ARDAHAN ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Ardahan Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulan Ardahan Üniversitesi Kadın Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, organlarına, organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Ardahan Üniversitesi Kadın Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, organlarına, organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
c) Merkez (ARÜKAM): Ardahan Üniversitesi Kadın Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
d) Rektör: Ardahan Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite: Ardahan Üniversitesini,
içerisinde kadının verimliliğini artırmak,
c) Kadın yaşamı, geleceği ve sorunlarına bölgesel ve evrensel çözümler getirmek için yurtiçinde ve yurtdışında kadın sorunları ile ilgili her
alanda araştırma ve incelemeler yapmak ve etkinliklere katılmak,
hukuksal, ekonomik, siyasal konular ile eğitim, çalışma hayatı ve sağlığa ilişkin konularda toplumsal
cinsiyet bağlamında ulusal ve uluslararası düzeyde araştırma, inceleme ve projeler yapmak, yapılan çalışmalara katılmak ve
b) Üniversite bünyesinde toplumsal cinsiyet ve kadın sorunlarıyla ilgili programlar açılmasını önermek ve mevcut lisans, yüksek lisans ve doktora programlarında toplumsal
cinsiyet ve kadın çalışmalarıyla ilgili dersler
açılmasını teşvik etmek,
cinsiyet ve kadın sorunlarıyla ilgili ulusal
ve uluslararası düzeyde seminer, konferans, panel, kongre, sempozyum,
sergi ve benzeri her türlü bilimsel, sanatsal ve kültürel etkinlikler düzenlemek, bu tür etkinliklere katılmak,
ç) Kadının toplumsal ve siyasal alanda güçlendirilmesine yönelik araştırma ve destek programları oluşturmak,
cinsiyet ve kadın sorunları konusunda duyarlılığı arttırmak; bu amaç doğrultusunda etkinliklerde bulunmak, basılı, sözel, görsel yayın yapmak ve bu tür etkinliklere katılmak,
cinsiyet ve kadın sorunlarına yönelik olarak kütüphane ve arşiv oluşturmak,
cinsiyet ve kadın sorunlarıyla doğrudan ya da dolaylı şekilde ilgili sivil toplum örgütlerini de kapsamak üzere bütün yerel, ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak ve çalışmalarına katılmak,
g) Kadın sorunları alanında danışmanlık hizmetleri vermek,
ğ) Kadınlar için özel yetişkin eğitim toplantıları düzenlemek ve eğitim materyali hazırlamak,
h) Kadın merkezleri ve kuruluşları arasında işbirliği ve iletişimi sağlamak,
ı) Kadın sorunları alanında Yönetim Kurulunun
kararlaştıracağı diğer faaliyetlerde bulunmak.
MADDE 8 – (1) Merkez Müdürü; Üniversite öğretim üyeleri arasından, Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Merkez
Müdürü tekrar görevlendirilebilir.
Merkez Müdürü, Merkezin tüm etkinliklerinden
Yönetim Kuruluna ve Rektöre karşı sorumludur.
(2) Merkez Müdürüne yardımcı olmak üzere ve Merkez Müdürünün önerisi üzerine, Üniversite öğretim elemanları arasından en çok iki kişi müdür yardımcısı olarak Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Merkez Müdürünün görevi başında bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri kendisine vekâlet eder. Gerektiğinde Merkez Müdürünün önerisi üzerine müdür yardımcıları Rektörün onayı ile değiştirilebilir. Müdür yardımcılarının görevi, Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak ve yokluğunda vekalet
a) Ulusal ve
uluslararası düzeyde Merkezi temsil etmek,
b) Danışma Kurulunu ve Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, gündemi hazırlamak, toplantıya sekreterlik etmek, Rektörün katılamadığı durumlarda toplantıya başkanlık etmek,
c) Çalışma programını ve yıllık gelir ve gider raporunu Yönetim Kurulu ile işbirliği içinde hazırlamak ve Rektöre sunmak,
ç) Danışma Kurulunun görüşünü alarak Müdür Yardımcısını önermek,
d) Araştırma projeleri ve danışmanlık hizmetlerinin yönlendirilmesini ve denetimini sağlamak,
MADDE 9 – (1) Yönetim Kurulu; İktisat Fakültesi, İnsani Bilimler ve
Edebiyat Fakültesi, Mühendislik Fakültesi Dekanları, Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu, Sağlık Bilimleri Yüksekokulu ve
Turizm ve Otelcilik Yüksekokulu Müdürleri, Genel Sekreter ve/veya Genel Sekreter yardımcılarından biri ile Üniversitenin tam
zamanlı öğretim üyeleri arasından Müdür tarafından aday gösterilen ve Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen en az dört üyeden oluşur.
