düşüldükten sonra geri kalan tutar hizmet karşılığı olarak hizmete katkısı bulunanlara önceden bir protokol ile belirlenen katkı oranları dikkate alınmak suretiyle, gelir tahsilatının yapıldığı tahsilatı izleyen bir ay içinde veya hizmet bedelinin peşin tahsil edilmesi halinde hizmetin gerçekleşme oranına bağlı olarak aylara bölünerek hizmeti veren öğretim elemanlarına ödenir. i. Üniversite-sanayi işbirliği kapsamında araştırma ve geliştirme, tasarım ve yenilik projeleri ile faaliyetleri sonucunda elde edilen gelirler döner sermaye işletmesinin ayrı bir hesabında toplanır. Bu gelirlerden (b) fıkrası uyarınca yapılacak olan kesintiler de dâhil herhangi bir kesinti yapılmaz. Bu kapsamda görev yapan öğretim elemanına ödenecek gelirin yüzde 85 i, herhangi bir vergi kesintisi yapılmaksızın ilgili öğretim elemanına ödenir. Kalan tutar, (b) fıkrasında belirtilen işler için kullanılır. Bu kapsamda değerlendirilecek proje ve faaliyetlere, öğretim elemanının müracaatı doğrultusunda, üniversite yönetim kurulunun izni ile karar verilir. j. 58. maddenin (h) bendi uyarınca yapılacak ek ödeme oranlarıyla ile bu ödemelerin esas ve usulleri, Yükseköğretim Kurumlarının hizmet sunum şartları ve kriterleri de dikkate alınmak suretiyle personelin unvanı, görevi, çalışma şartları ve süresi, eğitim öğretim ve araştırma faaliyetleri ve mesleki uygulamalar ile ilgili mesleki performansı ve özellik arz eden riskli bölümlerde çalışma gibi hizmete katkı unsurları göz önünde bulundurularak ek ödeme yapılabilir. k. Sözleşmeli personele yapılacak ek ödeme tutarı, sözleşmeli personelin çalıştığı birim ve bulunduğu pozisyon unvanı itibariyle aynı ve benzer unvanlı memur kadrosunda çalışan,
5 hizmet yaşı ve öğrenim durumu aynı olan emsali personel dikkate alınarak belirlenir. Emsali bulunmayan sözleşmeli personele yapılacak ek ödeme tutarı ise brüt sözleşme ücretlerinin % 25 ini geçemez. Bu fıkra uyarınca yapılacak ödeme sigorta pirim kesintisine tabii tutulamaz. l. Kurum içi rotasyonda personel gittiği birimin Döner Sermaye katkı payı oranına tabidir. m Tarihli 666 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname uyarınca; 1. Üniversitelerin (c) ve (f) fıkraları kapsamındaki personele yapılacak ek ödemenin net tutarı 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9. Maddesi uyarınca kadro ve görev unvanı veya pozisyon unvanı itibariyle belirlenmiş olan ek ödemenin net tutarından az olamaz. Bu kapsamda ek ödemeden yararlanan personele ayrıca 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9. Maddesi uyarınca ödeme yapılmaz. 2. Yükseköğretim Kurumlarının Döner Sermaye İşletme Müdürlüklerinin kadro veya pozisyonlarında bulunan personeline; söz konusu (c) ve (f) fıkraları kapsamında bulunanlar dışındaki memurlar ve sözleşmeli personelleri ile aynı şekilde uygulama yapılması gerekmekte ve dolayısıyla ilgililere sadece 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9. Maddesi kapsamında aylıklarının ödendiği bütçeden ödeme yapılması gerekmektedir. Ancak Yükseköğretim Kurumlarının Döner Sermaye İşletme Müdürlüklerinin kadro veya pozisyonlarında bulunan personeli de dâhil olmak üzere hizmetine ihtiyaç duyulması nedeniyle 2547 sayılı Kanunun 13. Maddesinin (b) fıkrasının 4 numaralı bendi uyarınca anılan kanunun 58. Maddesinin (c) fıkrasında belirtilen birimlerinde görevlendirilen personeline ise söz konusu 58. Madde uyarınca ek ödeme yapılması ve ilgililerin bu görevlendirme işlemleri devam ettiği sürece 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9. Maddesi kapsamında ek ödeme yapılmaması gerekmektedir Sayılı YÖK Kanununun 58. Maddesinde de yapılan düzenlemeler kapsamında söz konusu (c) ve (f) fıkraları kapsamının dışındaki memurlar ile sözleşmeli personeline sadece 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9. Maddesi kapsamında ek ödeme yapılması öngörülmüştür. n. Gelirlerinin elde edilmesine katkısı bulunmayan Öğretim Elemanlarına ilgili yönetmelik hükümlerince hiçbir şekilde ek ödeme yapılmaz.
