Personel Ve Özlük İşleri Sorumlusu İş İlanları - Yenibiris.com
Personel ve Özlük İşleri Sorumlusu iş ilanları
4 sayfada 105 Personel ve Özlük İşleri Sorumlusu iş ilanı listelendi.
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Bordro Outsource sektöründe 15 yılı aşan tecrübesi ve dünya markalarına verdiği hizmet ile sürekli büyüme içerisinde olan firmamıza, sürekli ve yüksek kalitede hizmet sunulmasını desteklemek üzere Bursa’daki projelerin yönetimi ve yürütülmesini sağlayacak “Bordro Uzmanı” aramaktayız.
Operasyon Grup Yöneticisine raporlayacak.
Bordro hesaplamaları ve hesaplamalar sonrası ortaya çıkan tüm raporları hazırlayacak.
4857 S. İş Kanunu ve 5510 S. SGGSSK ile ilgili tüm işlemleri gerek online, gerekse doküman ortamında gerçekleştirecek.
İŞKUR Aylık İşgücü Çizelgesi, SGK E-Bildirge, Diğer tüm SGK Bildirimleri, TÜİK Raporu, İstirahat Bildirimlerini yapacak.
4 yıllık lisans mezunu, tercihen İİBF bölümlerinden mezun
4857 S. İş Kanunu ve 5510 S. SSGSSK hakkında ve uygulamalarında deneyim sahibi.
Bordro hesaplamaları ve bordro uygulamalarında detaylı bilgi ve deneyim sahibi.
İyi derecede MS Office Excel bilen
Şehir içi ve şehir dışı seyahat engeli bulunmayan
Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği kalmamış veya en az 2 yıl tecilli
Genç, dinamik ve enerjik bir kadro ile çalışacak, her an değişime uyum sağlayabilecek
Elektrik sektörünün öncü kuruluşlarından olan Gersan Elektrik A.Ş. enerji santrallerinden evdeki prize kadar uzanan hat üzerindeki iletkenleri taşıyan, birleştiren, koruyan sistemleri ve malzemeleri üretmektedir. Gersan Elektrik A.Ş. olarak AR-GE çalışmalarımıza destek olmak üzere İnsan Kaynakları - Bordro uzmanı pozisyonunda çalışabilecek 20-35 yaş arasında deneyimli aday aramaktayız.
İstanbul Tuzla Merkezde, İnsan Kaynakları Bölümünde değerlendirmek üzere "Bordro Uzmanı” alımı yapılacaktır.
4- PENDİK- TUZLA
6- TUZLA - ŞİFA ŞEKERPINAR
ÖZLÜK VE BORDRO UZMANI
• Perakende sektöründe, personel özlük işleri ve bordrolama konularında en az 3 yıl deneyimli,
• Tercihen temel seviye SAP bilgisine sahip,
Tüm özlük işlemleri ve bordrolama süreçlerini yürütülmesi,
Avrupa yakasından faaliyet gösteren üniversitemizin İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı bünyesinde görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı alınacaktır.
-Bordro, puantaj ve ücret tahakkuklarını hazırlamak,
-Dönemsel ve yarı zamanlı olarak görev alan personelin bordro ve puantaj sürecini takip etmek,
-Yasal mevzuat takibini yapmak, süreçlerin mevzuata uygun yürütülmesini sağlamak,
-Resmi kurumlarla yasal yazışmaları yapmak ve yasal yükümlülükleri yerine getirmek,
-Çalışma Bakanlığı, İŞKUR, SGK ile ilgili yasal süreçleri takip etmek,
-Personelin e-bildirge sigorta işlemleri, işe giriş-çıkış, tazminat hesaplamaları, yasal bildirimler ve diğer işlemlerini gerçekleştirmek ve takip etmek.
-Personel özlük işleri, bordro ve puantaj konularında en az 5 yıl deneyime sahip,
-Tercihen üniversite deneyimi olan,
-İş Kanunu ve SGK mevzuatı ve işlemleri konusunda bilgili, gündemi takip eden,
-MS Office uygulamalarını (özellikle Excel)aktif kullanabilen
-Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, iş takibi ve raporlama becerileri kuvvetli
Tasarrufa Dayalı Faizsiz İş Modeliyle müşterilerini gayrimenkul ve araç sahibi yapan BİREVİM hızla büyüyen yapısı nedeniyle her geçen gün yeni kadrolara ihtiyaç duymaktadır. Bu kapsamda Genel Müdürlüğümüzde istihdam etmek üzere "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" pozisyonunda çalışacak takım arkadaşı aramaktayız.
