Toplu Sözleşme Öncesi Ziyaretlerimiz Devam Etmektedir
Kamu Şefleri Dernegi Yönetim Kurulu Başkanı KAZAK, Yönetim Kurulu üyeleriyle birlikte MEMUR-SEN Başkan Vekili ve TOÇ-BİR-SEN Genel Başkanı Günay KAYA’yı sendika genel merkezinde ziyaret etmişlerdir. Ziyarette şeflerin sorunları ve çözüm önerilerini konuşurak MEMUR-SEN’den- yetkili sendika olmaları nedeniyle -Şeflerin özlük ve mali konulardaki magduriyetlerinin çözümü konusunda destek istemişlerdir.
KÖY MUHTARLARININ YÜZLERİ GÜLERKEN KURUMLARIN MUHTARI ŞEFLER ,SEFALATİN EŞİGİNDEDİR.
Şeflerin kurumların hafızası,gizli kutusu; ayrıca akil insanları ve muhtarları olduğunu söyleyen KAZAK, 666 S.K.H.K. nin yürürlüğe girdiği tarihten bu tarafa her geçen gün ötekileştirilerek itibarsızlaştırıldıklarını ve mesleki onurlarının kırıldığını belirtmiştir.
4/C statüsünde çalışan işçilerin bile akla ziyan şekilde bazı kurumlarda Şef olarak görevlendirilmesi, yine aynı şekilde kadrolu şefler varken,şeflerin mahiyeti altındaki memurlara “imza yetkili” ya da “eş görev” adı altında, idari insiyatiflerle yeni ünvanlar üretmek suretiyle usulsüz görevlendirilmelerin yapılmasının kabul edilemeyeceğini belirtmiştir.Şeflerin dışında, kamuda yönetici oluduğu halde mahiyeti altında çalışanlardan daha az ücret alan başka bir yöneticinin bulunmadıgını belirten KAZAK; kurumlarda şeflere yönelik yanlış uygulamalara son verilmediği ve sorunları dikkate alınmadığı takdirde Kamudaki şeflik unvanının anlamını yitireceğini ,dolayısı ile kurumlarda hafıza kayıplarının ortaya çıkacağını belirtmiştir. Gerek vatandaşa hizmet noktasında gerekse kurum içindeki ahenk ve üretkenlik konusunda büyük paya sahip olan şeflerin sorunlarının acilen çözülmesi gerekmektedir. Ak Parti Hükümeti’yle köylerin ve mahallerin temel taşları ve akil İnsanları olan muhtarların özlük ve mali konulardaki sorunları çözülmüş ve yüzleri gülmüşken, kurumların akil çalışanları ve muhtarları olan Şeflerin hala sefaletin eşiğinde olduğunu belirtmiştir.
ÖZEL HİZMET TAZMİNATLARI KONUSUNDA MALİYE BAKANLIĞI BUMKO’DAN VERDİĞİ RESMİ CEVABIN ARKASINDA DURMAMIŞTIR.
Bilindiği üzere 666 S.K.H.K. ile farklı kurumlarda aynı işi yapan çalışanların ücretleri eşitlenerek kamuda ücret adaleti sağlanmak istenmiştir. Büyük ölçüde başarı gösterilen uygulamaların tek mağduru şefler olmuştur. Devlet Memurlarına Ödenen Zam Ve Tazminatlara İlişkin Bakanlar Kurulu Kararı’nda , aynı ünvana sahip olmasına rağmen ADALET HZİMETLERİNDE çalışan şeflerin ÖZEL HİZMET TAZMİNATI 110 iken, diğer kurumlarda çalışan şeflerin ÖZEL HİZMET TAZMİNATLARI 60 ‘ta bırakılmıştır. Buradaki haksızlık Maliye Bakanlığı’na gerekçeleriyle bildirilmiş ve bu haksızlığın düzeltilmesi istenmiştir. Maliye Bakanlığı da konuya ilişkin olarak “ Başvuru belgeniz incelenmiş olup,konunun çözümü ilgili mevzuatta değişiklik gerektirdiği sonucuna ulaşılmıştır. Bununla birlikte, söz konusu talebiniz,ilgili mevzuatta yapılabilecek değişiklik çalışmalarında göz önünde bulundurulmak üzere, bu konuya ilişkin notlarımız arasına alınmıştır” denilerek bu konuyla ilgili (Devlet memurlarına Ödenen Zam ve Tazminatlara ilişkin Bakanlar Kurulu Kararının ek- II ve ek III sayılı cetvellerinde) değişiklik gerektirdiğine işaret etmiştir. Ancak Maliye Bakanlığı ,Derneğimiz’e verdiği bu cevaba rağmen ,söz konusu cetvellerde bulunan bazı unvanlarda yasal değişikliğe ve iyileştirmeye gitmesine karşın ,bizlere resmi olarak verdiği cevabın arkasında durmamış ;hatta 2002 yılından beri bu konuya ilişkin taleplere, sürekli olarak BUMKO aracılığıyla aynı cevapları vermekle yetinmiştir. Söz konusu Bakanlar Kurulu kararında Özel Hizmet tazminatları iyileştirilen unvanlar ve değişikliğe ilişkin kanun maddeleri aşağıda belirtilmiştir:
1- 18 Aralık 2011 tarih ve 28146 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞI İDARİ TEŞKİLATI KANUNU gereği; Genel İdare Hizmetlerinde çalışan personellerden Memur’a, Koruma Memuru’na, Telefon Operatörü’ne, Şef’e 1. derece ve üzeri kadro dereceleri tahsis edilmiştir.