6 YASAL KESİNTİLER HAZİNEYE AKTARILACAK PAY MADDE 8 (1) Döner Sermaye kapsamında ilgili birimlerin hesaplarına yatırılan gelirlerden (KDV Hariç), Maliye Bakanlığınca belirlenen % 1 oranında Hazine Payı ayrılır. Bu ayrılan tutar en geç takip eden ayın yirmisine kadar genel bütçeye gelir kaydedilmek üzere ilgili muhasebe birimince yatırılır. Aylık bütçe gelirleri üzerinden genel bütçeye aktarılacak miktarlar zamanında yatırılmadığı takdirde 6183 Sayılı Kanundaki usullere göre aylık % 1 zamlı olarak tahsil edilir. Hesaplanan zam, işletmenin harcama yetkilisi ve muhasebe yetkilisinden yarı yarıya alınır. Zorunlu hallerde (sel, deprem, yangın v.s.) süre ilgili bakanlık tarafından uzatılabilir. ARAŞTIRMA PROJELERİNİN FİNANSMANI İÇİN AYRILACAK PAY MADDE 9 (1) Döner sermaye gelirlerinde tahsil edilen tutarın % 5 i 2547 Sayılı Kanunun 58. Maddesinin (b) fıkrasının 2. Bendi gereğince Üniversitelerde araştırma projelerinin finansmanında kullanılmak üzere; Üniversite Döner Sermaye İşletmelerinden, Öğretim Üyelerinin doğrudan veya dolaylı katkısı olup olmadığına bakılmaksızın elde edilen her türlü gayri safi hâsılatın en az % 5 i Üniversite bünyesinde yürütülen Bilimsel Araştırma Projelerinin finansmanı için kullanılır. Bu tutar Döner Sermaye muhasebe birimince, tahsilâtı takip eden ayın yirmisine kadar ilgili Yükseköğretim Kurumu hesabına yatırılır. Yatırılan bu tutarlar yükseköğretim Kurumu bütçesine öz gelir olarak kaydedilir. Kaydedilen bu tutarlar karşılığı olarak ilgili Yükseköğretim Kurumu bütçesine konulan ödenekler, gelir gerçekleşmelerine göre kullandırılır. Süresi içerisinde yatırılmayan tutarların tahsilinde 6183 sayılı kanun uygulanır. (2) Bilimsel Araştırma Projelerine ilişkin ödenekler, Üniversite Yönetim Kurulunca gerekli görüldüğü takdirde her bir proje için avans verilmek suretiyle de kullandırılabilir. KURULUŞ VEYA BİRİMİN İHTİYAÇLARINA AYRILACAK PAY MADDE 10 (1) Mal, hizmet alımları, yolluk giderleri, her türlü bakım, onarım, kiralama, devam etmekte olan projelerin tamamlanmasına yönelik inşaat işleri ve diğer ihtiyaçlar ile ve yönetici payı olarak; 5947 Sayılı Kanunun 5. maddesi (b) bendi uyarınca tahsil edilen gelirden; a. Tıp ve Diş Hekimliği Fakülteleri ile Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezleri ile Açık Öğretim Hizmeti veren Yükseköğretim kurumları için % 35
7 b. Ziraat ve Veteriner Fakülteleri, Sivil Havacılık Yüksekokulu, Sürekli Eğitim Merkezleri ile bünyesinde atölye veya laboratuar bulunan yükseköğretim kurumları ile düzenli döner sermaye geliri olan yükseköğretim kurumları için asgari % 30'u c. Diğer Yükseköğretim birimleri için asgari % 30 i d. Öğretim Elemanlarının Birim imkanlarını kullanmaksızın verdikleri hizmetler karşılığında elde ettikleri gelirlerde Kanunun 58. Maddesi (b) fıkrasının 1. Bendi uyarınca yapılacak kesintilerin uygulanmasında (e) fıkrasının 2. bendi gereği % 20 oranı uygulanır. (2) 5947 Sayılı Kanunun 5. Maddesi uyarınca bu oranları azami % 75 e kadar artırmaya Yönetim Kurulu yetkilidir. YÖNETİCİLERE YAPILACAK EK ÖDEME MADDE 11 (1) 5947 