Bir işyeri oldukça yoğun çalıştığından dolayı cuma namazı vakti kapatılamamaktadır.Cuma namazlarına nöbetleşe gitseler caiz olur mu? Cuma namazını terk etmenin hükmü nedir?
CUMA VE BAYRAM NAMAZI »
Gönderen Konu: Bir işyeri oldukça yoğun çalıştığından dolayı cuma namazı vakti kapatılamamaktadır.Cuma namazlarına nöbetleşe gitseler caiz olur mu? Cuma namazını terk etmenin hükmü nedir? (Okunma sayısı 962 defa)
« : Aralık 02, 2016, 09:20:47 ös »
Bir işyeri oldukça yoğun çalıştığından dolayı cuma namazı vakti kapatılamamaktadır. burada çalışan kişiler cuma namazlarına nöbetleşe gitseler caiz olur mu? Cuma namazını terk etmenin hükmü nedir?
Günlük işler, sanat ve meslekler, aile fertlerinin geçimini sağlamak için yapılan çalışma ve yolculuklar namazın geriye bırakılması için özür sayılmaz. Kur’an-ı Kerim’de: “Öyle erkekler vardır ki, onları ne bir ticaret, ne bir alış-veriş, Allah’ı anmaktan, namazı dosdoğru kılmaktan ve zekât vermekten alıkoyamaz. Onlar, dehşetinden kalplerin ve gözlerin ters döneceği günden korkarlar” (Nûr, 24/37) buyrulmuştur.
Ayrıca Cuma namazı, sadece cemaatle kılınan ve terki halinde kazası bulunmayan bir namazdır. Kur’an-ı Kerim’de; “Ey iman edenler! Cuma günü namaz için çağırıldığınız (ezan okunduğu) zaman hemen Allah’ı anmaya koşun ve alışverişi bırakın. Eğer bilirseniz bu, sizin için daha hayırlıdır” (Cum’a, 62/9) buyrulmaktadır. Peygamber Efendimiz (s.a.s.) bir hadis-i şeriflerinde, “Kim önemsemeyerek üç cumayı terk edecek olursa, Allah onun kalbini mühürler” (Ebû Dâvûd, Salât, 212). Diğer bir hadislerinde ise, “Bazı kimseler cuma namazlarını terk etmekten ya vazgeçerler veya Allah Teâlâ onların kalplerini mühürler de gafillerden olurlar” (Müslim, Cum’a, 13, H. No: 2039) buyurmuştur.
Buna göre, Cuma namazı kılmakla yükümlü olan kişilerin Cuma vaktinde alışveriş yapmaları ve çalışmaları caiz değildir. Ancak, Cuma namazı kılmakla yükümlü olmayan kişilerin alış-veriş yapmasında ve çalışmasında dinen bir sakınca yoktur.
Öte yandan işverenin ya da işyerinde sorumluluk alan kimsenin, namaz kılmak isteyen memurlarına ve işçilerine, Cuma ve günlük dini görevleri olan namazlarını, hiç değilse farzlarını kılabilme imkânını sağlaması gerekir. Bununla birlikte işçinin ve memurun da namazı bahane ederek mesaisini su-i istimal etmemesi ve çalıştığı yerde namaz kılması için iş disiplini ve düzeni açısından işverenin veya amirlerin iznini alması lazımdır.
Herhangi bir sebeple Cuma namazını kılamayan kişi, onun yerine öğle namazın kılar. O günün öğle vakti çıkmış ise, öğle namazını kaza eder.
hayrettinkaraman.net İşçilerin Cuma Namazı, Cuma namazlarına nöbetleşe gitseler caiz olur mu? Cuma namazını terk etmenin hükmü nedir?
« Yanıtla #1 : Aralık 07, 2016, 05:58:11 öö »