1 temmuz ertelemesi gerçekleşmiş değil | ISGforum.net :: İSG sektörünün iş ve bilgi ağı
1 temmuz ertelemesi gerçekleşmiş değil
Konusu 'Diğer Duyuru ve Etkinlikler' forumundadır ve isghizmetadmin tarafından 29 Haziran 2013 başlatılmıştır. 2 sayfadan 1. sayfa
1 temmuz 2013 tarihi itibariyle uygulanacak olan tehlikeli ve çok tehlikeli işyerlerinde uzman ve hekim bulundurma zorunluluğu ertelemesi gerçekleşmiş değil. Alo 170 arandığında böle bir ertelemenin şu anda söz konusu olmadığı bilgisi veriliyor. 1 temmuza 2 gün kaldı.
ömer bey doğru söylüyorsunuz ama büyük ihtimalle ertelem olacak
Bakalim zaman ne gosterecek
adamın biri berbere gitmiş saçımda beyaz varmı diye sormuş berberde 2 dakka bekle önüne düşünce görürsün demiş. buda o hesap 2 gün kaldı göreceğiz. ama şu anda böyle bir karar yok.
alt komisyon olduğu gibi kabulu şeklinde rapor verdi. Plan bütçe komisyonunda görüşüldü ancak sadece görüşülmüştür yazıyo tbmm nin sitesinde. yani komisyon raporunu açıklamadı. Genel kanı olduğu gibi kabulü yönün de ama. yinede bir ama var yani
iyide komisyon kabul etsede oylamaya sunulmayacakmı bu ? daha oradan geçmesi lazım. pazartesi 1 temmuz.
110 tane akp vekili teklife imza atmış durumda büyük ihtimallede grup kararı falan almışlardır. ama birileri ne yazıyo burda, yok canım bu olmamalı der inşallah.
üstelik 5 temmuzda meclis tatile giriyor. hani delinin biri kuyuya bi taş atmış kırk akıllı çıkaramamış. kanun uygulanmak zarunda 1 temmuz itibariyle iş veren ertelendi gözüyle bakıyor. meclis kararı çıkarmıyor. hadi bakalım uzmanlar ayıklayın pirincin taşını
orada 44 tane madde var. tasarının altına imza atarken bu ayrı bu ayrı diye imza atmıyolar. geneline 110 imza toplamışlar ama her madde ayrı oylanıyor.
ama önemli olan şu pazartesi 1 temmuz henüz atılan bir adım olmadığına göre pazartesi itibariyle geçerli olan kanun yürütülmek zorunda.
bende aynı şeyden bahsediyorum imza atanlar okumamıştır bile bu maddeleri ama okumadan imza atan dinlemedende evet diyecektir bence.
mevcut mevzuata göre her ne kadar 1 temmuz'da başlasa da kanun teklifi bu tarihten sonra yürürlüğe girerse ( örneğin 5 temmuz) bu birkaç günlük ara dönem bir anlam ifade etmeyecektir.
dananın kuyrugu pazartesi günü kopacak artık....
bu karar çıkarsa danadan kuyruk değil kuyruktan dana kopacak elde kuyruk kalacak
bunun farkında olan sadece biz uzmanlarız ne bakanlar nede milletvekilleri farkında degil...onlarda kendi kuyruklarının peşindeler
Arkadaşlar bence kanun 1 temmuzdan önce ertelenecek. bu tarz torba yasalar genelde gecenin bir yarısı ansızın tbmm den geçtiği için yarın öbür gün geçecektir. geçmese dahi malesef yasanın ertelenme duyumu işverenlerde kanuna karşı bir güvensizlik yaratmış durumda. yapmış olduğumuz antlaşmalar askıya alındı ve artık kulaktan kulağa şöyle bir dedikodu yayılıyor, bu iş zaten tutmazdı devlet iyi etti bir yıl sonrada komple kaldırırlar ( işverenlerin söylemi ). Umarım bu olaya bel bağlayan arkadaşlarımın hakkında hayırlısı olur. yine organize sanayinin yoğun olduğu yerlerde işverenler daha bilinçli. biz buralarda 1 buçuk senedir anlatıyoruz adamlara tam bilinçlenecekleri anda sırtımızı dayadığımız devlet babamız yine sırtımızdan bıçakladı bizi. ama olsun sayılı gün çabuk geçer. bıkmadan usanmadan çalışmaya anlatmaya kültürü oturtmaya devam...
işin garip tarafı şahsen kamu personeli olarak yıllardır şahsi olarak savunduğum bir konu da kanun teklifi içerisinde yer alıyor:
657 sayılı Devlet Memurları Kanununda yapılan düzenlemelerle.
- Uzman yardımcılığı ve müfettiş yardımcılığında geçirilmesi gereken asgari sürenin üç yıldan iki yıla indirilmesi,
Bu kanun teklifi yasalaşırsa bir yandan iş güvenliği açısından üzülürken, bir yandan da bu düzenleme yapıldığı için seviniyorum. Güzel bir çelişki olsa gerek.
Bu yasa anlatma işi sizdedemi aynı oluyor merak ettim 1- işveren sizi arar
2-işverenle randevu alınır yasa anlatılır
3- işveren sinirlenir bu ne kardeşim kapatıp gidelimmi istiyo bunlar denir
4- beraber hükümet aleyhinde eleştiriler yapılır uzmanda madur olduğunu anlatmaya çalışır
5- neyse artık yapacak bişey yok herkesin geçtiği yoldan bizde geçeceğiz der işveren
6- pazarlık yapılır sözleşme imzalanır. --- Tekrar yazılan mesaj birleştirildi, 29 Haziran 2013 ---
İnşallah sevineceğiniz maddeler kabul üzüleceğiniz maddeler red edilir
Mustafa bey inşallah. Yukarıda yazdığım 657'deki değişiklik 5 yıl olayı ve öğrenim durumu ile beş yıllık hizmet süresinin dışında özel şartların aranmaması devlet memurları açısından devrim gibi birşeydir. Kademeli olarak yeni jenerasyon yönetici kademelerine gelecektir. mevcut sistemde görevde yükselme sınavlarına alakasız şartlar nedeniyle giremiyorduk. Şimdi sınavla hakeden bu pozisyonlara gelecek.
Bu yasa anlatma işi sizdedemi aynı oluyor merak ettim
1- işveren sizi arar
6- pazarlık yapılır sözleşme imzalanır.
Vallahi benimki tam olarak böyle oluyor... Deniz URAL
Vallahi benimki tam olarak böyle oluyor... 15 gündür bu işi yapıyorum ve her gittiğim yerde aynı şeyler oluyor tahmin etmiştim çoğu arkadaşım aynı şeyleri yaşıyor. Mustafa Yıldırım,
star tv haber bultenınde 1 temmuz hakkında haber vardı. yasa yürürlüğe giriyor diye