sayılı kanunun 5. maddesi (f) bendi uyarınca; Rektör, Rektör Yardımcısı ve Genel Sekreterlere gelir getirici katkılarına bakılmaksızın Üniversite Yönetim Kurulu nun uygun gördüğü birimin Döner Sermaye hesabından yönetici payı olarak ayrılan tutardan ek ödeme yapılır. Üniversitemiz için Yönetici payı ödemesi Erzincan Üniversitesi Mengücek Gazi Eğitim ve Araştırma Hastanesi Döner Sermaye İşletmesinden yapılacaktır. Yapılacak ek ödemenin tutarı ek ödeme matrahının, a. Rektör için % 600 ünü b. Rektör Yardımcıları için % 300 ünü c. Genel Sekreter için % 200 ünü geçemez (2) Döner Sermaye gelirlerinin elde edildiği birimlerin Dekan, Başhekim, Enstitü ve Yüksek Okul Müdürleri ile bunların yardımcılarına, gelir getirici katkılarına bakılmaksızın, görev yaptıkları birimin Döner Sermaye gelirlerinden yönetici payı olarak ayrılan tutardan kanunda belirtilen sınırları geçmeyecek şekilde ek ödeme yapılır. Yapılacak ek ödemenin tutarı ek ödeme matrahının; a. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdürü için % 250 sini b. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdür Yardımcıları için % 100 ünü
8 c. Tıp ve Diş Hekimliği Fakülteleri Dekanları ve Başhekim için % 500 ünü d. Tıp ve Diş Hekimliği Fakülteleri Dekan Yardımcısı ve Başhekim Yardımcısı için % 300 ünü geçemez. (3) Bu fıkra kapsamında bulunan yöneticilere mesai saatleri içerisinde verdikleri mesleki hizmetlerden dolayı ayrıca ek ödeme yapılmaz. Mesai saatleri dışında Döner Sermaye gelirlerine katkıları bulunması halinde bu katkılarının karşılığında yapılacak ek ödemenin hesaplanmasında 13. Maddede belirtilen esaslar dikkate alınır ve ilgililerin yönetici payı olarak aldıkları ek ödemede dahil olmak üzere alabilecekleri toplam ek ödeme tavan tutarı ilgilisine göre kanunun 58. Maddesinin (c) ve (d) fıkralarında belirlenen tavan tutarı geçemez.( Tablo 1) Ancak 2547 Sayılı Kanunun 58/e maddesi kapsamında yürütülen faaliyetler için Mesai İçi / Mesai Dışı kavramı ve ödemeye ilişkin herhangi bir limit bulunmadığından Yönetici payı ise aşağıdaki gibi yapılacaktır.( Tablo 2) TABLO 1 İşlem Türü Maksimum Oran Mesai Dışı %400 a. Rektör için % 600 ünü Yönetici Payı b. Rektör Yardımcıları için % 300 ünü c. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdürü için % 250 sini d. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdür Yardımcıları için % 100 ünü TABLO 2 İşlem Türü Maksimum Oran Mesai Dışı Yönetici Payı Limit yoktur. a. Rektör için % 600 ünü b. Rektör Yardımcıları için % 300 ünü c. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdürü için % 250 sini d. Dekan, Enstitü ve Yüksek Okul Müdür Yardımcıları için % 100 ünü
