Oca 23, 2020 | İş Hukuku | 0 yorum
İş kanunu kapsamı; Yasalarımızda ifade edilen iş kanunları sayıca birden fazladır. Genel olarak iş kanunu kapsamı aşağıdaki gibidir. Hukuk büromuz iş kanunu kapsamında tüm hukuki süreçlerde hem danışmanlık hem de avukatlık hizmeti sağlamaktadır. İhtiyacınız olduğunda her zaman yanınızdayız.
Yasa ve Kanunlarda İşveren Kavramı
4857 sayılı İş Kanununun 1. maddesinin ilk fıkrasında yasanın amacının, işverenler ile bir iş sözleşmesine dayanarak çalıştırılan işçilerin çalışma şartları ve çalışma ortamına ilişkin hak ve sorumluluklarını düzenlemesi olduğu belirtilmiştir. Maddenin 2. fıkrasında ise yasanın, 4. üncü maddedeki istisnalar dışında kalan bütün iş yerlerine, bu iş yerlerinin işverenleri ile işveren vekillerine ve işçilerine, faaliyet konularına bakılmaksızın uygulanacağı belirtilmiştir.
İş kanunu kapsamında yasanın 4. maddesinde iş Kanununun uygulanamayacağı işler belirtilmiştir.
50’den az işçi çalıştırılan (50 dahil) tarım ve orman işlerinin yapıldığı iş yerlerinde veya işletmelerinde,
Bir ailenin üyeleri ve 3. dereceye kadar (3. derece dahil) hısımları arasında dışarıdan başka birisi katılmayarak evlerde ve el sanatlarının yapıldığı işlerde,
507 sayılı Esnaf ve Sanatkarlar Kanununun 2. maddesinin tarifine uygun üç kişinin çalıştığı iş yerlerinde
İş Kanunu hükümlerinin uygulanmayacağı belirtilmiştir.
Yine yasa maddelerinde;
Havacılığın bütün yer tesislerinde yürütülen işlerde,
Tarım sanatları ile tarım aletleri,
Makine ve parçalarının yapıldığı atölye ve fabrikalarda görülen işlerde,
Tarım işletmelerinde yapılan yapı işlerinde,
Halkın faydalanmasına açık veya iş yerinin eklentisi durumunda olan park ve bahçe işlerinde,
Deniz İş Kanunu kapsamına girmeyen ve tarım işlerinden sayılmayan denizlerde çalışan su ürünleri üreticileri ile ilgili işlerde
ise, İş Kanununun uygulanacağı belirtilmiştir.
Aşağıda, İş Kanunu kapsamında olmayan çalışanlar ile bazı konularda bu kanun kapsamına tabi olanlar veya diğer yasal mevzuata göre çalışanlara uygulanacak hükümler özet halinde açıklanacaktır. İş kanunu, yeni iş hukuku konusunda ve diğer avukatlık konularında bizlere soru sormaktan çekinmeyiniz. Sorularınızı aşağıdaki yorumlar kısmında sorabilirsiniz. Sorularınızı gün içerisinde cevaplıyoruz.