Personel işe giriş, işten çıkış işlemlerini SGK ve bordro programı üzerinden gerçekleştirilmek,
PDKS sistemini aktif olarak kullanmak, takip etmek ve periyotlar halinde raporlanmak,
Çalışanların tüm bordro/tahakkuk işlemlerinin zamanında eksiksiz olarak gerçekleştirilmek, bordro programını mevzuat ve yasal değişikliklere uygun olarak güncellemek,
Şirket içi ve dışı tüm yasal bildirgeleri hazırlanmak, süreçleri mevzuatlara uygun olarak yürütülmek, özlük işlemleri kapsamındaki diğer tüm şirket içi ve dışı işlem ve bildirimleri yapmak ve takip etmek,
Primleri hesaplayıp bordroya işlemek ve oluşan prim rakamlarını Finans birimine ödenmesi için göndermek,
Personel özlük dosyalarını oluşturulmak, güncelliğinin sağlamak ve İnsan Kaynakları programına kaydetmek ve takip etmek,
Tüm izin süreçlerini sistem üzerinden ve matbu olarak takip etmek,
Atama, Tayin/Terfi, Disiplin ve diğer özlük işlerine ait yazışma süreçlerini yürütmek ve takip etmek,
İnsan Kaynaklarının diğer fonksiyonlarına destek vermek,
Bordro ve Özlük İşleri alanında en az 3-4 yıl deneyimli,
Personel özlük işleri, Sosyal Güvenlik Kanunu ile ilgili mevzuat ve uygulamalara hakim ve gelişmeleri takip eden,
4857 nolu İş kanununa uygulama düzeyinde hakim olan ve mevzuatı takip eden,
Bordro programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
Personel işe giriş ve çıkış bildirgelerini süresinde hazırlamak ve bildirmek,
Personel ücret, prim, tazminat tahakkuklarını, tüm ödemeleri ve bildirimleri zamanında yapmak
Personel bordrolarının sistemden alınmasını ve kontrolünü sağlamak, personel bilgilerine ilişkin tüm raporları hazırlamak,
SGK ve İş Kanunu çerçevesindeki süreçleri takip etmek,
İş kazası durumlarında gerekli bildirimleri yapmak,
Resmi kurumlar ile olan tüm iletişim ve evrak akışının sağlanması,
SGK işyeri tescil ve kapanış işlemlerinin yapılmas
Bordro muhasebeleştirmesi ile ilgili muhasebe bölümü ile mutabakat yapmak
E- Bildirge hazırlamak
Bordro ve özlük işlemleri konusunda en az 2-5 yıl deneyime sahip,
Tercihen Mikro Personel modülünü kullanmasını bilen, (Tercih nedenidir)
Tek düzen muhasebe hesap planına vakıf
İş Kanunu SGK Mevzuatı ve teşvik uygulamaları konularında bilgili,
ercihen erkek adaylar
İstanbul Ataşehirde bulunan;ANITUR PLAZA da çalışacak
Üniversitelerin Ön Lisans veya Lisans İlgili Bölümlerinden mezun
Bordro ve özlük işlerinde en az 3 yıl deneyimli
Bordrolama ve personel özlük işleri,personel takibi(puantaj,bordro,ücret,sgk giriş-çıkış işlemleri)
Puantaj kontrolü ve aktarımı,ilgili ay icmali,muhasebeleştirme ve raporlamalardan sorumlu olacak
Çalışma Bakanlığı ve SGK ile gerekli yazımşmaları yapacak ve bu kurumlara karşı şirketi temsil edecek
4857 sayılı iş kanunu ve SGK mevzuatına hakim
Şirket yönetimine,çalışanlar ve insan kaynakları sistemleriyle ilgili istenen bilgi ve raporları sunacak
İletişimi kuvvetli,iç müşteri bilinci yüksek,ekip çalışmasına yatkın
Analitik düşünme yeteneği gelişmiş,planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,dinamik,takipçi ve detaylara önem veren
MS Office programlarına hakim,esnek çalışma saatlerine ve yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek
Tercihen askerliğini yapmış olmak
İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden BAY-BAYAN adaylar arıyoruz.