Yardımcı Hizmetler Sınıfından Aşcıy’a, Garson’a, Postacı’ya, Çay Ocakçı ve Garson’a,Teknisyen Yardımcısı’na 2. derece ve üzeri kadro dereceleri tahsis edilmiştir
2-14 Kasım 2014 Resmi Gazate Sayısı: 29175 Bakanlar Kurulu Kararı karar sayısı: 2014/6935 ve
20/10/2014 tarih ve 2014/6935 sayılı ekli kararname ile (İş ve Meslek Danışmanlarının Özel Hizmet Ttazminatları iki defa düzenlenerek 60’tan 150’ ye varan oranlarda iyileştirilmiştir.
3- 27/02/2014 tarihli ve 28926 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 6525 sayılı Kanunun 41’ inci maddesinde yapılan değişiklikle ARAŞTIRMA GÖREVLİLERİNİN 60 olan Özel Hizmet Tazminatları 125’e çıkartıldı.
4- 2013/5002 Sayılı Kararı ile Programcı ve Çözümleyicilerin Özel Hizmet Tazminat Oranları 100 ‘e çıkartılmıştır.
14 Kasım 2014 tarihli Resmi Gazete Sayısı,29175 Bakanlar Kurulu Kararı karar sayısı, 2014/6935 ve 20/10/2014 tarih ve 2014/6935 sayı ekli kararname ile ,İş ve Meslek Danışmanlarının Özel Hizmet tazminatları iki defa düzenlenerek 60 ‘tan 150’ ye varan oranlarda iyileştirilmiştir.
DEVLET PERSONEL BAŞKANLIĞI, KONUYA İLİŞKİN ÇALIŞMA YAPARAK DERNEGİMİZE BİLGİ VERECEGİNİ BELİRTMİŞ ;FAKAT HENÜZ BİR GERİ DÖNÜŞ OLMAMIŞTIR .
2014 yılının Haziran ayında Yönetim Kurulu üyelerimizle, Devlet Personel Başkanımız Sayın Ali KUMBUZOĞLU ziyaret edilmiş; sorunlarımız ve ÖZEL HİZMET TAZMİNATLARINDAKİ haksız uygulama kendilerine anlatılmıştır. Sayın KUMBUZOĞLU’u bu farklı uygulamaya şaşırmış ve bu konunun çözümü için bir çalışma yaptıracagını, konuyla ilgili uzmana talimat vererek , sonucu derneğimize bilgilendireceğini belirtmesine rağmen ,konuyla ilgili yukarıdaki çalışmalar yapılmış; ancak henüz derneğimize bu konuda bir bilgilendirme yapılmamıştır.
YETKİLİ SENDİKA VE KONFEDERASYONLARIMIZLA YAPILAN GÖRÜŞMELER
Mali ve Özlük haklardaki sorunların abartı olmadıgı ve şeflere reva görülen hususların tamamının belgelere dayalı oldugunu söyleyen KAZAK, sorunlarıyla ilgili olarak tüm konfederasyonlarla görüştüklerini,konfederasyonların Agustos ‘ta yapılacak toplu görüşmelerde bu problemleri dile getirileceklerine sözü vermesine ragmen, Kamu Personeli Danışma Kurulu’nda sadece ek göstergelerin 3000 ‘e çıkartılmasıyla ilgili bir kararın oldugunu belirtmiştir. Ancak yetkili sendikalarla yaptığımız görüşmelerde Eğitim Bir-Sen Genel Başkanı Ali YALÇIN, Saglık –Sen Genel Başkanı Metin MEMİŞ , Büro Memur-Sen Toplu Görüşmelerde söz konusu dileklerimizi masaya getireceklerini belirtmişlerdir. MEMUR-SEN Başkan Vekili Günay KAYA ile yaptıgımız görüşmenin Şeflerimizi ve dernek olarak kendilerini umutlandırdığını ve heyacanlandırdıgını söyleyen KAZAK, öncelikle Sayın Başkan’ın sorunlarımızı biliyor olması, bununla yetinmeyerek özel hizmet tazminatlarıyla ilgili hususta , Maliye ve Devlet Personel Başkanlığı nezdinde girişimlerde bulunmasının Şefleri umutlandırdığını belirtmiştir. Sayın Başkan, sendika olarak YATAY ÜCRET HİYERARŞİSİNDE (666 S.K.H.K ile getirilen farlı kurumlarda aynı işi yapan çalışanların aynı ücreti alması) %80 başarı sağladıklarını, Ağustos ayında yapılacak toplu görüşmelerde de DİKEY ÜCRET hiyerarşisinin belirlenmesi için masaya oturacaklarını , şefler de olmak üzere kamuda çeşitli unvanlarda çalışan personeller arasındaki hiyerarşik ücret makaslarının belirlenmesi için çaba göstereceklerini belirterek Şeflerin mağduriyetlerinin çözülmesi için MEMUR-SEN olarak sorunlarımızı masaya taşıyacakları konusunda söz vermişlerdir.
