IK profesyoneli / eğitmen- kariyer koçu
Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme bölümü mezunu olan 1982 doğumlu Işık, 7 yıl boyunca eğitim ve danışmanlık şirketlerinde Uluslararası/büyük ve orta ölçekli şirketlerin seçme/yerleştirme, insan kaynakları sistemlerinin kurulumu/geliştirilmesi projelerinde yer almıştır.
Danışmanlık sektöründe deneyim kazanması ile farklı sektörlerdeki/ölçekteki şirketlerin projelerinde görev aldığı için birbirinden çok farklı yapılardaki kurumların iç dinamiklerini ve gelişimlerini yakından izleme fırsatı bulmuştur. Daha sonra 4 yıl Pet Ürünleri sektöründe faaliyet gösteren kurumda İnsan Kaynakları Müdürü olarak kurumun tüm insan kaynakları sistemlerinin kurulumunu gerçekleştirmiş ve ik süreçlerini yönetmiştir. Şirketin stratejik planlama çalışmalarına liderlik etmiş, ISO 9001 KYS sistemini ekip arkadaşlar ile birlikte kurmuş ve şirketin denetimlerden hiçbir hata almadan başarı ile geçmesini sağlamıştır.
IRCA Onaylı ISO 9001 Baş ve İç Denetçisidir.
Meslek hayatı boyunca 7.000’in üzerinde işe alım mülakatı gerçekleştirmiştir.
2009 yılından bu yana işe arama ve mülakat koçluğu faaliyetlerine devam etmektedir. Üniversitelerde özellikle yeni mezun olacak öğrencilere, seminerler vererek iş arama süreçlerinde onlara destek olmaktadır.
Uzman olduğu konular ile ilgili kişisel blogu ‘’www.ikcafe.net’’ de makaleler yazmaktadır. Sosyal medyada (LinkedIn ve İnstagram) takipçileri için alanı ile ilgili paylaşımlar yapmakta ve canlı yayınlar ile deneyimlerini paylaşmaktadır.
Sosyal sorumluluk projesi olarak gönüllülük esasına göre ‘’iş arayan kişilerin cv’ lerini inceleyerek geri bildirim verme’’ üzerine tasarlanmış ‘’Gönüllü CV Danışmanlığı’’ projesinin fikir ve ekip liderliğini yapmaktadır.
Yeni mezun deneyimsiz kişilere, deneyim kazandırmayı amaçlayan bir çok meslek grubu için alanında deneyimli mentorlerin desteği ile gerçekleştirilen gönüllü projelerin yapıldığı çalışma ‘’Kariyerine Yön Verenler Kulübü’’ projesinin fikir ve ekip liderliğini yapmaktadır.
www.ikgenc.com’ un Genel Yayın Yönetmenliği görevini üstlenmiştir.
Klarnet çalan eşine eşlik ederek gitar çalıp şarkı söylemekten, gramafonundan nostaljik şarkılar dinlemekten, 600 kitaplık kütüphanesine her fırsatta yenilerini eklemekten ve ailesi ile seyahat etmekten keyif almaktadır.
Gönüllülük : Özellikle iş arayan ve yeni mezun kişilere iş arama süreçlerinde uzman olduğu konularda gönüllü olarak destek vermeye her zaman hazırdır.
Etik: İnsan kaynaklarının tüm süreçlerinde etik değerleri korumaya çalışır.
Saygı: İnsana ve insani değerlere saygılıdır. İnsan odaklıdır, insanı kaynak değil bir değer olarak görür.
Gelişim: Sürekli gelişme ve öğrenme çabasındadır.
KALP’ten olmak: İlişkilerinde dürüst, açık, içten, samimi ve empatiktir.
Eğitmenlik; İnsan kaynakları süreçleri, iletişim, sunum teknikleri, takım çalışması eğitimleri
Personel Seçme ve Yerleştirme Danışmanlığı, İnsan kaynakları yapılanma projeleri
Üniversitelerde yeni mezunlar için iş arama tüyoları konusunda seminerler ( Gönüllü çalışma )
Düşük performanslı çalışanlar ile ilgili...
İş hayatında başarılı olmanın püf nok...
Performans değerlendirme sistemi nasıl...
‘’HAYIR’’ diyememe sorununu nasıl aşarız?...