9 GÖREVLENDİRİLECEK PERSONELE YAPILACAK EK ÖDEMELER MADDE 12 (1) tarih ve 2750 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelik in 7. Maddesinin 1,2 ve 3. bentleri geçerlidir. (2) Kanunun 58. Maddesinin (c) fıkrası kapsamında bulunan birimlerde çalışan personel dışında kadrosu diğer birimlerde bulunan döner sermaye gelirlerinin elde edilmesine katkısı bulunmayan Öğretim Elemanları ile aynı şekilde gelirin elde edilmesine katkısı olamayan memurlar ve sözleşmeli personele bu Usul ve Esaslar kapsamında hiçbir şekilde ek ödeme yapılamaz. Rektörlük tarafından diğer birimlerden Döner Sermaye üreten birimlerde yapılan görevlendirmelerde fiili katkı gerekmektedir. (3) Kadrosu Döner Sermayenin elde edildiği birimlerde olup Döner Sermaye Geliri olmayan herhangi bir birimde görevlendirilen personele görevlendirildiği sürece ek ödeme yapılmaz. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM DAĞITIM ESASLARI MADDE 13 (1) 5947 Sayılı Kanunun 5. Maddesi (c) fıkrası 1.bendi uyarınca; Elde edilen gelirden zorunlu yasal kesinti tutarları, mal ve hizmet alım tutarları (yönetici payı) tutarları düşüldükten sonra kalan miktarlardan birimlerde görevli fiili katkısı olan ilgililere aylık ek ödeme yapılır. Aylık ek ödeme azami tutarları hesaplanması için öğretim elemanları ve 657 Sayılı Devlet Memurları Kanuna tabi personel açısından ek ödeme matrahı aşağıdaki veriler toplamı dikkate alınır; a. Aylık b. Ek gösterge c. Geliştirme ödeneği hariç diğer ödenekler
10 d. Makam, temsil ve görev tazminatı ile yabancı dil tazminatı hariç her türlü tazminat e. Yan Ödeme (Taban aylık, sosyal yardımlar, kıdem aylığı ve ek ödeme dikkate alınmaz) (2) Yukarıda belirtilen toplamın gelir getiren görevlerde çalışan; a) Öğretim Üyesi ve Öğretim Görevlilerine mesai içi gelir getirici katkıları için % 800 b) Öğretim Üyesi ve Öğretim Görevlilerine mesai dışı gelir getirici katkıları için % 400 olmak üzere toplam % 1200 (12 kat) olarak uygulanır. c) Araştırma Görevlilerine mesai içi gelir getirici katkıları için % 500 d) Araştırma Görevlilerine mesai dışı gelir getirici katkıları için % 250 olmak üzere toplam % 750 (7,5 kat) olarak uygulanır. e) Diğer Öğretim Elemanları ile 657 sayılı kanuna tabii personele mesai içi % 150 f)diğer Öğretim Elemanları ile 657 sayılı kanuna tabii personele mesai dışı % 30 (3) Yönetici payı MADDE -11 deki gibi yapılacaktır. GELİR DAĞITIM ORANLARI MADDE 14 (1) Tıp, Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezleri için % 100 a. Hazine Payı: %1 b. Bilimsel Araştırma ve Proje Payı: %5 c. Bölüm Harcama Payı : %35 Birim Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 16,67 Rektörlük Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 5
11 Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü payı: % 5 Yönetici Payı: % 8,33 d. Katkısı Bulunan Personele/Personellere Dağılacak Brüt Ek Ödeme Tutarı: % 59 (2) Ziraat ve Veteriner Fakülteleri, Sivil Havacılık Yüksek Okulu, Sürekli Eğitim Merkezleri ve bünyesinde atölye ve laboratuvar bulunan Yükseköğretim Kurumları, Düzenli Döner Sermaye Geliri Olan Yükseköğretim Kurumları ile Diğer Birimler için % 100 a. Hazine Payı: %1 b. Bilimsel Araştırma Payı: %5 c. Bölüm Harcama Payı : %30 Birim Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 13,33 Rektörlük Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 5 Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü payı: % 5 Yönetici Payı: % 6,67 f. Katkısı Bulunan Personele/Personellere Dağılacak Brüt Ek Ödeme Tutarı: % 64 (3) Öğretim Elemanlarının Yükseköğretim Kurumlarının imkânlarını kullanmaksızın verdikleri hizmetler karşılığında elde edilen gelirlerden % 100 a. Hazine Payı: %1 b. Bilimsel Araştırma Payı: %5 c. Bölüm Harcama Payı : %30 Birim Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 6,67 Rektörlük Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 5
