Torba Yasa Hamile ve Doğum Yapan Kadınlara Haklar | Güncel Bilgi Paylaşım Sitesi Haberleri, Bilgileri,
Torba Yasa Hamile ve Doğum Yapan Kadınlara Haklar	Ekonomi, Featured, Siyaset, Türkiye, Yaşam15 Şubat 20112 yorum
Yasaya göre, kurumlarında atama imkanı olmayan memurlar, Devlet Personel Başkanlığınca belirlenen başka bir kurumdaki boş kadroya atanabilecek. Bu memurlardan unvanı müdür olanlar ile danışma işlevlerine ilişkin kadroda çalışanlar araştırmacı kadrosuna atanacak. Bu durumdakiler, atama yapılıncaya kadar kurumlarında niteliklerine uygun işlerde çalıştırılacak ve eski kadrolarına ait haklardan yararlanmaya devam edebilecek.Kadın memurlara, doktor raporunda belirtilmesi halinde, hamileliğin 24. haftasından önce ve her durumda hamileliğin 24. haftasından itibaren ve doğumdan sonraki bir yıl gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilmeyecek. Özürlü memurlara da isteği dışında gece nöbeti ve vardiyası yaptırılmayacak Memura, aylık ve özlük hakları korunarak, verilecek raporda gösterilecek lüzum üzerine kanser, verem ve akıl hastalığı gibi uzun süreli bir tedaviye ihtiyaç gösteren hastalığı halinde 18 aya kadar, diğer hastalık hallerinde 12 aya kadar izin verilecek.
Burslu ya da kurumunca, yetiştirilmek üzere yurt dışına gönderilen veya sürekli görevle yurt dışına atanan memurlar veya yurt dışına kamu kurumlarınca gönderilen öğrencilerin memur eşlerine görev veya öğrenim süresi içinde aylıksız izin verilebilecek. Beş yıllık
memura, en fazla iki kez olmak üzere, toplam bir yıla kadar aylıksız izin kullandırılabilecek]
13 şubat 2011 torba kanunu13 şubat 2011 torba yasa2011 Torba Yasa2011 vergi affıdoğum sonrası çalışma yokdoğum yapandoğumdan sonra gece nöbetiDüzenlemeler Neleri İçeriyor?erken emeklilik yasasıevlat edinen memurhamileHerkes yasadan yararlanıyor mu?Kadın işçiye doğum izniKadınlara Haklarkamu alacaklarının yeniden yapılandırmasıMali Af Kapsamında Neler Var?Merak Edilenlermeslek hastalığına tutulan memurnasıl yararlanacak?Torba Kanuntorba kanunu 2011Torba TasarıTorba Yasatorba yasa af tasarısıtorba yasa emeklilikTorba Yasa Hamile ve Doğum yapantorba yasa kanunutorba yasa maddeleritorba yasa maddeleri 2011Torba Yasa Memur ve İşçiye Neler Getiriyor?torba yasa ne zaman çıkacakTorba Yasa Tasarısıtorba yasa tasarısı 2011Torba Yasa Tasarısı Hakkındatorba yasa tasarısı maddeleriTorba Yasada Memur ve İşçilerTorba yasada neler var?torba yasası çıktımıtorba yasası emeklilik yaşıtorba yasası maddeleritorba yasası ne zaman çıkacaktorba yasası yasalaştımıvergi affı çıktımı
tuğba atalay diyor ki:	09 Eylül 2012, 20:30	Nazan’a katılıyorum…ve ne yazık ki bende işçi kadınların izin süreleri ve işlemlerinin hakkında bir türlü detaylı bilgeye ulaşamıyorum.Sanırım bu ülke sadece memurlarla dönüyor…Aynı soruları bende soruyorum..Geri dönüş bekliyorum.Şimdiden teşekkürler
nazan diyor ki:	03 Mart 2011, 13:56	bu ülkede sadece çalışan memur kadınlar yok, ben çalışan işbi bir kadınım ama sitenizde çalışan işçi kadınlar için bir açıklama yok. 24 haftalık gebeyim, ne zaman doğum iznine ayrılabilirim,doğumdan sonra ne kadar süre izin kullanabilirim. doğum sonrası izin kullandığım süre içerisinde sigortam devam eder mi,yada etmelimidir.doğum parasını sgk. dan talep edebilmem için hangi belgeler gerekmektedir.bilgilendirirseniz çok memnun olacağım.benim için ve benim durumumda olup bu soruların cevabını merak eden tüm endişeli anne adayları için rica ediyorum. ilginize şimdiden teşekkür ederim..