(2) Süresi dolan üyeler yeniden görevlendirilebilir.
Süresi bitmeden ayrılanların ve altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni üyeler görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdür tarafından belirlenen ve
üyelere önceden bildirilen
gündem doğrultusunda, iki ayda
bir kez olağan ve gerekli durumlarda Müdürün çağrısı üzerine olağanüstü olarak toplanır. Yönetim Kurulu üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve toplantıya katılanların oy çokluğu ile karar alır. Oyların eşit olması durumunda Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış kabul edilir.
a) Merkezin çalışmaları ile ilgili plan
ve programları hazırlamak, Danışma Kuruluna
sunmak ve uygulanmasını sağlamak,
c) Merkezin yıllık çalışma ve yatırım programlarını, gelir ve gider raporunu, gündemdeki ilgili projelerini hazırlayarak karara bağlamak, onaylanmak üzere Rektöre sunmak,
genel işleyişi, düzeni ve idari personeli ile ilgili Müdür tarafından yapılan önerileri karara bağlamak,
e) Eğitim, araştırma, proje, toplantı düzenleme, danışmanlık hizmeti, yayın kurs verme gibi
konularda karar vermek.
MADDE 10 – (1) Danışma Kurulu; Yönetim Kurulunun önerisi üzerine Merkezin çalışmalarına görüş, öneri, taslak ve projeleri ile sürekli veya geçici olarak destek veren uzmanlardan olmak üzere en çok on kişiden oluşur. Danışma Kurulu üyelerinden; Üniversite bünyesinde çalışan üyeler Rektör tarafından, diğer kurumlardaki konusunda uzmanlaşmış kişiler arasından seçilecek üyeler ise istekleri halinde, Rektörün daveti/talebi üzerine ve ilgili
kurum yetkilisinin onayı ile üç yıl için görevlendirilir.
(2) Danışma Kurulu; Merkez Müdürünün önerisi ve Rektörün çağrısı üzerine yılda bir kez olağan olarak toplanır. Rektör, Danışma Kurulunun doğal üyesi ve başkanıdır. Merkez Müdürü Danışma Kurulunun sekreterliğini yürütür. Yönetim Kurulu üyeleri Danışma Kurulu toplantılarına katılır. Kararlar toplantıya katılanların oy çokluğuyla alınır.
(3) Danışma Kurulunun görevi; Merkez çalışmalarını değerlendirmek, faaliyet alanına giren tüm konularda görüş bildirmek ve Yönetim Kuruluna önerilerde
MADDE 11 – (1) Çalışma grupları, Merkezin ilgi
alanı içindeki konu ve sorunların çözümüne ilişkin fikir üretmek ya da proje geliştirmek üzere oluşturulan uzman birimlerdir.
(2) Merkez Müdürü çalışma gruplarının etkinliklerini Yönetim Kurulu adına izler ve
MADDE 12 – (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel
ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek
MADDE 13 – (1) Merkez tarafından desteklenen
araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin ve gerektiğinde Üniversitenin kullanımına tahsis edilir.
MADDE 17 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Ardahan Üniversitesi Rektörü yürütür.