Aylık bordro işlemlerinin gerçekleştirilmesi
Tüm çalışanların e-bildirge, sigorta işlemleri, işe giriş çıkış, tazminat hesaplamaları, yasal bildirimler ve diğer işlemlerinin gerçekleştirilmesi ve takibi
Çalışma Bakanlığı, İşkur, Sgk ile ilgili yasal süreçlerin takibi Diğer resmi kurumlarla yasal bildirim işlemlerinin yapılması
Personel özlük işlerinin yürütülmesi, bordro ve tahakkuk işlemleri konusunda minimum 3 yıl deneyimli
4857 sayılı İş Kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu,
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile teşvik ve güncel mevzuata uygulama düzeyinde hâkim
MS Office, özellikle Excel programını iyi derecede kullanabilen
PDKS konularında bilgi sahibi
Sahada pazarlama alanında Türkiye'nin önde gelen firmalarına danışmanlık ve organizasyon hizmeti veren şirketimizin merkez ofisinde görev almak üzere, "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" pozisyonu için adaylar aranmaktadır.
Bordro süreçlerindeki işlemlerin mevzuatlara uygun olarak yapılması,
Personel özlük dosyalarının oluşturulması, güncellenmesi, takibinin sağlanması,
Puantaj ve tahakkukların düzenli olarak gerçekleştirilmesi,
Diğer insan kaynakları süreçlerine destek verilmesi, ana görev tanımlarıdır.
Personel özlük işlemleri ve bordrolama konusunda en az 2 yıl tecrübeli,
İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik mevzuatına uygulayıcı düzeyinde hakim,
MS Office programlarını, özellikle Excel programını, çok iyi düzeyde kullanabilen,
Anaokulundan liseye uzanan Vatan Okulları eğitim zincirinin İstanbul Basın Ekspres’te bulunan Genel Müdürlüğünün Muhasebe Biriminde birlikte çalışmak üzere tercihen okula yakın bölgelerde oturan bay ‘’Özlük İşleri Uzmanı’’ alınacaktır.
Özlük dosyalarını düzenleyebilecek ve işe giriş-çıkışları takip edebilecek,
İşkur çizelgelerini düzenleyerek işbaşı eğitim programlarını takip edebilecek,
Aylık prim hizmet belgelerini düzenleyebilecek,
SGK teşviklerini takip edebilecek,
Bordro konusuna hakim,
Bay (askerliğini yapmış) özlük işleri uzmanı
Sultanahmet Bölgesi'nde bulunan 5 yıldızlı otelimiz Sura Hotels için aşağıdaki niteliklere sahip Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı arayışımız vardır.
Benzer pozisyonlarda, 5* Otel bünyesinde en az 5 yıl tecrübeli,
Eğitim verme konusunda tecrübeli, eğitmen gücü yüksek,
Personel özlük işleri, bordro ve tahakkuk işlemleri ile SGK uygulamaları konusunda deneyimli,
İş Kanunu, Sosyal Sigortalar, İş Sağlığı ve Güvenliği, Teşvik Uygulamaları ile ilgili mevzuatlara hakim,
Yasal süreçlere ve mevzuatlara hakim,
Organizasyonel yapılanma, Seçme-Yerleştirme, Oryantasyon ve Eğitim Planlamaları, Kariyer Planlaması konularında tecrübeli,
Çalışan ve çalışma psikolojisi ile ilgili, iletişimi güçlü,
Yönetim becerisine sahip, ekip çalışmasına yatkın,
Raporlama becerisi gelişmiş, sonuç ve çözüm odaklı,
Tercihen Perkotek PDKS programını bilen,
Logo İnsan Kaynakları Danışmanı
Logo Yazılım A.Ş.’nin Tiger Yetkinlik Merkezi ve Çözüm Ortağı olan firmamız Artı Sinerji, uzman kadrosu ile Türkiye ve yurtdışında bulunan müşterilerine ERP, Muhasebe, Finans, İnsan Kaynakları, Raporlama ve CRM konularında uzman bir Bilişim Danışmanlığı firmasıdır.
Merkez ofisimiz Ataşehir/İçerenköy lokasyonu için İnsan Kaynakları Danışmanı Pozisyonunda çalışabilecek takım arkadaşları arayışımız bulunmaktadır.