DPB BAŞKANI "KUNDUZOĞLU" değil."KUMBUZOĞLU" olarak lütfen düzeltiniz...
Sözleşme Masasına yine memursen oturursa umutlarımız bir başka bahara kalır. yine 123 tl zamma talim ettirirler. Şeflerde havasını alı
Yazan: mustafa ünler
daha çok bekleriz hala anlayamadınız mı?
Bu mağduriyet öğretmenlere yapılsaydı 1 günde çözüme kavuşurdu ama nedense şeflere yıllardır aynı masalları anlatıyorlar. Çok fazla bir şeyin değişeceğini sanmıyorum.
snedikalar bizi satarsa bizde onları satalım istafa edelim hiç bir şef arkadaşımız bir sendikada üye kalmasın.
Eğer bu dönemde özel hizmet tazminatı adil bir şekilde düzenlenmez ise daha da düzelmez. Çok büyük bir itina ile konunun üzerine gidip somut adımlar atılmalıdır.
şefler sesini yükseltmeli benim altımda çalışan tekniker 500 tl fark attı bana adı tekniker memur olarak çalışıyo teknik elemansa neden işini yapmıyor
Yazan: ahmet güven
sendikalara üye şef arkadaşlarımız üye oldukları sendikalara bu konuyu iletsinler ve takipçisi olsunlar toplu görüşmelerde mutlaka meb şeeflerinin ve diğer kurum şeflerinin yüzde altmışlık özel hizmet tazminatları adalet bakanlığının şefleri düzeyine çıkartılmalı yüzde yüz on olmalı bu adaletsizlik ve haksızlık acilen düzeltilmeli memursen, kamusen kesk bu konuda derneğimiz tarafından ziyaret edilerek tekrar tekrar iletilmeli ve takip çisi olunmalı tüm şefler birlik olmalıyız ve derneğimizi desteklemeliyiz toplu görüşmelerde bu konu mutlaka gündeme gelmeli ve tüm şefler organize olmalıyız birlikte hareket etmeliyiz. toplam kaç şef var bu mağduriyeti yaşayan onuda derneğimiz sitesinde yayınlar ise sevinirim.
Umarım Ağustos ayında yapılacak toplu sözleşmede şeflerin gereken adelet sağlanır...
Sayın şef arkadaşlarım sesimizi lütfen duyuralım ben şahsen bağlı bulunduğum sendikaya mağduriyetimizi bildirdim konunun agustos ayındaki yapılacak olan toplu sözleşmede dile getirilmesini talep ettim lütfen sizlerde sendikanızdan talep ediniz ki kamuoyu oluşsun bir elin nesi var iki elin sesi var örneği misali mütün şeflere slm olsun çalışmalarınızda başarılar dilerim.
Yazan: Seyit YAZAR
Arkadaşlar özel hizmet tazminat oranlarını diğer kurumlar ile karşılaştırırken tüm ünvanlar için adalet istenmeleri özel hizmet tazminatları örnek olarak adalet bakanlığında tüm ünvanlar için yüksektir. Sadece şeflerin özel hizmet tazminatlarını n yükseltilmesini istemek bence biz şeflere karşı antipati yaratıyor. Doğaldır şefler memurlar arasında ücret açısıdan farklı olmasını istemek başka kurumları örnek gösterdiğinizde tüm çalışanları kapsayan bir dil kullanmak gerekir. Maalesef kamuda hiyerarşi ücret ile doğru orantılı algılanıyo biz şefler bu ücretler ile kimseye amirlik yapamayız. Yaptığımız angarya.
Yazan: Teyfik Bilge
Sayın Başkanım meb şefleri olarak sizin ve yönetiminizin ağustos ayında toplu görüşmelerde şefler arası ek gösterge adaletsizliği konusunda çabalarınızın emeklerinizin ve uğraşlarınızın inşallah sonuç vereceğini düşünüyoruz meb şefleri olarak yanınızdayız sizlerden hayırlı haberler bekliyoruz çalışmalarınızda başarılar dileriz.
Yazan: halil ateş
ŞEFLER BİRLİK OLMALI VE SESLERİ DAHA ÇOK ÇIKMALI