Karadeniz Bölgesi'nde üçüncü çeyrek istihdam beklentileri iyimser seyrediyor
İşverenler +%9'luk Net İstihdam Görünümüyle ile önümüzdeki çeyrek için iyimser istihdam planları ifade ediyor. Ancak işe alım beklentileri, önceki çeyreğe göre yüzde 3 puan gerilerken 2016'nın üçüncü çeyreğine göre yüzde 2 puanlık bir zayıflama sergiliyor.
ManpowerGroup'un 2017'nin 3'üncü çeyreğinde istihdam pazarı faaliyetlerine ilişkin tahminlerde bulunmak üzere Türkiye'de 1.003 işverenle yaptığı İstihdama Genel Bakış Araştırması'na göre, Karadeniz'deki işverenler +%9'luk bir görünüm bildirerek bazı işe alım fırsatları olacağını öngörüyor. 2017 yılının 2. çeyreğiyle kıyaslandığında Karadeniz'deki görünüm yüzde 3 puan gerilerken, geçen yılın aynı dönemiyle kıyaslandığında ise yüzde 2 puan geriliyor.
Temmuz-Eylül döneminde beş bölgenin tümünde istihdam artışı öngörülüyor. En güçlü istihdam piyasalarının ise +%18'lik Net İstihdam Görünümüyle Ege ve İç Anadolu'da olması bekleniyor. Görünümün sırasıyla +%17 ve +%14 olduğu Marmara ve Akdeniz bölgelerinde de olumlu istihdam piyasaları söz konusu. 2017 yılının 2. çeyreğiyle kıyaslandığında, beş bölgenin üçünde işe alım eğilimlerinin iyileştiği görülüyor. İşe alım planları sırasıyla yüzde 12 ve yüzde 11 puanlık artışla Akdeniz ve Ege bölgelerinde önemli derecede daha güçlüyken Marmara'daki işverenler yüzde 9 puanlık bir artış bildiriyor. İç Anadolu'da ise işverenler hiçbir değişiklik olmadığını bildiriyor. Geçen yılın aynı dönemiyle kıyaslandığında işe alım planları beş bölgeden dördünde gelişme gösteriyor. Görünümdeki en dikkate değer artış yüzde 16 puanla Akdeniz'de görülürken Ege ve Marmara bölgelerinde sırasıyla yüzde 14 ve 10 puanlık artışlar bildiriliyor. İç Anadolu'daki işverenler yüzde 8 puanlık ılımlı bir artış olduğunu bildiriyor.