Artı Sinerji Bilişim Teknolojileri Ltd. olarak 2 temel faaliyette bulunmaktadır;
1 - Logo Ürünlerinin Eğitim, Destek ve Danışmanlık hizmetleri
2 - Logo Ürünleri ile Entegre Yazılım Geliştirme hizmetleri
• Logo Yazılım'ın İnsan Kaynakları Programları hakkında bilgi sahibi olması,
• Bordro Plus, Tiger HR, J Platform programlarından en az birini kullanmış yada danışmanlığını yapmış olması,
• Bordro uygulamalarına hakim olması,
• İnsan Kaynakları süreçlerine hakim olması,
• MS SQL Veritabanı bilgisine sahip olması,
• Son kullanıcı desteği de verebilmesi,
• Seyahat engeli olmaması (Yurtiçi & Yurtdışı),
• Askerlik ile ilişkisi bulunmaması,
• İyi derecede İngilizce bilmesi,
• Sorumluluk sahibi, süreç ve sonuç odaklı olması,
• İş takibi yapabilmesi,
• Yoğun iş temposunda çalışabilmesi,
• Takım çalışmasına yatkın olması beklenmektedir.
Pozisyon : İnsan Kaynakları Danışmanı
Türkiye'nin esnek çalışma platformu Expertera, platformunda uzman olarak yer alacak freelance İnsan Kaynakları Danışmanları arıyor.
Expertera'ya uzman olarak üye olarak, yetkinliklerinize uygun olan her proje için sizinle iletişime geçmemizi sağlayabilirsiniz. Projelerde saatlik, günlük, haftalık veya proje bazlı çalışarakesnek kariyerinizi yaratabilirsiniz.
Geleceğin iş modeline geçiş yaparak :
Farklı müşteri projelerinde kendi temponuzda, istediğiniz şekilde çalışın.
Uzmanlığınızı nerede ne kadar kullanacağınıza kendiniz karar verin.
Birden fazla şirket ile çalışarak deneyiminizi geliştirin.
Farklı sektörlerden şirketlere İnsan Kaynakları alanında hizmet verecek deneyime sahip olmak.
İhtiyaca göre müşteri lokasyonunda veya uzaktan çalışmak.
Proje gerekliliklerine göre saatlik,günlük,haftalık veya belirli bir dönem boyunca esnek zamanlı çalışabilmek.
Proje yönetirken çalıştığı müşteriler ile en yüksek seviyede iletişim, koordinasyon ve takip içinde olmak.
Analiz ve raporlama alanında yetkin, sonuç odaklı çalışmak.
İşe Alım, İK Süreçlerinin Oluşturulması, Performans Yönetimi, Eğitim ve Eğitim Planlama, Personel Özlük alanlarından bir veya birden fazlasında deneyimli olmak.
İnsan Kaynaklarına destek sağlayabilecek,
İşe alım ve ön mülakat yapabilecek,
İnsan Kaynakları Elemanı arayışımız bulunmaktadır.
İşkur a kayıtlı (Engelli raporu olan),
Mülakat organizasyonu yapabilecek
Gelen adayları karşılayabilecek,
Yabancı sermayeli firmamızda çalışacak İnsan Kaynakları Elemanı arıyoruz.
En az 1 yıl Asistan vb pozisyonlarda iş deneyimi bulunan,
Bayan ve tecrübeli.
Büro Mobilyaları üretiminde faaliyet gösteren ve sektörün önde gelen kuruluşlarından olan firmamızın, Kayseri' deki Fabrikamız da İnsan Kaynakları departmanında görevlendirilmek üzere; İnsan Kaynakları Elemanı aramaktayız.
Tercihen Meslek Yüksek Okulu veya Lisans mezunu,
Puantaj kayıtlarının oluşturulması ve hesaplanması,
Evrakların dosyalama ve arşiv işlerini yapacak,
Personel ve Özlük işlerinin takibinin yapılması,
Tutanak - İhtar - Savunma gibi evraklarının hazırlanması,
İşe alım ve mülakat süreçlerinin gerçekleştirilmesi,
İşe giriş-işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve sağlıklı yürütülmesinin sağlanması,
Seçme ve yerleştirme sistemi doğrultusunda gerekli çalışmaları yürütecek,
Genel müdürlük ve diğer Grup Şirketleri ile koordineli olarak çalışacak,
Sorumluluğundaki veya destek verdiği İnsan Kaynakları süreçlerinde araştırma, analiz, raporlama, sunum ve iletişim çalışmalarını gerçekleştirecek,
4857 sayılı iş kanununa, SGK kanununa ve mevzuatı uygulama süreci ile ilgili bilgi sahibi,
İnsan Kaynakları uygulamaları konusunda en az 2 yıl deneyimli,
İnsan ilişkileri kuvvetli, sonuç odaklı, pozitif ve ekip çalışmasına yatkın,
İstanbul Anadolu yakası Libadiye mevkiinde bulunan Genel Müdürlüğümüzde görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları elemanı alınacaktır.