12 Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü payı: % 5 Yönetici Payı: % 3,33 d. Katkısı Bulunan Personele/Personellere Dağılacak Brüt Ek Ödeme Tutarı: %74 (4) Üniversite-Sanayi İşbirliği Kapsamında Araştırma Ve Geliştirme, Tasarım Ve Yenilik Projeleri ile faaliyetleri sonucunda elde edilen gelirler % 100 a. Katkısı Bulunan Personele/Personellere Dağılacak Net Ek Ödeme Tutarı: % 85 b. Bölüm Harcama Payı : %15 Birim Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 5 Rektörlük Mal Ve Hizmet Alım Payı: % 5 Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü payı: % 5 MADDE 15 (1) Öğretim Üyelerinin katkıları olmaksızın elde edilen Döner Sermaye gelirleri Üniversite Yönetim Kurulu kararıyla Üniversite ihtiyaçları için kullanılır. Gerektiğinde hangi faaliyetlerin bu nitelikte olduğu Üniversite Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. MADDE 16 (1) Yükseköğretim Kurumları, Yönetici, Öğretim Elemanları ve Memur Disiplin yönetmeliğince Döner Sermaye katkı payı dağıtılacak ay içerisinde ceza alanlara o ay Döner Sermaye Katkı Payı ödenmeyecektir. DAĞITILMAYACAK GELİRLER MADDE 17 (1) Bağış, faiz geliri gibi personelin katkısına dayanmayan Döner Sermaye gelirleri hiçbir şekilde personele ek ödeme olarak dağıtılamaz. (2) Bir mali yılda önceki yıldan devreden gelirin fazlasıyla, katkıda bulunan personellere ödemede bulunulamaz. Devreden gelirin fazlası bu usul ve esasların 10. Maddesinde belirtilen
13 diğer ihtiyaçların karşılanmasında kullanılır. YASAKLAR MADDE-18 (1) Kurumlarda gelir getirici işlemleri ve diğer faaliyetleri yapmadığı halde yapmış gibi gösterenler ve gerekmediği halde işlemleri arttıranlar hakkında genel hükümlere göre işlem yapılır. (1) Haksız olarak ek ödeme aldıkları tespit edilenlerden haksız olarak yapılan ek ödemeler geri alınır. YÜRÜRLÜLTEN KALDIRMA MADDE -19 Bu Usul ve Esasların kabul tarihi itibariyle önceden yürürlükte olan Döner Sermaye İşletmesi Ek Ödeme Dağıtım Usul ve Esasları nı yürürlükten kaldırılmıştır. YÜRÜRLÜK MADDE -20 (1) Erzincan Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesi Ek Ödeme Dağıtım Usul ve Esasları ile Üniversite Senatosu nda kabul edildiği tarihten itibaren yürürlüğe girer.( /07 Sayılı Karar) YÜRÜTME MADDE - 21 (1) Bu metinde yer alan Döner Sermaye İşletmesi Ek Ödeme Dağıtım Usul ve Esasları hükümlerini Erzincan Üniversitesi Rektörü yürütür.
14 EK 1 SAYILI CETVEL (KADRO /GÖREV UNVAN KATSAYI CETVELİ) KADRO/ GÖREV ÜNVANI KAT SAYI Dekan, Dekan Yardımcısı: 4,00 Prof. Dr. 3,50 Doç. Dr. 3,00 Yrd. Doç. Dr. 2,50 Öğretim Görevlisi, Araştırma Görevlisi 2,20 Fakülte Sekreteri, Uzman 1,70 Okutman 1,30 Tekniker, Teknisyen, Ayniyat Saymanı 1,00 Hizmetli, Memur, Şoför 0,90