Yıllık izinde böl böl kullan dönemi
Galatasaray TT Arena’nın İsmini Değiştirme Kararı AldıVergi Dairelerinde Hafta Sonu MesaisiAnkara Yakınlarında Feci Otobüs KazasıTBMM Araştırma Komisyonu, 15 Temmuz Darbe Girişimi Raporunu AçıkladıCumhurbaşkanı Erdoğan: "Arena isimlerini statlardan kaldıracağız."Mısır'da Kıpti Hıristiyanlara Saldırı: Çok Sayıda Ölü Ve Yaralı!NATO Devlet Ve Hükümet Başkanları Toplantısı Brüksel'de BaşladıHakkâri ve Van'dan Acı Haber: 5 ŞehitTugayda Enfeksiyon Alarmı 1 Asker Hayatını KaybettiHrant Dink Davasında İddianame 2. Kez Savcılığa İade EdildiCumhurbaşkanı Erdoğan’dan TOBB Genel Kurulu’nda 2 Yeni İl AçıklamasıElazığ Fırat Üniversitesi Hastanesi Başhekimi Silahlı Saldırıya UğradıDAEŞ Terör Örgütü Filipinler'e SaldırdıTansu Çiller Hakkında Zorla Getirilme Kararı Çıkarıldı!İngiltere'deki Terör Saldırısında Çok Sayıda Ölü Ve Yaralı!GÜNCELKAMUEKONOMİSPORSAĞLIKEĞİTİMYAŞAMPOLİTİKADÜNYAKADINTEKNOLOJİOTOMOBİL2. EL OTOMOBİLDİĞER »MAGAZİNKÜLTÜR-SANATDİZİ-SİNEMA & TVYıllık izinde böl böl kullan dönemi»Ana Sayfa» Güncel08.04.2016 12:10Yıllık izinlerle ilgili yapılan yeni düzenlemeye göre izinler bölünerek kullanılabilecek.
TBMM'de görüşülen torba yasa tasarısında 10 günlük blok izin 6 güne indirilirken, en fazla 3’le sınırlandırılan bölünme sayısı da 5’e çıkarıldı.TBMM gündemindeki torba yasa tasarısında işçilerin izin süreleri konusunda öngörülen düzenleme, Plan Bütçe Komisyonu’ndaki görüşmeler sırasında işçi ve işveren tarafının ortak önerisiyle yeniden değiştirildi. İş Kanunu’na göre, halen izin süreleri, bir bölümü on günden az olmamak üzere, en fazla üçe bölünebiliyor.Yıllık izin düzenlemesinde neler değişecek?10 GÜN BLOK İZİN HAKKI Tasarıda, 10 günlük blok izin 6 güne indirilirken, en fazla 3’le sınırlandırılan bölünme sayısı da 5’e çıkarıldı. Fakat komisyonda yapılan değişiklikle yeniden 10 günlük blok izne dönüldü. İznin 10 günü aşan kısmının kaça bölüneceğine ilişkin ise herhangi bir sınırlama konulmadı. Böylece, yıllık 20 günlük izin hakkı bulunan bir işçi, bunun 10 günlük kısmını blok olarak, kalan 10 günlük kısmını ise ihtiyaç duyarsa 1’er gün şeklinde 10’a bölerek kullanabilecek.Yıllık izin nasıl kullanılacak Cem Kılıç açıkladı5 YILLIK İŞÇİNİN YILLIK İZİN HAKKI 14 GÜNYıllık minimum izin, çalışma süresine göre şöyle:-Bir yıldan beş yıla (dahil) kadar olanlara: 14 gün,-Beş yıldan fazla on beş yıldan az olanlara: 20 gün-On beş yıl ve daha fazla olanlara: 26 gün-Hizmet süresi ne olursa olsun 18 yaşından küçük, 50 yaşından büyük işçilere: 20 günAjanslarEtiketler: yıllık izin