* Plastik malzeme üretimi ve satışı yapan firmanın İnsan Kaynakları bölümünde çalışacak Bay Eleman
*Personel Özlük İşleri uygulamaları konusunda en az 3 yıl tecrübe sahibi,
*İş Hukuku ve SGK Mevzuatına hakim,
*Resmi kurumlarla (SGK, İşkur, Çalışma Bakanlığı) gerekli yazışmaları ve iş takibi
*Logo,MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
*Planlama ve takip yeteneğine sahip,
*Esnek çalışma saatlerine ayak uydurabilecek,
İK departmanına erkek çalışma arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.
* Gaziosmanpaşa / Bayrampaşa veya Fatih civarında oturan,
Mağazacılık sektöründe faaliyet gösteren firmamızın,İnsan kaynakları departmanında görevlendirilecek İnsan kaynakları elemanı aranmaktadır.
-Minumum lise mezunu , Tercihen Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
-En az 2 yıl tecrübeli
-Personel özlük işleri konusunda deneyimli
-Puantaj ve bordrolama uygulamalarını aktif olarak rol alabilecek
-Personel işe alımları gerçekleştirebilecek , iş giriş-çıkış işlemlerini yapabilen,
-Evrak takibi yapabilen ve düzene özen gösteren,
-Office programlarını aktif olarak kullanan
-Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış , Anadolu yakasında ikamet eden personel arayışımız bulunmaktadır.
Güncelleme Tarihi : 12.03.2018
Plastik sektöründe öncü firmamızda, ''İnsan Kaynakları'' departmanında değerlendirmek üzere tecrübeli,niteliklere uygun takım çalışma arkadaşları aramaktayız.
Üniversitelerin İşletme bölümlerinden mezun,
İnsan Kaynakları süreçlerinden en az birinde (tercihen işe alım, organizasyonel gelişim, performans veya kariyer yönetimi) minimum 2 yıl tecrübeli,
İç müşteri memnuniyetine önem veren, dinamik, ekip çalışmasına yatkın,
Başarı odaklı, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş.
Aksaray ilinde ikamet eden ve ya edebilecek.
Firmamızın 1993 yılından beri tekstil sektöründe hizmet vermekte olup şu an 24 ülkede 40 üzerinde Dünya’nın seçkin firmalarına imalat yapmaktadır.
Her geçen gün büyüyen firmamızın yeni pazarlara açılması sonucunda yeni çalışma arkadaşlarına ihtiyaç duymaktayız.
* Günlük fabrika içi düzenin sağlanması
* İşletmede gerçekleştirilen audıtlara uygun düzenin sağlanması ve evrakların takibi
*Tercihen Fabrika ve Tekstil Sektörü Deneyimli,
*Personel Mevzuatı hakkında bilgi sahibi
İlk Yayınlama Tarihi : 03.06.2018
* Üniversitelerin ilgili bölümlerinden lisans derecesinde mezun,
* Insan Kaynakları alanında en az 2 yıl deneyimli,
* Personel Özlük İşlemleri ve Bordrolama konusunda deneyimli,
* Tempolu ve yoğun ilişki gerektiren ortama uyum sağlayabilecek,
* Yoğun ve esnek çalışma saatlerine ayak uydurabilecek,
* Askerlik Hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için),
Aksaray ilinde ikamet eden/edebilecek.
Mavi yaka işe alım süreçlerinde tecrübeli,
En az 2 sene benzer pozisyonda uzman olarak çalışmış,
PDKS programlarını bilen,
Personel Özlük İşlerini gerçekleştirebilecek,
Tercihen ETA kullanabilen
Araştırmacı, dinamik ve sonuç odaklı,
Problem çözme ve analitik düşünme becerilerine sahip adaylar aranmaktadır.
Üretim - Endüstriyel Ürünler(11)